文档介绍：京城希望小学班主任考核细则
（2017—2018 学年）
一、考核目的
为优化班主任队伍，充分发挥班主任在班级教育管理中的主导作用，调动工作积极性、
生能认真打扫，使教室内外地面、墙壁、走廊及包干区保持整洁，室内物品摆放整齐有
序。第一名满分 5 分，第二名 分，第三名 分，第四名 第五名 最差 4 分。
每周得分累计相加除以周数即为班主任个人学期得分（少先队评比为准）
4、眼睛保健操（5 分）
学生做眼睛保健操时，班主任能有效指导监督学生做眼睛保健操的一天加记 分，（班
主任不在场的协调其他老师监督的不扣分也直接加计 分）一学期按 20 周 100 天算（学
校小红帽检查记录为准）
5、 课间操。（3 分）
出操班主任随班指导，教育学生做到整齐、认真、安静。在每周课间操评比中第一名满
分 3 分，第二名 分，第三名 分，第四名 分第五名 分第六名 分 。此项
分数一周公布一次，每周得分累计相加除以周数即为班主任个人学期得分（少先队评比为
准）
6、 班级文化（最美教室）。（3 分）
班主任能主动创设有特色的班级文化氛围并能及时完成学校布置的宣传任务，主要是班
级文化墙、班级书洞整理。在学年评比中第一名为满分 3 分，第二名 分，第三名
分，第四名 分，第五名 分，第六名 2 分 。（以学校抽调评委打分评比为准）
7. 家长会(安全演练)及每周的升旗仪式。（3 分）
（1）能根据学校要求召开家长会，并能及时上交家长会签到簿，家长会发言稿等材料的计
分，召开家长会不交材料者加记 分；（政教处）（2）学校举行安全演练时班主任现场指挥学生演练的加计 分，不在场的班主任（协调他
人代替盯班的）计 分.
（3）每周一学校升旗仪式，能认真组织学生参加并保证纪律。班主任认真组织学生站队，维
持好秩序，且保证学生全部佩戴红领巾和穿校服者一次性加记（ 分）每缺一人不佩戴
的（扣减 分，根据人数依次递减）每学期按 20 周算（合计 2 分）
8、 班主任会议。（2 分）
按时参加学校组织的会议并做好记录，每迟到一次扣 分，无故缺席