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战士《严纪律、转作风、保安全、树形象》查摆剖析材料.doc

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战士《严纪律、转作风、保安全、树形象》查摆剖析材料.doc

上传人:sssmppp 2020/8/29 文件大小:49 KB

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战士《严纪律、转作风、保安全、树形象》查摆剖析材料.doc

文档介绍

文档介绍:“严纪律、转作风、保安全、树形象”专题查摆剖析材料高山经济开发区消防中队上士李洪单2013年5月20日尊敬的各位领导、各位战友:大队“严纪律、转作风、保安全、树形象”专题学习教育活动已经开展到第二个阶段了,我通过学习文件精神、学习领导讲话及其它文献资料,思想上有了个更新更全面的认识。学习让我感到精神振奋,让我感到了转变作风迫在眉睫。通过第二个阶段的学习,我对照“执纪不严的问题、作风不实的问题、防范不细的问题、形象不佳的问题”四个方而的问题,认真反省,深刻剖析,找到了自已在作风上存在的不足,并下决心耍大力整顿,耍通过作风整顿,树立…种精神抖擞、有追求、有理想的新形象。我全面、系统、深入地对自己在日常牛活和工作中存在的不足及缺点进行了剖析,通过领导查、战友帮、自己找的方法现剖析如下:一、存在的问题在这段吋间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产牛这些问题的根源与危害。以部队条令条例和“禁令警规”为依据,进一步加强官兵法规条令和安全警示教育,认真排查不同岗位在管理中存在的纪律松弛、作风松散、管理松懈的“三松”问题和“庸、散、懒”等不良作风,整肃思想认识,激励官兵斗志,强化官兵养成,正规“四个秩序”,全面加强部队正规化建设精细化管理,实现官兵思想受到根本触动,突出问题得到有效解决。从主观上查找原因,概括起来主要有以下儿个方面:1、 明职责,学习懈怠、不思进取工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。2、 严秩序,理想信念不坚定,学习训练及日常生活屮的模范作用不高,自己学时只是看看报纸和新闻来关心国家大事,对于利用空闲吋间学理论较少,学习主动性和自觉性不强。在廉洁上,没有时刻注重自身的个人形象,艰苦奋斗和吃苦耐劳的精神没能做到持之以恒,在廉政建设上没有做到不该看的不看、不该听的不听、不该拿的不拿、不该吃的不吃、不该想的不想,从而在工作上没有确保正确的人生方向。3、守法纪,警令畅通做得不好,在“五条禁令”和“六条警规”及“四个严禁”上,自认为与己无关,搞作风整顿、民评行风都是他人的事,事不关已,应该高高挂起。作风意识不强,工作中我行我素、纪律作风涣散,大局意识不强,以至于影响到全队作风的好转及工作的进展。4、讲文明,各方面自制能力还不够扎实。存在着理论联系实践不够,工作上创新意识不强。在业务理论学习上抓的还不够严,对自身工作知识掌握的还不够全面,特别现在是信息时代,自己在电脑和文化上的学位还不够高。二、存在问题的主要原因1、 政治学时只满足于读书、看报,自学和有用的知识学的少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习没有深刻领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。2、 业务水平不高,不够钻研,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而口自己尚未有一个学习计划,故在开展工作中有时比较盲

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