文档介绍：培训需求调查问卷各位同事: 为提高公司培训的针对性,并作整体性规划和系统化执行,特作本调查问卷,敬请惠予宝贵意见。调查结果和相关资料信息将仅用于制订培训计划参考。您的信息、意见和建议将得到充分的尊重,我们将对您提供的信息严格保密。本调查问卷主要调查您对培训的需求情况以及目前接受培训的现状,我们的目的是在对上述两方面调查结果细致分析的基础上,结合企业的战略、经营模式等制定企业中长期培训计划第一部分:培训现状信息 1 、对于培训的重要性,您的态度如何?( ) A .非常重要 B. 重要 C. 一般 D. 不重要 E. 没必要 2 、您认为培训与提升工作绩效的关联程度如何?( ) A. 很有帮助 B. 有帮助 C. 一般 D. 没有帮助 E. 浪费时间 3 、对于学****您的态度是什么?( ) A. 有需要时再学****B. 不需要学****C. 没有时间学****D. 需要经常学****4 、最近两年参加过培训种类有哪些? ( 可多选)() A. 没有参加过 B. 领导力提升 C. 组织管理 D. 通用管理技能 E. 战略管理 F .法律类 G. 统计与审计 H. 信息化 I. 项目管理 J. 人力资源管理 K. 财务管理 L. 行政文秘类 M. 个人职业发展类 N. 专业技能类其他(请说明): ____________ 第二部分:对培训的评价和期望 1 、您认为,最有效的教学方法是什么?请选出您认为最有效的 2-3 种。() A. 课堂讲授 B. 小组讨论 C. 在职指导 D. 游戏活动 E. 角色扮演 F. 教练式 G. 其他方式(请说明): __________________ 2 、您认为,对于某一门课程来讲,多长时间比较合适?( ) 小时 小时( 1 天) 小时( 2 天) 小时以上 E. 其他________ 3 、公司在安排培训时,您倾向于选择哪种类型的讲师?(最多选 3项)() A. 实战派知名企业高管 B. 学院派知名教授学者 C. 职业培训师 D. 咨询公司高级顾问 F. 其他_________________ 4 、您认为对培训效果影响最大是什么?( ) A. 培训组织与服务 B. 培训内容和教材 C. 培训时间的安排 D. 培训方式与手段 E. 培训讲师的水平 F. 培训时间的长短 G. 其他_________________ 5 、您认为培训时间安排在什么时候比较合适?( ) A. 上班时间 B. 小班后 C. 周日 D. 其他________________ 6 、您对您一个月参加培训的频率能接受几次?( ) A .每月 4次 B. 每月 2次 C. 每月 1次 D. 两月 1次 E. 其他____________ 第三部分:培训需要信息 1、您认为,下列培训课程中哪些课程对您胜任当前的工作或对您个人的发展最重要?请勾选其中您认为最重要的几类课程。(可多选) 课程类别序号课程序号课程战略管理类 竞争战略与优势分析 学****型组织与企业竞争力 企业战略管理与规划 房地产标杆企业管控模式 企业战略实施方案及盈利模式设计 房地产行业环境分析与战略决策其他您感兴趣的课程: 房地产经营与管理 房地产计划运营管理 房地产企业运营管理关键