文档介绍：回龙小学制度汇编
目录
、报刊借阅制度
、光盘管理使用、借阅制度
52."学困生"转化实施方案
55."关于在全校开展读书活动"的实施方案
、期末考试奖罚
(或统考)奖罚
70.“成长记录袋”实施暂行办法
72.“三结合”教育活动管理制度
、评课制度细则
-2010年发展规划
-2010年教研工作发展规划
-2010年教师培养计划
附表一:课堂评价表
附表二:班 主 任 责 任 书
附表三:学困生转化摸底表
1. 校委会成员职责及工作制度
一、为贯彻执行上级党政部门的决议、指示,讨论决定学校工作中的重大事务,成立校委会作为审议机构。
二、校委会成员由学校校长、书记、副校长、教导主任、总务主任共7人组成。
三、校委会工作职责
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、教学、政教、总务、团委等机构工作的汇报,讨论提出具体改进意见。
、结果和教师聘任、解聘结果。
、职称评定结果,通过教职工处分意见和处理结果。
、制定、修改有关规章制度。
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、计划执行情况。
四、校委会议由校长主持,不定期召开。会议决定重大策略执行情况,由具体实施者向校长汇报。
五、校委会议记录由校委会内部成员负责记录,做好执行前的保密工作。
2. 校长职责
一、贯彻执行党的教育方针和上级党政部门的指示决定,坚持正确的办学方向,遵循教育规律,不断提高教育质量,全面完成学校教育教学任务,培养合格的中学生。
二、认真执行政策,团结依靠教职工,组织教师政治学****钻研业务,不断提高教师政治思想觉悟、文化水平及教育教学能力,建立健全规章制度、考核办法并付诸实施,完成任务。
三、主持召开校委会、教职工会,讨论决定和处理学校重大事务,领导各级组织负责人进行工作,审批各级组织工作计划。
四、负责制定并执行学校发展规划、工作计划、规章制度、财务预决算、基建及维修计划等,并检查落实,付诸实施。
五、负责学校人事工作,按有关规定提议报批和决定学校机构设置及人员的任免、调配、考核、奖惩、晋级、提职、聘任、进修等工作,同时权衡工作量,量才用人、合理安排工作。
六、以主要精力抓好教学工作,把端正教学思想工作放在首位,按照教学规律完善教学管理