文档介绍：公司职工演讲稿范文公司职工演讲稿范文三篇
各位青年好友们：
人们下午好!
不久乐今天能和人们坐在这里，共度青年人的节日-五四青年节。我谨代表公司，向你们致以节日的问候。
我是三月份来到公司的，时间较短，对公司的再也不适合时代的发展。所谓老旧而立新，也就是说只有打破原有的固定思维和措施，才干在旧事物的废墟上建立起新的事物来。这就规定我们破除小富即安、稍进则满、不思大进取的"小农"意识。
同样，一种公司，如果固步自封，守着过去的光环不思进取，而公司的人看着因改革而也许使自己承受更大压力，就要千方百计想要阻挠。那么，这个公司从目前看，是没有活力的;而往远处看，那将是一种没有将来的公司。一种不再滚动的车轮，也就失去了承载迈进的意义。
面对瞬息万变的社会现实，我们青年人应当对自己有着较高的规定，敢于站在时代前列和实践前沿，在摸索中品尝迈进的乐趣。我们公司是个青年人占主体的公司，并且从基层的业务骨干到部门的负责人，青年人发挥着前所未有的作用。青年人最大的特点就是善于自新事物中拓展自身的认知极限，而这样的认知是涉及时代元素的。因此，这就规定我们青年人善于运用这些认知，并以超越这种认知的思维，跳浮既有的制约，拓展工作思路和手段，以新颖的视角来做工作。
所谓解放思想，锐意进取有两层意思：其一是要和时俱进，以开放的思维来接受新事物，善于用新措施发现问题、结识问题和解决问题。其二是要站在超越事务自身的层面上来，以全局、积极和发展的眼光来解决事务，而不被长期的经验或本能所羁绊。这就规定我们青年保持着时刻向前的姿态，不畏艰苦，积极进取，发挥出青年人应有的锐气和开创精神，推动事业的蓬勃发展。
二、勤于学****善修自身。
我们公司有很大比例的青年人在参与多种类型的学****目前诸多走上管理岗位的青年人所有是通过学****丰富了自身的知识构造，提高了综合素质，从而获得了呈现自我、建功立业的机会。
我觉得，青年人的学****应当是全面的，不仅要学****文化知识、还应当学什么,学马列,学技术,学理论文化知识
李大钊在她的《"今"》中有一句话，大意是告诫年轻人将来的发展来自于昨天和今天的努力，不可由于不能承受今日之沉重而沉溺过去的某种"好"，也不可梦想着将来却又不在今天做出努力。还不可以今天的成就沾沾自喜，自我满足，而不拿出继续的努力去谋求将来的发展。因此善用今天的每一时刻，努力为将来发明条件。由今天的"因"导致的将来的所有的成败将会影响永远。
实现个人价值是我们每个人活着的动力和目的。年轻是资本，给你们进行多种实践的机会，但是只有积极进取，才有不错过机会的资本。所谓求上而得中，求中而得下，求下而不得。就是说一种人想要达到较高的原则，并且为之付出努力，虽然没有成功，那她相较此前，也获得了很大限度的提高，依次而推，目的定的越低，她努力的主观欲望越低，自然，达到的效果也会不尽如人意。因此，只有那些有人生目的的青年好友才会去努力的学****知识，充实自己，为自己发明自剧烈的竞争中脱颖而出的机会。
公司历来注重各类型人才的培养，特别是青年人才的培养，有着较为完善的培训筹划，并且根据局领导提出的"推出一批、储藏一批"的原则实行人才战略。你们所有是公司各个部门有进取心、有思想，想做事的青年代表，公司乐意为你们搭建呈现才华的平台，随着公司在外业务的扩展，将会需要越来越多的青年人才进入管理岗位。盼望青年好友们继续抓紧时间，积极积极的学****通过学****逐渐完善自身的知识构造，提高认知能力和解决问题的能力，要将学****成果转化为提高工作实效的动力，真正做到学有所用，使自己在目前的岗位上拔出尖来。将自身的发展和公司的发展结合起来。
“以辛勤快动为荣、以好逸恶劳为耻”，这是***总书记所倡导的社会主义荣辱观的一项重要内容，通过学****使自己理解了辛勤快动的内涵，更深刻地结识到了劳动的价值，更加崇拜各行各业辛勤的劳动者，也使我感到我们每个检察干警所有应做到敬业爱岗，勤奋工作。
“民生在勤，勤则不匮”。辛勤快动至少要涉及这样多种内涵：一曰诚实。此乃“进德修业之本”、“立人之道”。其对立面是欺骗，弄虚作假。经济领域的制假贩假，政治领域的耍花架子，搞形式主义，虚夸浮报等，所有是好逸恶劳的体现。二曰敬业。看待劳动和工作尽职尽责、精益求精。一种人懒的本源在于缺少责任心、进取心和事业心，贪图安逸究竟难成大业。三曰勤俭。“历览前贤国和家，成由勤俭败由奢”。热爱劳动的人必然十分珍爱劳动成果，珍爱财力和资源，精打细算，绝不会不计成本，挥霍无度。
一部人类的发展史其实就是一部劳动史，是劳动，发明了历史，是劳动，变化了世界。劳动是人类文明进步的源泉。通过劳动，人类从愚昧无知的远古走向现代文明。“天道酬勤”。我们中华民族是以辛勤快动著