1 / 6
文档名称:

2024年加班费申请书范文合集9篇.docx

格式:docx   大小:18KB   页数:6页
下载后只包含 1 个 DOCX 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

2024年加班费申请书范文合集9篇.docx

上传人:hh思密达 2024/4/17 文件大小:18 KB

下载得到文件列表

2024年加班费申请书范文合集9篇.docx

文档介绍

文档介绍:该【2024年加班费申请书范文合集9篇 】是由【hh思密达】上传分享,文档一共【6】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【2024年加班费申请书范文合集9篇 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。2024年加班费申请书范文合集9篇加班费申请书篇1公司领导(董事长): 根据单位有关规定,春节加班的员工申请发放春节加班伙食用餐补贴费。 具体补助如下: 1、折合到工资里,和工资一并发放。 2、可以申请领取补贴费。 申请人:xxx 时间:xxx加班费申请书篇2各位股东: 春节期间食堂高飞负责公司的安全、值更及保洁工作;会所锅炉工两个人春节年三十在岗位,公司是否给与补助;春节期间保安、司机、值更(高飞、锅炉工)是否给与加班补助(按照国家假日补助计算方法法定假日300%;公休补助200%标准执行,按照值班人员到岗记录上报财务);假日不休息的员工除以上加班补助,是否考虑补贴。 申请人:xxx 时间:xxx加班费申请书篇3 20xx年5月,申请人进入被申请人处从事机械加工工作,自20xx年1月被申请人才为申请人缴纳社会保险,但缴纳社会保险时,被申请人要求承担全部保险费用的一半,否则就不为申请人缴纳。申请人在被申请人处工作期间,双休日仅休息一天,节假日有时也加班,但被申请人未支付申请人相应的加班工资。被申请人每月支付的工资也低于最低工资标准。20xx年3月,被申请人找理由就没有安排申请人工作,但没有支付申请人相应的生活费。被申请人的`上述行为已违反劳动法的相关规定。 综上所述,为依法维护申请人的合法权益,特向贵委提起仲裁,请求依法裁决。 此致 区劳动争议仲裁委员会 申请人:*** 申请日期:*年*月*日加班费申请书篇4公司领导: ,根据县里要求,为加强春节期间我公司的安全不出现各类事故,为确保郧县厂区及工业园春节期间的防火、防盗工作万无一失,期间我部有13人正常上班,为了充分调动值班人员的工作积极性,确保24小时值班不离人,我部特申请给予春节加班补助。 加班补助计算方式:按每人100元×13人,另外购一条香烟200元。合计:壹仟伍佰元整(1500元);。 以上妥否,敬请批准,谢谢! 申请人:xxx 时间:xxx加班费申请书篇5尊敬的领导: 上月7、8、9月份因为部门人员编制不到位,人员紧张,多数员工本休日加班的`状况时有发生,但是员工加班加点、不说不讲,始终坚守在自我的工作岗位上,履行自我的工作职责,确保了整个度假村的安全。因为本部不存在说淡旺季,且"十一"黄金周将近,部门实在无法进行超多的调休。 经研究,请示度假村领导,给予本休日加班加点的员工发放加班费。 妥否,请批示。 请示人: 日期:加班费申请书篇6 尊敬的公司领导: 为配合商场试业营运,我部员工积极主动投入到前期的'准备工作当中,经过大家的不懈努力,商场按计划顺利试营业。 为了促进我部员工的工作效率和质量,增强员工对公司的归属感,现向公司申请,将我部所收商户的电话安装费和电路改造费作为我部工人员的加班补贴,合计人,共计费用:元。 请示可否,请公司领导批示! 公司 年月日加班费申请书篇7 20xx年5月,申请人进入被申请人处从事机械加工工作,自20xx年1月被申请人才为申请人缴纳社会保险,但缴纳社会保险时,被申请人要求承担全部保险费用的一半,否则就不为申请人缴纳。申请人在被申请人处工作期间,双休日仅休息一天,节假日有时也加班,但被申请人未支付申请人相应的加班工资。被申请人每月支付的`工资也低于最低工资标准。20xx年3月,被申请人找理由就没有安排申请人工作,但没有支付申请人相应的生活费。被申请人的上述行为已违反了劳动法的相关规定。 综上所述,为了依法维护申请人的合法权益,特向贵委提起仲裁,请求依法裁决。 此致 区劳动争议仲裁委员会 申请人:*** 申请日期:*年*月*日加班费申请书篇8 公司领导: 4月份在公司领导和全体员工的共同努力下,我们出色的`完成了QCT等各项指标。在这些指标完成的过程中,,为公司的发展而奋斗。在此,特向公司领导申请加班费用,请领导酌情批示。 附加班明细: 申请人: 20xx年4月29日加班费申请书篇9凌经理: 为更好的完成既定的'工作任务,提高全体员工的工作效率,保证公司生产、经营的顺利开展,根据劳动法的相关规定并结合公司的实际状况,推荐从五月1日起对基层和管理人员在非正常上班期间进行加班的人员按照工作时光和工作性质给以适当的加班补贴每月随工资一齐发放加班补贴的标准。。 以上请示妥否,请批示。 请示人: 日期: