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2022年区域经理岗位职责说明书.docx

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文档介绍

文档介绍:2022年区域经理岗位职责说明书

区域经理岗位职责说明书
  职位名称:区域经理
  干脆上级:总经理
  所属部门:市场部
  编制日期:
  一、岗位描述:
  依据市场部的区域目标及营销策略进行市场信息的收集与2022年区域经理岗位职责说明书

区域经理岗位职责说明书
  职位名称:区域经理
  干脆上级:总经理
  所属部门:市场部
  编制日期:
  一、岗位描述:
  依据市场部的区域目标及营销策略进行市场信息的收集与整理,进行市场开拓及后期服务。
  二、工作关系
  单位内部联系:财务
  单位外部联系:客户、相关事业单位
  三、岗位职责
  1、负责区域内市场调查,信息收集整理,汇总并完整反馈市场信息,确定区域市场的目标客户及潜在客户,制定宣扬安排
  2、负责建立、健全区域内销售网络,并负责网络培训与管理
  3、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发及招生的前期询问等工作;
  4、负责所辖区域内团队的管理,学校整体形象的维护;
  5、负责所辖区域招生的宣扬方式,招生渠道拓展,收缴学生的各项费用,刚好对账、催款;
  6、和所合作的学校做好沟通和协作,完成领导交代的其他任务。
  7、不断学习行业学问,不断提高业务素养。
  8、遵守职业道德,保守商业机密。
  9、完成上级交办其他任务。
  四、技能要求
  1、收集、利用市场信息;
  2、熟识驾驭品种的栽培方法并传授农村示范户;
  3、决策力:作决策时需借助他人的力气,通过协调确定。
  4、沟通力:沟通时有较强的个人魅力,影响力极强,有很强的感召力。
  5、理解力:对简洁事物本身有较客观的相识,能够抓住问题的主要方面。
  6、胜任力:能进行预料分析,事先发觉问题,制定多个解决方案,并从中寻求较系统的解决方法。执行力:结果第一;永不言败;信守承诺。
  五、岗位要求
  1、本科及以上学历,市场营销或经济、管理类相关专业优先;
  2、具有1年以上教化行业的销售管理阅历者优先;
  3、良好的沟通实力,能吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神;
  4、Office办公软件运用娴熟;
  5、熟识成人高考、自考、网络教化优先。
  六、工作环境
  工作地点:办公室或者室外
  工作时间:七小时制,六天一休
区域经理岗位职责说明书(海外)
  一、职务概况
  岗位名称:区域销售经理
  所属部门:国内/国际事业部
  定编人数:5人
  干脆上级:市场营销总监
  职务编号:
  薪资等级:
  干脆下属:销售代表
  二、工作概述
  负责所管区域