文档介绍：1
吉水金诚新材料加工
文件标题
5S管理规定
建立日期
2022/09/29
版次
A1
文件编号
修订日期
密级
担当部门
综合部
文件封面
会签部门
会签人/时间
会签部门
会签人/时1
吉水金诚新材料加工
文件标题
5S管理规定
建立日期
2022/09/29
版次
A1
文件编号
修订日期
密级
担当部门
综合部
文件封面
会签部门
会签人/时间
会签部门
会签人/时间
综合部
总经办
财务部
综合副总
生产部
生产副总
质检部
材料仓库
制修订记录
文件版本
制修日期
2
批准人/
时间
审核人/时间
制定人/
时间
文件标题
5S管理规定
建立日期
2022/09/29
版次
A1
文件编号
修订日期
密级
担当部门
综合部
目的
为提升公司整体形象和员工自律能力，培养企业文化，到达提高员工素质和修养的目的，特制订本文件。
范围
适用于公司内5S管理，涉及所有员工。
职责
综合部：负责5S管理制度编写与修订；负责5S管理工作推进；负责5S管理考核；负责5S检查小组的组建及名单的更新；负责5S管理检查文件和考核文件的收集、汇总和归档；负责综合部5S责任区域的清洁、管理。
各部门：负责各部门5S责任区域的清洁、管理；配合5S管理制度和考核；配合开展5S管理业务培训和交流研讨
3
。
5S检查小组：负责定期开展检查、考评，对发现的问题及时记录并出具整改联络单。
术语
5S管理是指整理、整顿、清洁、标准、素养。
整理：将工作场所中的物品分为必要的和不必要的，必要的物品保存，不必要的物品去除。
整顿：将必要的物品分门别类按照规定的位置合理摆放，并加以标识。
清洁：去除并防止工作场所的脏污，保持干净整洁。
标准：将所做的工作制度化、程序化，并将工作职责落实到每个岗位、每位员工。
素养：养成良好的习惯，自觉遵守制度，培育进取精神，树立团队意识。
作业说明
5S管理要求
标识管理：
序号
名称
要求
图示
1
办公室
办公室及各部门要有明确门牌标识，用于识别部门名称，要求标识统一定制并完好整洁
4
2
文件柜
文件柜要有明确标识，用于识别文件柜及文件柜门钥匙，要求标识统一编号
3
文件夹
文件夹或文件盒要有明确标识，用于识别文件类别，要求标识统一
4
设备柜
设备柜要有明确标识，用于识别设备用途，要求标识统一
5
5
管道阀
管道阀要有明确标识，用于识别管道用途，要求标识明显
6
罐子
罐子要有明确标识，用于识别罐子存储物料，要求标识统一编号
7
储罐
储罐要有明确标识，用于识别罐子存储物料，要求标识统一编号
8
搅拌池
搅拌池要有明确标识，用于识别罐子存储物料，要求标识统一编号
6
9
泵机
泵机要有明确标识，用于识别泵机关联的储物罐，要求标识统一编号