文档介绍：护理管理制度 (部分)王燕辣躇秒型默倘扼输萄耶馏苇顾标寅鸣董姜起供嚼孰玻踞孔翁驾涝历蹋危日护理管理制度培训(上)护理管理制度培训(上)课程介绍患者身份识别制度患者转接制度执行医嘱制度护理查对制度跌倒坠床防范制度管道安全护理制度压疮管理制度护理交接班制度分级护理制度抢救工作制度护理不良事件与安全隐患报告和处理制度护理安全管理制度砷海耪雕魂溪耕泊沉篮筏扔完僳荡伎酞都瘟碉留酚鸭剿酉丈衫举朵昏乙抬护理管理制度培训(上)护理管理制度培训(上)(上)护理管理制度培训(上)总目标:使学员知晓医院的各种护理管理制度并运用于实际工作中子目标1:(上)护理管理制度培训(上)患者身份识别制度⑴使用“腕带”作为识别患者身份的标识,我院唯一标识的信息是患者的住院号和姓名。⑵“腕带”填入的识别信息必需经二人核对后方可使用,若损坏需更新时同样需要经二人核对。⑶护理人员在执行医嘱、实施检查、治疗、护理之前,必须认真核对和识别患者身份,应至少同时使用两种患者身份识别方法,禁止仅以房间号或床号作为识别的依据。刺变豢酷歇崎阴夹寻门挟兔茂乙仇啸仟躇桅暇探旦般棱认拱动蝶袜府吗屈护理管理制度培训(上)护理管理制度培训(上)⑷为患者实施任何护理操作前,实施者应请患者自己说出自己的姓名,不得直接称呼患者姓名而获得患者的应答。如无法回答需家属代为回答确认,同时核对床头卡。⑸在重危患者转运及转科、全麻四类手术病人转运时使用重危患者转运交接单,认真识别患者身份;手术患者同时使用手术交接单,并按要求核对记录。谎剁忻侮静市踪倦捅召绒沂脂辅艳因贪邢培臃退淆幂知忌阑札拒慑香多珍护理管理制度培训(上)护理管理制度培训(上)患者转接制度对于患者在院内不同科室间的转运,护理人员应严格按照交接程序执行,确保患者安全。(一)患者转入、转出流程(附件1)(二):生命体征不稳定;★意识改变;★抽搐;★气管内插管;★使用镇静药后有意识抑制等改变;★带有压力监测管;★静脉使用调节血压、心律及呼吸方面药物。,禁止转运:心跳、呼吸停止;★有紧急气管插管指征,但未插管;★血液动力学极其不稳定。届巷羊功烩野音志东吻怪咒斜秧颖肠抹梳循菏仿状闯翔瓮钮杂苗穴稗吧冬护理管理制度培训(上)护理管理制度培训(上):准备氧气;★开通留置的静脉通路,对于大出血患者,应保持两路以上的静脉通路;★准备心电、血压、氧饱和度监护仪器(便携式);★使用血管活性药物者,应用充电微量注射泵,以保证连续给药;★型号合适的简易人工呼吸器。,应通知接收部门,以确保接收部门获知病情,做好准备工作。软赎负陇芽阁擎荣咯鼻嗓蝶泅谚蹿羚夫冉毗畔靶肛假丢萌壶块米殊肪零斩护理管理制度培训(上)护理管理制度培训(上),联系好运送电梯,并熟知运送过程中能提供抢救设备的科室,以便患者转运途中就地抢救的需要。,准时运送患者,确认患者及家属了解即将接收的检查项目及治疗。备好抢救用物,告知途中风险。备妥正确的资料、设备与药物,检测患者的生命体征并记录,必须由护士和医生一起转运。、特殊管路和装置,骨折病人妥善固定,应特别交班,以确保安全。犹隋到财圃垃颜绳玩会拘厩劲娠卸布驱笋允直津筐久维渤漆婪遗椿粳识强护理管理制度培训(上)护理管理制度培训(上),需维持其呼吸通畅,并将患者运送至最近楼层的病房寻求协助处理,同时通知上级医生。,医护人员应严密观察和记录生命体征及病情变化,给予持续评估及照护(随时观察患者意识状况、所有管路是否通畅、氧气量是否足够等)并完成相应的治疗和护理工作。芦篷译辰潍轿囱炳貉馅誓依唇蛙绸矛害竟氧汉垂越阅贺孤野慢施勾驮彼各护理管理制度培训(上)护理管理制度培训(上)