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为了确保活动能无误进行,就不得不需要事先制定活动方案,活动方案是从活动的目的、要求、方式、方法、进度等都部署详细、周密,并有很强可操作性的方案。下面我带来公司员工团队团建活动方案5篇,盼望大家喜爱。
公司员工团队团建活动方案篇1
一、活动的背景:公司队伍渐渐壮大,无法避开新老员工之间,业务团队之间,业务与后勤各个职能部门之间,就工作问题上,难免存在协作和服务上沟通的障碍,和冲突冲突。为了让工作氛围更加的和谐,促使各个部门之间更好的沟通和沟通,提高工作效率,制造更大的收益,企划部针对这一现象,特制订了一系列关于缓解员工关系,促进部门协作效率周期性活动。
二、活动目的:活动有利于灌输公司新的理念,互动能够增加各部门人员之间的亲和力。通过周期性的活动,能够准时、有效的传达公司最新精神和指示,让员工更加清晰的了解公司新动向。选择不同部门进行联谊的活动,更能增加不同岗位、不同职责员工之间的协作、理解、包涵,从而达到团结一心,有效沟通,高效益的团队。
三、活动的时间:以两个月为一个周期开展
四、活动的主体:公司全体员工(依据不同的部门和员工之间的状况,组织人员活动。大活动人员不超过60人,小活动人员不低于30人)
五、活动的场所:主要场地以培训室为主,户外可以选择农家乐、度假山庄、市区内免费的主体公园为场所
六、活动的开展:周期性活动大致可以分为三类:拓展项目、座谈会项目、体育活动项目、学问趣味竞赛。
依据活动主体不同,企划部牵头组织培训部和部门管理沟通,确定最终的活动方案,确保活动能够解决实质问题,让活动的价值最大化。
(一)、拓展分为:室内拓展和室外拓展
室内拓展:短期内对心态和思维的调整效果好、见效快,成本低,可供选择活动内容丰富。
户外拓展:能够形成触动和刺激,强化服务意识,长久性好,可以增加团队之间的协作力量,达到团队相互协作与信任的目的。
(二)、茶话会:形式敏捷多样,内容丰富多彩,可以分为:团队才艺展现、小嬉戏、个人才艺表演、座谈会、工作角色转变短时间体验感受、案例共享、思想和心得沟通、真心话、传爱心等一些列小片段组成。既可以以团体的形象对公司进行宣扬,又会为公司的业务累计资源。
(三)、活动:乒乓球竞赛、拔河竞赛、波斯飞毯、跳绳竞赛、滚铁环竞赛、接力赛、合唱竞赛、卡拉OK大赛、景区的旅游进行的团体赛和友情赛等一系列活动。还可以组织到老人院、留守儿童、问题儿童等地区送暖和活动,到社区为孤寡老人和空巢老人做服务和慰问活动,不仅可以提高员工之间的组织与协调力量,还有益于提高公司形象,宣扬力度。
(四)房产专业学问竞赛、助理团队服务礼仪竞赛、陌拜房源、客源角逐大赛、关于对待客户、查找房源、客源方式、方法的辩论赛、带看经纪人技巧、技能大赛等学问趣味竞赛。通过竞赛既可以促进员工之间的阅历沟通,又可以提升员工工作的乐观性。
七、活动的费用预算
每次活动最低标准以5元/人的标准,最高标准以10元/人为标准。
公司员工团队团建活动方案篇2
一、目的
为了丰富员工的业余生活,为大家在紧急的工作之余能够充分放松,促进加深员工之间的沟通和沟通,因此,公司拟成立康乐中心,如下:
二、主题
紧紧围绕公司“至诚、立信、尚学、创新”的核心价值观,突出反映“以人为本、平安生产”的理念,结合公司青年人的特点,通过征文、和座谈等形式,就以下一个或几个方面为题开展活动。
1、平安生产与公司进展;
2、就工作中的某些环节,我们怎样做好平安生产保障工作;
3、从“平安无界限”谈如何提高自身平安意识;
4、从“以人为本”的角度谈平安生产的重要性;
5、发生在身边的体现至诚、立信、尚学、创新的先进事迹;
6、对“卓越品质、高尚品行、一流品牌”愿景的描述和理解;
7、做高质产品,塑高尚人品,营造企业品质文化;
8、感念与公司共同成长的心路历程共享;
9、我是公司的一员,我的青春同样精彩;
10、公司愿景,我们的责任与使命;
11、如何看待成长与公司进展之间的关系;
12、盼望公司为青年人的成长搭建怎样的进展平台;
13、降低成本,从我做起;
14、我为公司进展献计策。
三、组织
本次活动由行政部主办,企业文化小组协办。以公司全体员工以个人投搞参与。
四、参赛对象
公司35岁以下全部员工
五、征文竞赛参赛要求
1、征文内容应紧扣主题,切合公司实际,文学性和科学性相结合,自由抒发建议。
2、征文体裁不限,字数应不少于1000字;
3、参赛作品分别由各部门主管及文员汇总,根据文章的通用格式进行整理,于20_年X月X日前将稿件及其电子版交至公司行政部处,逾期将不再接收。
六、评审及表彰方法
1、评审由各部门主管、经理及企业文化小组成员组成,以打分的方式选出最佳作品。
2、本次征文竞赛设作品一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,参赛奖若干;设最佳组织奖1名。
3、对于获奖作品,公司将颁发荣誉证书,并赐予肯定的嘉奖。同时推举参与企业文化小组,并将文章在公司网站和行业报刊上刊登。
公司员工团队团建活动方案篇3
目的:正值秋高气爽时分,秋天悄然而至,会员们走出户外,感受大自然的气息,削减工作压力的同时保持愉悦的心情。最重要的是:集体秋游,不仅可以供应一个增进彼此熟识的沟通平台,还可以通过一些相互合作的环节提高团体的合作力量,促进商会的凝聚力及影响力,更进一步凝聚会员对商会的归宿感。
原则:有的放矢、简约欢快
对象:理事会成员及其家属
时间:初步定在9月X日—9月X日
地点:司马台长城,灵雾山,慕田峪长城
组织人:通城北京商会秘书处
活动现场主持人:王_秘书长
内容及形式:
2、当地特色节目:
3、嬉戏人生:
前期预备:
1、由商会秘书处做好活动宣扬工作
2、有秘书处办公室徐丽萍负责会员自愿参与这次活动的人数及成员.,
3、请外联部联系目的地的工作,并做好踩点
4、活动费用按成本核算,
5、买小孩奖品及拉赞助商;
6、请宣扬部带好相机,记录美妙的瞬间。
秋游详细内容:
1、到达方式:
2、时间支配:9月6号11点前到达目的地
12:00午餐,会长致辞
15:00—16:00
下午家属自由活动
晚餐后,各项消遣活动
9月7日上午
午餐,秘书长讲话
13:30理事会议分析这次活动的得失总结阅历
14:00各自返程
3、消遣项目(从下列预备活动中选择)
注:本次竞赛以推动凝聚力,加强团结精神为宗旨,不设置个人项目,全部为集体项目,每个项目每单位派人参与,竞赛并计分结束后为获胜单位发奖。以下全部活动重在参加,参加中陶冶情操、增智强体,过一个健康、欢快、和谐的“中秋节”。
公司员工团队团建活动方案篇4
一、活动宗旨:
1、为加强企业团队凝聚力与团队协作力量;
2、激发公司员工乐观参加公司各项活动的热忱;
3、加强和巩固员工对公司企业理念的熟识;
4、休闲消遣,缓解工作疲惫。
二、活动对象:
_明芯微电子全体同仁
三、活动时间:
三天二晚
四、活动主题:
_蜈支洲岛3天五星精品纯玩团队游(晚去晚回)
五、活动主办:
行政部(负责方案的制定、与旅行社的接洽、管理与协调活动的组织实施)
旅行社(_网供应的导游服务)
六、旅游线路:
第一天:_——q(乘飞机)_——酒店入住
其次天:鹿回头山顶公园——大_旅游区——天际海角——晚餐
第三天:巡游世界小姐选美总决赛会址:漂亮之冠——亚_沙滩——蜈支洲岛——_乘机回_
七、费用:
1、价格:2210元起/人;
2、费用包含:
(1)来回机票、机场建设费、燃油费。
(2)全程支配空调车。
(3)2晚未挂牌五星酒店住宿(含_政府调整基金)。
(4)专业导游服务。
(5)全程含三正二早(八菜一汤)
(6)景点第一门票。
(7)旅行社责任保险和个人旅游意外险。
3、公司费用预算
公司总人数45人×2210元/人=99450元
八、其他说明:
1、网预订电话:_x
2、此价格截止__
公司员工团队团建活动方案篇5
活动目的:
盼望通过本次户外活动,增进各部门员工之间的了解,增加大家的团队合作精神,缓解员工的工作压力,消遣的同时也能培育大家各方面的力量,如组织力量、表演力量等,激发大家的制造力。
活动时间:
10月29日9:30-12:10(早上8:40在公司楼下集合;9:20到达目的地;9:30开头活动)
活动地点:
秋水湖广场
活动对象:
公司全体员工
活动备注:
活动在中午12:30结束,结束之后若部门组织有其他活动,可以连续进行,若无,则自由活动。
活动内容:
一共6部分
经费预算:
1、活动路费:32x2=64元
2、活动道具:气球50个(约10元);报纸若干张;胶带5卷;
3、活动奖品:300元;
4、活动食品:=48元
总计活动经费大约为:472元