文档介绍：护士工作半年总结篇一:20XX年半年护理工作总结 20XX年护理半年工作总结半年来,护理部在医院领导班子的领导和支持下,紧紧围绕医院及护理部的工作目标,坚持“以人为本,以病人为中心”的服务理念,加强护理质量控制,实行边查边纠,持续改进,不断提高护理服务质量,重视护理队伍的培养,积极开展工作。在全体护士长及全院护士的共同努力下,在相关科室的密切配合下,完成了各项护理工作任务。现将半年护理工作总结如下: 一、认真贯切落实各项护理工作制度,确保护理安全 ,特别是查对制度及分级护理制度等,半年来无严重护理不良事件、护理纠纷及护理并发症发生。 、季、月有计划,周有重点,并组织实施及按时进行总结。 ,通报每季度护理工作中存在的问题及安全隐患,分析原因,提出改进措施。 ,分析发生原因,提出了改进措施。 ;各节前均进行了安全大检查,查找护理安全隐患,保证了节日期间的医疗护理安全。二、加强护士长管理,提高护士长管理能力和水平 。 ,反馈每月护理质量评价结果,提出相应整改措施,安排下月工作重点及要求。 。 、急诊急救专科护士培训班,共计2名,均已取得了专科护理合格证书。三、加强护理人员医德医风建设,促进护患关系健康发展 ,提高了护理人员的职业素质。 ,护理人员的服务态度受到病人、家属及医生的认可,满意率达95%以上。 ,共计24人次。 -20XX年度优秀护士评选。 “护士节优秀护士表彰大会及经验交流会”。四、加强护理质量管理,提高护理服务质量和服务水平 《护理质量控制方案》及《护理人员培训计划》,并组织实施,且按照《护理质量与安全管理考核办法》进行了考核;对重点部门护理工作质量进行检查2次;组织进行护理质量控制检查共6次,并进行了反馈。 ,组织进行大夜查房1次;护理行政查房6次,对检查中发现的问题,要求科室及时整改。 ;护理业务查房2次;护理病例讨论2次。 (静脉输液法、氧气吸入法、各种注射法、鼻饲法)考核3次,提高了低年资护理人员的业务素质和工作能力。 、查房指导及提问80余次。 。 。五、加强护理实****带教管理工作 、计划、和轮转表,并组织实施。 。 ,对带教老师进行了考核评价。 。六、加强院内感染控制管理工作 ,提高了对洗手的依从性和职业防护能力。 。七、存在问题: :年轻护士较多,工作经验不足,学****氛围不够,业务素质较差,责任意识、安全意识、法律意识和自我保护意识不强;护患沟通、医护沟通不到位。 :护理核心制度特别是分级护理制度、查对制度、交接班制度落实不到位;健康教育指导不到位;责任制整体护理落实不到位,优质护理服务需进一步加强。八、今后的工作思路 。 《护理核心制度》和《护理质量控制标准》,规范护理行为,提高护理质量,确保患者安全。 。严格实施护士分层培训及考核,提高护理人员的业务素质。 。根据科室需求有计划地逐步增加护理人力资源;充分利用现有资源进行合理调配,医院实行动态调整,科室实行弹性排班,新老搭配,达到最大效益化。总之,在今后的护理管理工作中,加强护理队伍的能力建设,提高护理人员的综合素质;不断强化护理质量管理,提高护理服务质量和服务水平。护理部 20XX年7月15日篇二:20XX年护理部上半年工作总结护理部20XX年上半年工作总结护理部在院领导的带领及支持下,顺利开展了上半年工作。工作重点在优质护理的开展、护理质控管理、不良事件的预防及上报、护理人才的培养等方面。现将护理部工作总结如下: 一、强化护理质控管理,加强监管力度 1、深入科室督促护士长做好工作安排。重点查新入、转入、手术前后、危重症和生活不能自理、有发生医疗纠纷潜在危险等病人护理工作的落实情