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】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。:..色与光的关系我们生活在一个多彩的世界里。白天,在阳光的照耀下,各种色彩争奇斗艳,并随着照射光的改变而变化无穷。但是,每当黄昏,大地上的景物,无论多么鲜艳,都将被夜幕缓缓吞没。在漆黑的夜晚,我们不但看不见物体的颜色,甚至连物体的外形也分辨不清。同样,在暗室里,我们什么色彩也感觉不到。这些事实告诉我们:没有光就没有色,光是人们感知色彩的必要条件,色来源于光。所以说:光是色的源泉,色是光的表现。为了了解色彩产生的原因,首先必须对光作进一步的了解。,最早可以追溯到十七世纪。从牛顿的微粒说到惠更斯的弹性波动说,从麦克斯韦的电磁理论,到爱因斯坦的光量子学说,以至现代的波粒二象性理论。光按其传播方式和具有反射、干涉、衍射和偏振等性质来看,有波的特征;但许多现象又表明它是有能量的光量子组成的,如放射、吸收等。在这两点的基础上,发展了现代的波粒二象性理论。光的物理性质由它的波长和能量来决定。波长决定了光的颜色,能量决定了光的强度。光映射到我们的眼睛时,波长不同决定了光的色相不同。波长相同能量不同,则决定了色彩明暗的不同。在电磁波辐射范围内,只有波长380nm到780nm(1nm=10~6mm)的辐射能引起人们的视感觉,这段光波叫做可见光。如图2-1所示。在这段可见光谱内,不同波长的辐射引起人们的不同色彩感觉。英国科学家牛顿在1666年发现,把太阳光经过三棱镜折射,然后投射到白色屏幕上,会显出一条象彩虹一样美丽的色光带谱,从红开始,依次接临的是橙、黄、绿、青、蓝、紫七色。如图2-2所示。这是因为日光中包含有不同波长的辐射能,在它们分别刺激我们的眼睛时,会产生不同的色光,而它们混合在一起并同时刺激我们的眼睛时,则是白光,我们感觉不出它们各自的颜色。但是,当白光经过三棱镜时,由于不同波长的折射系数不同,折射后投影在屏上的位置也不同,所以一束白光通过三棱镜便分解为上述七种不同的颜色,这种现象称为色散。从图2-2中可以看到红色的折射率最小,紫色最大。这条依次排列的彩色光带称为光谱。这种被分解过的色光,即使再一次通过三棱镜也不会再分解为其它的色光。我们把光谱中不能再分解的色光叫做单色光。由单色光混合而成的光叫做复色光,自然界的太阳光,白炽灯和日光灯发出的光都是复色光。色散所产生的各种色光的波长如表2-1所示。:..2-1电磁波及可见光波长范围图2-2色散现象光色波长(nm)代表波长红(Red)780~630700橙(Orange)630~600620黄(Yellow)600~570580绿(Green)570~500550青(Cyan)500~470500蓝(Blue)470~420470紫(Violet)420~380420表2-,即形成心理颜色视觉。在色度学中,颜色的命名是三刺激值(X,Y,Z);(R,G,B);色相,明度,纯度,主波长等。然而在生产中则****惯用桃红、金黄、翠绿、天蓝、亮不亮、浓淡、鲜不鲜等来表示颜色,这:..不如色度学的命名准确,名称也不统一。根据这些名称的共同特征,大致可分为三组。将色相、色光、色彩表示的归纳为一组;明度、亮度、深浅度、明暗度、层次表示的归纳为一组;饱和度、鲜度、纯度、彩度、色正不正等表示的归纳为一组。这样的分组只是一种感觉,没有严格的定义,彼此的含义不完全相同。例如,色相不等于色光,明度也不等于亮度,饱和度也不等到于纯度、鲜度、深浅度。但是在判断颜色时,它们也是三个变数,大致能和色度学中三个变数相对应。主波长对应于色相。人们常说的红色就有一定的波长范围,红色在色度图上也只是一个区域,人们绝不会把的单色光称为红色。色度学中的亮度对应于明度、亮度、主观亮度、明亮度、明暗度和层次等,在相同的背景上,亮度小的颜色一般总是比亮度大的颜色显得暗些。色度学中的纯度对应于饱和度、鲜度、彩度、纯度等。心理颜色视觉的名称,虽然和色度学中的几个物理量相对应,但这种对应关系,不是简单的正比关系,也不是一对一的关系,它们之间有许多不同的特征,例如,色度学中的纯度分为刺激纯和色度纯两种。认为白光的纯度为零,一切单色光的纯度(不分刺激纯或色度纯)均为1。色度纯的定义为,色光中所含单色光的比例,表示某颜色与某中性色或白光的接近程度,但是,心理颜色视觉在分辨色光与中性色的区别时,却认为各个单色光的纯度并不是一样的。同样的单色光,黄、绿和白光的差别不大,红、蓝和白光的差别显著。所以在心理上认为,黄色光尽管也是单色光,但纯度却比蓝色光低些。这些心理上的颜色与白光的差别,通常称为饱和度,以区别于色度学上的纯度。心理上的亮度又可分为两种,一种是联系到物体,另一种是不联系物体的亮度。例如通过一个小孔观察物体的表面,这时观察者看不见物体,无法联系物体来判断亮度,但它也与色度学中的亮度有差别,为了把物体表面的光亮和色度学中的亮度分开,称它为明度。在混合色方面,心理颜色和色度学的颜色也不相同,当看到橙色时,会感到它是红与黄的混合,看到紫红色时,会感到是蓝与红的混合等。但看到黄光时,却不会感到黄光可以由红光和绿光混合而成。在心理颜色视觉上一切色彩好像”不能由其他颜色混合出来。一般觉得,颜色有红中带黄的橙,绿中带蓝的青绿,绿中带黄的草绿,但是,却没有黄中带蓝或红中带绿的颜色。因此在心理上把色彩分为红、黄、绿、蓝四种,并称为四原色。通常红-绿、黄-蓝称为心理补色。任何人都不会想象白色从这四个原色中混合出来,黑也不能从其它颜色混合出来。所以,红、黄、绿、蓝加上白和黑,成为心理颜色视觉上的六种基本感觉。尽管在物理上黑是人眼不受光的情形,但在心理上许多人却认为不受光只是没有感觉,而黑确实是一种感觉。例如看黑色的物体和闭着眼睛的感觉是不同的。奥斯特瓦尔德(德国)等在制作色标时,把黑和白放在重要的地位,以及赫林的红、绿、黄、蓝、黑、白对立学说等,表明这六种颜色是有生理和心理基础的。心理颜色和色度学颜色的另一区别是,色度学所研究的是色光本身,而不牵涉到研究的环境和观察者在空间的位置以及观察角度的变化等因素。例如,色光的背景,在CIE系统中是暗黑无色,并且用实验证明了不同的背景并不改变匹配数值。但是,在心理颜色视觉上则不然,当背景改变时,许多心理作用如颜色分辨力、色相、饱和度、明度等都会改变。色度学中视野的大小对匹配有影响,黄斑在小视野中起的作用(如降低对蓝光的灵敏度)影响到匹配。而在大视野时,由于一部分视野超过黄斑范围,此时视杆细胞将起一定的作用。在日常生活中看到的不只是色,而是色和物体,不只是色光,而是与其他许多光夹在一起的混合色光,这样便使问题进一步复杂了。,人们之所以能对如此繁多的色彩加以区分,是因为每一种:..日常生活中,人们观察颜色,常常与具体事物联系在一起。人们看到的不仅仅是色光本身,而是光和物体的统一体。当颜色与具体事物联系在一起被人们感知时,在很大程度上受心理因素(如记忆,对比等)的影响,形成心理颜色。为了定性和定量地描述颜色,国际上统一规定了鉴别心理颜色的三个特征量即色相、明度和饱和度。心理颜色的三个基本特征,又称为心理三属性,大致能与色度学的颜色三变数---主波长、亮度和纯度相对应。色相对应于主波长,明度对应于亮度,饱和度对应于纯度。这是颜色的心理感觉与色光的物理刺激之间存在的对应关系。每一特定的颜色,都同时具备这三个特征。。色相是指颜色的基本相貌,它是颜色彼此区别的最主要最基本的特征,它表示颜色质的区别,从光的物理刺激角度认识色相:是指某些不同波长的光混合后,所呈现的不同色彩表象。从人的颜色视觉生理角度认识色相:是指人眼的三种感色视锥细胞受不同刺激后引起的不同颜色感觉。因此,色相是表明不同波长的光刺激所引起的不同颜色心理反应。例如红、绿、黄、蓝都是不同的色相。但是,由于观察者的经验不同会有不同的色觉。然而每个观察者几乎总是按波长的次序,将光谱按顺序分为红、橙、黄、绿、青、蓝、紫以及许多中间的过渡色。红色一般指610nm以上,黄色为570~600nm,绿色为500~570nm,500nm以下是青以及蓝,紫色在420nm附近,其余是介于他们之间的颜色。因此,色相决定于刺激人眼的光谱成分。对单色光来说,色相决定于该色光的波长;对复色光来说,色相决定于复色光中各波长色光的比例。如图5-1所示,不同波长的光,给人以不同的色觉。因此,可以用不同颜色光的波长来表示颜色的相貌,称为主波长。如红(700nm),黄(580nm)。图5-1色相的差异色相和主波长之间的对应关系,会随着光照强度的改变而发生改变,如图5-2所示的是颜色主波长随光照强度的改变而发生偏移的情况。只有黄(572nm)、绿(503nm)、蓝(478nm)三个主波长恒定不变,称之为恒定不变颜色点。通常所谈的色相是指在正常的照度下的颜色。:..5-2颜色主波长随光照强度的改变而偏移在正常条件下,人眼能分辨光谱中的色相150多种,再加上谱外品红色30余种,共约180种。为应用方便,就以光谱色序为色相的基本排序即红、橙、黄、绿、青、蓝、紫。包装印刷行业是以三原色油墨黄、品红、青为主色,加上其间色红、绿、蓝共六种基本色彩组成印刷色相环,如彩图5-3所示。在色环中,相距90度以内的两个颜色有共同的成份,称之为类似色;位于90度---180度之间的两个颜色由于它们的共同成分减少或消失,称之为对比色;位于180度上的两个颜色是互补色,在0度线上的所有颜色由于组成它们的是共同的色相和不同亮度,因此称它们为同种色。彩图5-3印刷色环图在产品设计中,常将颜色分为三部分,一部分是长波长光包括红、橙、黄等色相,叫暖色;一部分是短波长光包括青、蓝、紫等色相,叫冷色;一部分是中波长光即绿色光,叫中性色。。根据光度学的概念,亮度是可以用光度计测量的、与人视觉无关的客观数值,而明度则是颜色的亮度在人们视觉上的反映,明度是从感觉上来说明颜***质的。明度是表示物体颜色深浅明暗的特征量,是颜色的第二种属性。对于发光体(光源)发出的光的刺激所产生的主观感觉量,则常用明亮度一词。:..图所示的是不同色相由于反射率的不同引起的明度差异,图5-5所示的是相同色相反射率不同引起的明度不同的情况。图5-4不同色彩的分光曲线图5-5明度的差异反射或透射光的能量取决于两个量:物体的表面照度和物体本身的表面状况。物体的表面照度与入射光的强度有关;物体的表面是否光洁,将直接影响光的反射率或透射率大小。对消色物体来说,由于对入射光线进行等比例的非选择吸收和反(透)射,因此,消色物体无色相之分,只有反(透)射率大小的区别,即明度的区别。如图5-6所示,白色A最亮,黑色E最暗,黑与白之间有一系列的灰色,深灰D、中灰C与浅灰B等,就是由于对入射光线反(透)射率的不同所致。:..5-6消色物体明度与反射率的关系在观察物体颜色的明暗程度时,还会受到该物体所处环景色的影响,如图5-7所示,中间为均匀灰度的物体,由于物体与背景的不同亮度对比作用,增强或减弱了物体的固有亮度,因此,在产品色彩设计时,一定要特别注意这种情况。图5-7物体的明度受环境的变化在彩色摄影、彩色印刷、产品涂装等色彩的应用中,色彩的明暗变化是十分重要的。一个画面只有颜色而没有深浅的变化,就显得呆板,缺乏立体感,不生动,从而失去真实性。因此,明度是表达彩色画面立体空间关系和细微层次变化的重要特征。。可见光谱的各种单色光是最饱和的彩色。当光谱色加入白光成分时,就变得不饱和。因此光谱色色彩的饱和度,通常以色彩白度的倒数表示。在孟塞尔系统中饱和度用彩度来表示。物体色的饱和度取决于该物体表面选择性反射光谱辐射能力。物体对光谱某一较窄波段的反射率高,而对其它波长的反射率很低或没有反射,则表明它有很高的选择性反射的能力,这一颜色的饱和度就高。如图5-8所示,分光反射率曲线A比曲线B显示的颜色饱和度高。:..在光滑的物体表面上,光线的反射是镜面反射,在观察物体颜色时,我们可以避开这个反射方向上的白光,观察颜色的饱和度。而粗糙的物体表面反射是漫反射,无论从哪个方向都很难避开反射的白光,因此光滑物体表面上的颜色要比粗糙物体表面上颜色鲜艳,饱和度大些。例如丝织品比棉织品色彩艳丽,就是因为丝织品表面比较光滑的缘故。雨后的树叶、花果颜色显得格外鲜艳,就是因为雨水洗去了表面的灰尖,填满了微孔,使表面变得光滑所致。有些彩色包装要上光覆膜,目的就是增加产品表面的光滑程度,使色彩更加饱和鲜艳。,但在另外意义上又是互相制约的。一个颜色的某一个属性发生了改变,那么,这个颜色必然要发生改变。为了便于理解颜色三属性的独立性和制约性,以图示来加以说明。图5-9表示明度相同而色相发生变化的情况;图5-10表示色相相同、饱和度相同而明度不同的情况;图5-11表示色相相近,饱和度不同的情况。图5-9反射率相同色相不同的情况图5-10色相相同明度值不同的情况图5-11饱和度不同的情况为了便于理解颜色三特征的相互关系,可用三维空间的立体来表示色相、明度和饱和度。如图5-12所示,垂直轴表示黑、白系列明度的变化,上端是白色,下端是黑色,中间是过渡的各种灰色。色相用水平面的圆圈表示。圆圈上的各点代表可见光谱中各种不同的色相(红、橙、黄、绿、青、蓝和紫),圆形中心是灰色,其明度和圆圈上的各种色相的明度相:..从圆心向外颜色的饱和度逐渐增加。在圆圈上的各种颜色饱和度最大,由圆圈向上(白)或向下(黑)的方向变化时,颜色的饱和度也降低。在颜色立体的同一水平面上颜色的色相和饱和度的改变,不影响颜色的明度。图5-。若两个色样样品都按L、a、b标定颜色,,+a表示红色,-a表示绿色,+b表示黄色,-b表示蓝色,颜色的明度由L的百分数来表示。则两者之间的总色差以及各项单项色差可用下列公式计算:明度差:ΔL=L1-L2色度差:Δa=a1-a2Δb=b1-b2总色差:ΔE=(ΔL2+Δa2+Δb2)1/2按此公式计算颜色差别的大小,以绝对值1作为一个单位,称为色差单位。~(微小色差)感觉极微(trave)~(小色差)感觉轻微(slight)~3(较小色差)感觉明显(noticeable):..6(较大色差)感觉很明显(appreciable)6以上(大色差)感觉强烈(much):凡是在视觉效果上相同的颜色都是等效的,便可互相代替,可以完全不涉及它们的光谱组成。通常颜色测量和观察色差都采用CIE标准照明体D65(1)如果两个色样具有完全相同的光谱反射(透射)率曲线(λ)=ρ2(λ),称这两个色样的颜色为同色同谱色。(2)如果两个色样具有不同的光谱反射率曲线ρ1(λ)≠ρ2(λ),而有相同的三刺激值,则称这两个颜色叫做同色异谱色。同色异谱色在涂料生产和涂装中,具有非常重要的理论和实际意义。因为在实际生产中,复制品所用的颜料同标准样品颜色的颜料不可能完全相同;即使是同一颜料的同一产品,若先后生产时间不同,则所用的颜料与配方,往往有很大的差别。用不同颜料复制的同样颜色,其光谱反射曲线(透射曲线),就有可能不同(ρ1(λ)≠ρ2(λ))。因此,同色异谱现象大量存在。同色异谱色的特性只有在特定的照明条件下它们才具有相同的三刺激值。所以我公司所配制的颜色在无特殊说明的情况下,是指在CIE标准照明体D65或室内照明比较好的自然光条件下。、结合力强、耐磨性好等特点得到广泛的应用,其最大的突出的优势之一是它的颜色的多样性。从理论上讲,可以根据客户的要求,配置出任一种颜色。国际上,为了方便交货及加工生产的需要,使用颜色丰富的标准色卡。(1)RAL色卡RAL标准颜色是由RAL德国质量保证确认协会(theRALGermanInstituteforQualityAssuranceandCertification)于1927年推出的。七十多年来,四位数的RAL颜色在欧洲广:..40多种不同的颜色,今天收集的颜色样本已超过200多种,基本的无光颜色样本为RAL841-HR,有光样本为RAL841-GL。这些基本的颜色样本涵盖了各种颜色的应用,一般被许多公司及研究单位采用,甚至包括一些特殊的场合,这些样本也包括许多安全及信号的颜色,符合德国标准及国际ISO规范。客户向涂料厂家只要说出自己想要的RAL颜色代码,厂家便可以很容易地准确地提供标准的RAL颜色,非常方便。(2)PANTONER?色卡总部位於美国新泽西州卡尔士达特市(Carlstadt,NJ)的Pantone,,也是色彩系统和领先技术的供应商,提供许多行业专业的:..该颜色体系是为纺织、塑料、形象艺术及数码技术等工业设计的,这些颜色是用油墨印刷在白纸上来描述各种颜色的。劳伦斯赫伯特(LawrenceHerbert)在1963年制造了这种颜色体系拯救了濒临倒闭的Pantone印刷公司,标准的彩通?(PANTONER?)色卡是一本可形成扇形的书,该颜色体系广泛应用在涂料工业。(3)NCS色卡NCS是NaturalColourSystem?(自然色彩系统)的简称。NCS是目前世界上最具盛名的色彩体系,是国际通用的色彩标准,更是国际通用的色彩交流的语言。NCS系统已经成为瑞典、挪威、西班牙等国的国家检验标准,它是欧洲使用最广泛的色彩系统,并正在被全球范围采用。NCS广泛应用于设计、研究、教育、建筑、工业、公司形象、软件和商贸等领域。适用于对色彩有较高要求的生产者,如涂料油漆、颜料、包装、轻工产品等。(1)色彩与情绪色彩影响情绪的本领令人吃惊。在英国,过去常常有人在伦敦一条黑色的伯列费尔桥跳河***。当用蓝色刷过桥之后,跳河***的人减少了一半。在美国加州,一座监狱的看守长为犯人寻衅闹事而苦恼。有一次,他偶然把一伙狂暴的犯人换到一间浅绿色的牢房里,奇迹就发生了:那些原来暴跳如雷的犯人,就好像服用了镇静剂一样,渐渐平静下来,看守长由此受到启发,便把囚室漆成绿色,于是犯人闹事事件随之减少。由于蓝色、绿色使人感到幽静、安谧,故有心理镇静剂”之称。色彩对情绪的作用,还直接影响食欲和睡眠。最近,美国颜色专家约翰·密尔纳在他所撰写的《颜色参考手册》一书中指出,红色环境兴奋神经,促使多吃快吃;白色给人洁净和安定的感觉,促使细嚼慢咽,尽情品味,自然不会少吃;黄色会使顾客愿意掏钱来大享口福;:..所以,餐厅的色彩布置是颇费心思的。在一些比较讲究的餐厅里,墙壁常刷成黄色,桌椅也漆成黄色,以此来刺激胃口。卧室是睡觉的场所,在卧室里若装上一只蓝色的灯,床上盖着绿色的被子,则能使人产生安静的情绪,对改善睡眠非常有益。(2)色彩与工效据美国一家船厂实验证明,在工作房间涂上一些协调的色彩,工作人员的生产效率提高了百分之八。日本一家工厂将深色地板改换成亮色地板,明快活跃的色彩使工作人员的劳动生产率提高了百分之五。更胜一筹的是,有一家服装厂,它把缝纫机漆成绿色,天花板涂成紫灰色,结果劳动生产率创造了同行业的日产最高纪录。实践证明,一个生产车间的设备和环境,如果颜色调配得当,劳动生产率可以提高到百分之十至百分之二十。(3)色彩与学****据国内外一些专家的研究表明,浅蓝色、淡黄色和橙色能使学生精神集中,情绪稳定,尤其是橙色,还能影响学生的行为,减少同学之间的对立情绪。白色、黑色和棕色对学生的脑神经有刺激,易产生负面影响。在德国,他们对于学校教室色彩布置的要求是:向窗子的一侧采用亮绿色,放黑板的一侧是白色,天花板是淡黄色,地板用棕色机织地毯,课桌用洁白塑料板贴面。这些不同色彩的组合,对保护学生视力,保持课堂安静是非常有益的。俄罗斯的学校除用荧光灯外,还要加用紫外线灯,颜色专家认为,这种做法可使学生发育得更好,学****成绩也会提高。(4)色彩与健康色彩既能使人致病,也能为人治病。据研究,长期生活在红色环境中的人,他的视力和听力将会受到影响,人的脉搏跳动会加快。尤其是粉红色,被称为健康的陷阱”。美医学专家说,粉红色的波长与紫外线的波长非常接近,研究证明,人体如果经常接触紫外线,极易诱发皮肤癌。如果身着粉红色的衣服或鞋、袜以及装饰品时,体内要释放出相应的能量来“反击”紫外线波长的“进攻”,长此以往就会削弱体能而使身体变弱。粉红色初看给人以平静、温柔与安详的感觉,但久而久之便会使人烦躁不安。如果人置身于绿色或蓝色的环境里,皮肤温度可降低1℃℃,脉搏每分钟减少4~8次,呼吸减慢,血压降低,心脏负担减轻。绿色能缓和紧张,使人安静。德国的专家在研究中还发现,房间的颜色对某些病人颇有影响:淡蓝色对于发高烧的患者能起良好作用;紫色可使孕妇镇静;赭石色能帮助低血压病人升高血压。另据研究,某些职业性疲劳症和心理障碍,可在家庭居室中,通过色彩疗法,产生药物起不到的功效。如:纺织工人长年累月接触的都是白色的棉纱织品,眼睛会产生疲劳和“冷凝”心理,居室若采用暖色调(红、橙、黄等)则可起到心理调节和消除眼睛疲劳的作用。煤矿工人每天都和黑色煤炭打交道,容易造成视线模糊和产生朦胧心理,他们的居室若以明亮色彩为主,便是颇为有效的“防疾”之举。自动流水线操作工、打字员、排字工要求精力高度集中、手疾眼快,久而久之地造成“复视”和紧张感,他们的居室最好采用浅绿或淡蓝色调。冶炼和司炉工人因长期注视红色和身处高温,眼睛易被红外线灼伤,且红色会使大脑不断兴奋,容易疲劳,他们的居室应选用青、蓝、绿等冷色调。在俄罗斯,他们经常用紫色光线照射煤矿工人,借以预防矽肺病。在美国,近些年兴起:..医学界人士研究认为,环境色彩单调枯燥对病人的康复不利,根据不同的情况安排丰富多样的色彩,可大大改善病人的心理状态,加速疾病的痊愈。(5)彩色与性格色彩还是一面神奇的折射镜”,能一定程度地反映出人的性格特点。喜欢红色的人,性格开朗而外向;爱好黄色则勤奋而勇于进取;蓝绿色的追求者善于作细致的观察而鉴别能力强;蓝色的倾慕者感情深蕴而善于克制自己的情绪;橙色的追求者好交际;混杂而无较突出某种颜色的爱好者则性情浪漫,喜欢游乐。哥伦比亚某杂志的一篇文章中,有关色彩的论述更为有趣:红色代表灵魂、心脏。大凡勇敢者、男子汉、报复性强、乐观者、感情易冲动的人和田径运动员都喜欢红色。绿色是多愁善感者的色调,喜欢绿色的人,思想往往根深蒂固,很难改变。蓝色是当选者和领导者的颜色,它象征着对美好事业的热爱,是许多矢口识分子所宠爱的色调乙黄色被东方人用采驱鬼避邪,喜欢黄色的人往往胆子较小,但不少艺术家和科学家偏爱这种颜色。橙色是爱虚荣的人和自私者比较喜爱的色调,喜爱这种颜色的人往往具有雄心大志,渴望成名,但对他人漠不关心。而玫瑰色象征着博爱与仁慈,多愁善感者喜好这种颜色,他们没有嫉妒心,乐于为他人服务。咖啡色则是那些勇于战胜各种逆境的人所偏爱的色调,但这种人同时也比较好斗,有时还有点自私,喜欢灰色的人大多安于现状,比较懒惰,缺乏主动性。(6)色彩与感觉不同的颜色会使人产生各种各样的感觉。比如,当我们看到红、橙、,马上会联想起火焰和阳光,使人产生温暖的感觉,所以这类颜色被称为暖色;当我们看到青、蓝、绿等颜色时,就会想到大海和森林,使人产生凉爽的感觉,因此这类颜色。称之为冷色。一个物体,由于它表面颜色的不同,看上去会感觉有轻有重。亮度高的物质,往往使人感到轻一些,而亮度低的物体,使人感到重一些。建筑师们根据人们的这种心理效应,在进行设计时,就要考虑到:一个房间里,墙的上部和顶棚忌用低亮度色调,地面和墙裙忌用亮色调,以免使人产生头重脚轻和压抑感。对一台设备来说,基础部分应采用低亮度色调,使人感到牢靠稳固,用起来放心。不同的色调,还能引起人们对距离感觉的不同。高亮度的或暖的颜色会使人感到距离近些;低亮度的或冷的颜色会使人感到距离远些,所以在布置房间时,就要考虑到:如果你的房间比较小,那么室内的床单、窗帘、家具等就应多选用些冷的颜色,使房间显得宽敞些;反之,如果居室较大,室内的用品可多选用暖色调,避免空旷的感觉。(7)色彩与生活东欧一家食品厂,每到夏秋季节,食品的香味引来无数的苍蝇,工厂老板苦不堪言。后来,在一次维修厂房中,把全厂的厂房外墙改造为蓝色,结果那令人厌恶的苍蝇均“拜拜”而去,不再“光顾”。这是谁的功劳呢?原来是墙壁的色彩。看来,色彩对生物也有奇妙的“心理效应”。据说,美国海军军服原来是蓝色的,水兵们每天夏秋两季深受蚊子肆虐。后来将军服的颜色改换成白色,蚊子就很少打扰了。五彩缤纷、闪烁明天的霓红灯,为现代都市增添了繁华,却也有破坏生态的罪过。专家调查显示,霓红灯的奇光异彩不仅破坏、干扰了许多昆虫和鸟儿的觅食、寻偶和交配等正常:..且会诱使它们直接扑灯而死于非命。可见,只要我们掌握了色彩与各种生物之间的关系与规律,就可利用这种特性趋利避害,造福于人类。(8)各种色彩的象征热情、活泼、热闹、革命、温暖、幸福、吉祥、危险由于红色容易引起注意,所以在各种媒体中也被广泛的利用,除了具有较佳的明视效果之外,更被用来传达有活力,积极,热诚,温暖,前进等涵义的企业形象与精神,另外红色也常用来作为警告,危险,禁止,防火等标示用色,人们在一些场合或物品上,看到红色标示时,常不必仔细看内容,及能了解警告危险之意,在工业安全用色中,红色即是警告,危险,禁止,防火的指定色。橙色光明、华丽、兴奋、甜蜜、快乐……橙色明视度高,在工业安全用色中,橙色即是警戒色,如火车头,登山服装,背包,救生衣等,由於橙色非常明亮刺眼,有时会使人有负面低俗的意象,这种状况尤其容易发生在服饰的运用上,所以在运用橙色时,要注意选择搭配的色彩和表现方式,才能把橙色明亮活泼具有口感的特性发挥出来。黄色明朗、愉快、高贵、希望、发展、注意……黄色明视度高,在工业安全用色中,橙色即是警告危险色,常用来警告危险或提醒注意,如交通号志上的黄灯,工程用的大型机器,学生用雨衣,雨鞋等,都使用黄色。绿色新鲜、平静、安逸、和平、柔和、青春、安全、理想……在商业设计中,绿色所传达的清爽,理想,希望,生长的意象,符合了服务业,卫生保健业的诉求,在工厂中为了避免操作时眼睛疲劳,许多工作的机械也是采用绿色,一般的医疗机构场所,也常采用绿色来作空间色彩规划即标示医疗用品。蓝色深远、永恒、沉静、理智、诚实、寒冷……由于蓝色沉稳的特性,具有理智,准确的意象,在商业设计中,强调科技,效率的商品或企业形象,大多选用蓝色当标准色,企业色,如电脑,汽车,影印机,摄影器材等等,另外蓝色也代表忧郁,这是受了西方文化的影响,这个意象也运用在文学作品或感性诉求的商业设计中。紫色优雅、高贵、魅力、自傲、轻率……由于具有强烈的女性化性格,在商业设计用色中,紫色也受到相当的限制,除了和女性有关的商品或企业形象之外,其他类的设计不常采用为主色。白色纯洁、纯真、朴素、神圣、明快、柔弱、虚无……在商业设计中,白色具有高级,科技的意象,通常需和其他色彩搭配使用,纯白色会带:..乳白,苹果白,在生活用品,服饰用色上,白色是永远流行的主要色,可以和任何颜色作搭配。谦虚、平凡、沉默、中庸、寂寞、忧郁、消极在商业设计中,灰色具有柔和,高雅的意象,而且属於中间性格,男女皆能接受,所以灰色也是永远流行的主要颜色,在许多的高科技产品,尤其是和金属材料有关的,几乎都采用灰色来传达高级,科技的形象,使用灰色时,大多利用不同的层次变化组合或他配其他色彩,才不会过於素,沉闷,而有呆板,僵硬的感觉。黑色崇高、严肃、刚健、坚实、粗莽、沉默、黑暗、罪恶、恐怖、绝望、死亡……在商业设计中,黑色具有高贵,稳重,