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施工承包商提交清单.doc

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施工承包商提交清单.doc

上传人:1557281760 2020/3/19 文件大小:1.76 MB

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文档介绍

文档介绍:、级(岗位)安全生产责任制度及考核记录。各部门、级(岗位)安全生产责任制度及考核记录。。、奖惩制度,实施和。、文明施工资金保障制度。、文明施工措费的落实情况和考核记录。。。。。。。。。、。、审核、批准制度。。。、项目负责人、专职安全管理人员持有的安全生产合格证书。。、告知制度。、(包括机构和人员等)、人员资格管理制度。(包括应急救援器材)采购、租赁、安装(拆除)、验收、检测、使用、检查、保养、维修、改造和报废制度。。。(包括临时建、构筑物、活动板房)的采购、租赁、搭设与拆除、验收、检查、使用的相关管理规定。、检验仪器、工具配备制度。、检验仪器、工具配备清单。、各级(岗位)安全生产责任制度1公司总经理安全生产责任1认真贯彻执行国家和各级地方政府制定的方针、政策和法律、规范,掌握本公司安全生产动态,定期研究安全工作,是公司安全生产的第一责任人。对本公司的安全生产工作全面负责。2制订公司安全生产、劳动保护、环境卫生工作规划和安全生产责任制,制订安全生产奖罚措施,建立和完善本公司各项安全生产管理制度和安全生产保证体系。3掌握公司安全生产、劳动保护、环境卫生动态,及时研究解决生产中存在的问题,定期向公司职工代表大会报告安全生产及安全技术措施执行情况。4领导并支持安全生产管理人员或部门的监督检查工作。5领导和组织本公司有关部门及人员做好对特大、重大伤亡事故调查处理的具体工作,监督防范措施的制定和落实,预防事故重复发生。2分管生产、,开展劳动保护、安全生产工作,对分管的安全生产工作负有领导管理责任。,制订公司年度安全生产目标,批准各分公司、办事处和各处室上报的年度安全生产计划,并督促贯彻实施。、劳动保护、环境卫生工作会议,听取汇报,分析公司安全生产情况,研究措施并作出决定。,支持安全管理人员行使否决权。,督促各职能部门做好通报检查评比结果。“管生产必须管安全”的原则,在下达生产计划的同时,必须同时下达安全技术措施计划。,组织事故调查组进行调查,分析原因,分清责任,提出对事故责任者的处理意见和整改措施,在事故处理中坚持“四不放过”的原则。。、采纳安全生产的合理化建议,保证本企业安全生产保障体系的正常运转。,对公司安全生产工作中的技术问题负总责任。、标准等,结合公司实际情况,提出贯彻实施意见,在安全技术范围内对公司总经理负责。,负责审查高、大、难工程的施工组织设计及安全技术措施,审批施工项目的安全技术专项方案。对重大危险源应制定应急预案。、新工艺、新设备时,领导制订并批准相应的安全技术规程、安全技术措施、劳动保护、环境卫生等方面的规定。,及时解决施工生产中的安全技术问题。,组织安全技术交底和安全技术培训工作。,提出改善劳动条件,完