文档介绍：百日安全活动工作总结为继续深化“安全生产年”活动, 认真落实各级安全生产责任制, 确保实现全年安全生产目标, 根据陕北矿业发《关于开展 2011 年“百日安全”活动的通知》精神, 结合公司实际, 陕西陕北基泰能源化工有限公司于 2011 年9月1 日至 12月 31 日开展了“百日安全活动”, 活动开展以来, 公司坚持“安全第一, 预防为主, 综合治理”安全方针, 坚持按照活动要求展开工作, 在全体员工的共同努力下, 圆满实现了活动既定目标。现将活动开展情况总结如下: 一、全面做好活动准备工作,加大宣传力度,营造活动氛围。 1、公司领导高度重视此项活动, 成立了“百日安全活动”领导小组, 精心组织, 结合公司实际, 下发了《陕西陕北基泰能源化工有限公司关于开展 2011 年“百日安全活动”的通知》, 明确了指导思想、活动时间、活动目标、活动要求和活动重点工作。 2 、公司制定“百日安全活动”实施方案,规定具体工作内容。 3 、通过悬挂横幅、公司报刊、公司网站等方式对“百日安全活动”进行广泛宣传,营造活动氛围。二、切实加强安全基础管理工作。结合公司实际,建立适用于公司的《安全基础管理考核办法》, 各车间、各责任部门严格按《安全基础管理考核表》展开工作, 每月组织考核小组对各车间、各责任部门进行安全基础管理考核。三、公司严格按照安全质量标准化要求, 逐步开展安全质量标准化工作,确保实现公司全年安全生产目标。四、加强班组安全建设工作。 1 、各车间安全管理领导小组借助百日安全”活动契机,开展班组安全学****培训活动,提高员工安全意识。 2 、各车间根据人员变动的实际情况,及时更新安全管理领导小组, 确保车间的安全管理工作顺利进行。 3 、各车间依据生产情况,组织编制了岗位安全操作规程,员工在工作中严格遵守。 4 、建立《安全奖惩管理制度》,鼓励员工积极参与安全建设。五、切实抓好安全培训工作, 确保所有员工进行安全培训并经考试合格后上岗。各部门、各车间认真组织学****各类事故案例, 从事故中汲取教训, 总结经验, 对照事故找问题、堵漏洞, 防止类似事故的再次发生。 1、“百日安全活动”期间,公司组织新入职员工进行厂级、车间级、班组级安全教育培训, 共培训员工 310 余人, 所有员工通过考试后上岗。公司每位员工都建立了三级安全教育卡。 2 、公司开展多种形式的安全教育活动,对上级下发的事故案例和公司发生的各类大小事故、未遂事故组织学****吸取事故教训, 防止类似事故的发生。组织学****陕西建工集团“ ”重大事故及信息迟报问题通报》,组织学****传达省政府、集团公司安全工作会议精神, 组织学****公司 8月 28日 1# 炭化炉 5 楼料仓着火事故、8月 27 日人生伤害事故、 11月 12日 1# 炭化炉二层防爆板爆破事故。 3 、在检修或大修时,结合实际情况,由安全管理部门或车间安全管理人员对检修人员进行安全教育,确保检修安全。 4 、特殊工种教育和培训:根据国家《特种作业安全技术培训考核管理办法》的要求, 公司委托榆林市质量技术监督局和榆林市安全技术监督局对电工、焊工、行车工、水化等特殊工种进行了培训, 并取得了特殊工种作业资格证, 共完成了 17 名行车工、 10 名焊工、 16 名电工、8 名高压电工的取证工作, 未取得资格证的员工不准从事特殊工种作业。六、