文档介绍：四川省事业单位聘用合同书 s("print");s("hzh1");s("hzh2"); 甲方(聘用单位)名称: _________ 法定代表人: _________ 职务: _________ 委托代理人: _________ 职务: _________ 所有制性质: _________ 主管部门: _________ 单位地址: _________ 联系电话: _________ 乙方(受聘人员)姓名: _________ 性别: _________ 民族: _________ 身份证号码: _________ 出生时间: _________ 参加工作时间: _________ 学历: _________ 毕业时间和学校、专业: _________ 职称或技术等级: _________ 取得时间: _________ 个人住址: _________ 联系电话: _________ 法定监护人: _________ 与乙方(受聘人员)的关系: _________ 工作单位: _________ 个人住址: _________ 联系电话: _________ 根据《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》的规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。一、聘用合同期限本合同为_________ 聘用合同(空白内选填短期、中长期、以完成一定工作为期限的)。合同期从_________ 年_________ 月_________ 日起至_________ 止(空白内选填年月日、完成工作任务) 。其中:试用期从_________ 年_________ 月_________ 日起至_________ 年_________ 月_________ 日止。二、聘用岗位及其职责要求(一) 甲方根据工作需要及乙方所具备的工作能力,聘用乙方在_________ 岗位工作;在聘期内,甲方也可以根据工作需要,征得乙方同意,调整乙方的工作岗位。(二) 乙方应当服从甲方的工作安排, 按照岗位要求履行职责, 完成工作任务。三、劳动保护和工作条件(一) 甲方必须严格执行国家和省有关劳动保护的规定, 根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必需的工作条件,采取必要的劳动保护措施, 保证乙方能够正常工作和在工作中的安全、健康。(二) 乙方必须严格遵守各项安全操作规程。四、工作报酬(一) 甲方应当按照国家和省的有关规定,根据乙方的工作岗位及完成工作任务的情况, 以货币形式按月支付乙方工作报酬。(二) 乙方工资的增减, 奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放, 以及特殊情况下的工资支付等,按照国家和省的有关规定以及甲方依法制定的规章制度执行。五、保险和福利待遇(一)甲、乙双方按照国家和省的有关规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险, 并按期足额缴纳有关社会保险费。其中乙方个人缴纳部分, 由甲方在其工资中代为扣缴。(二)乙方在休息、休假期间的待遇按照国家和省的有关规定执行。(三) 乙方患职业病或者因公(工) 负伤的待遇, 因公(工) 或者因病死亡的丧葬费、一次性抚恤费、供养直系亲属生活困难补助费等按照国家和省的有关规定执行。(四)乙方患病或者非因公(工) 负伤的医疗期及其待遇按照国家和省的有关规定执行。六、工作纪律(一) 甲方有权根据法律、法规、规章和政策的规定, 制定本单位的规