#人力资源管理期末考试试题及答案.docx

文档介绍：#人力资源管理期末考试试题及答案
一、单项选择题
，“以人为本”的理念是指 ( B >
“上帝”，一切都服从、服务于“上帝”
、能动性

#人力资源管理期末考试试题及答案
一、单项选择题
，“以人为本”的理念是指 ( B >
“上帝”，一切都服从、服务于“上帝”
、能动性和创造性的要素
，尊重群众意见
，提高员工物质文化生活水平
2.“深入工作现场，能比较全面地了解工作情况”是以下哪种工作分析法的优点 ( B >




，在人力资源管理领域中发展最为迅速的是 ( A >






，常用的途径有：马尔可夫分析法、档案资料分析法和 ( B >




，而今年在职人员的平均数为150，那么，该公司的人员变动率是 ( A >
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( A >




一、单项选择题
，“以人为本”的理念是指 ( B >
“上帝”，一切都服从、服务于“上帝”


、能动性和创造性的要素
，尊重群众意见
，提高员工物质文化生活水平
2.“深入工作现场，能比较全面地了解工作情况”是以下哪种工作分析法的优点 ( B >