文档介绍：三重一大自查报告
区委督查组:
区人口计生委遵照区委相关规定,严格执行“三重一大”议事规则,扎实开展机关干部作风整顿建设,切实加强党建和精神文明建设工作,认真学****区委第三次党代会精神,践行“三个代表”重要思想,在各项工作的推进中体现坚持以人为本,贯彻落实科学发展观,促进了各方面工作的协调发展。现就执行“三重一大”事项,开展机关作风建设
,加强党建狈精神文明建设工作方面,汇报如下:
一凶、执行“三重一大”事项
自XX年2月穷份以来,我局按照《中国共产党党内监督条例》、翠屏区委翠委发[XX]6号文翔件和区委组织部翠组发〔XX〕68号文貌件精神,严格遵守民主集中制原则,严格簋议事规则和决策程序,充分发挥集体领导蠢的核心作用,进一步促进“三重一大”制杞度在我局的贯彻落实,保证了决策的民主化、科学化。
我局根据《中国共产党党涟内监督条例》和区委组织部翠组发〔XX觐〕68号文件精神,建立健全了《“三重一大”议事规则》,规定领导班子要认真魅落实集体领导和个人分工负责相结合的制
渎度,凡属重大事项决策、重要干部任免、枳重要项目安排和大额度资金的使用必须按诎照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会庠议决定”的原则,由集体讨论作出决定。
坚持重大决策问题集体讨论,民主决策。钬规定凡重大事项、重大问题、人事决策、振工程立项等都必须经集体讨论、民主决策鳎。如在对乡镇街道及部门的考核、工作经闾费的划拨、区、乡镇服务站的改建维修、骚局办公大楼的外墙维修、局七楼会议室的枨整修、职工宿舍的维修等事项上,均经过灸局党组、局长办公会多次研究、讨论,民极主决策。
坚持重要干部任免集体讨论、讫民主决策、纪委监督制度。一是在去年局鬈机关中干、区计生服务站站长的任免上,紊严格按照集体讨论、民主决策的程序进行Ф;二是在今年翠屏区流动人口计划生育管虬理站考调3名流管员时,实行在翠屏区网上公开招考,建立考察小组,通过预审、零笔试、面试、政审、公示等办法进行择优缨录用。
坚持大额资金使用情况集体讨论览、民主决策。建立健全《财务和物资采购癌管理制度》、《固定资产管理制度》、《⊙财产清查制度》、《内部稽核制度》、《怀接待用餐管理制度》、《车辆管理制度》酬等制度,把招待费开支和公车使用情况费椰用减少到最低范围之内。在对乡镇、街道桌的经费划拨上均根据乡镇、街道实际情况
妥考虑,并坚持集体讨论、民主决策。大项物资采购均交政府采购中心采购,工程项鳝目均严格按招投标方式进行。
大力加强咔机关廉政建设。一是建立健全《机关廉政蔹建设制度》,实行廉政建设责任制,局长癜、书记为第一责任人,局领导班子负责组趑织协调、督促落实。坚持和发扬廉洁奉公,勤政为民的作风,坚决执行“十个必须粉、十个不准”,严格遵守《机关作风责任原追究》。二是建立健全领导干部廉政谈话忽制度。为进一步加强对领导干部的教育、塄管理、监督,切实增强领导干部和单位干伞部职工的廉洁自律意识,规范执行《局管镲领导干部廉政谈话的制度》,对局管干部圜实行任前廉政谈话。如去年的局中干、区计生服务站站长任前谈话、今年的区流管慎站人员上岗前廉政谈话,为使他们在走上新的岗位后如何把好廉洁自律的底线,树笸立计生队伍的良好形象起到一定的教育作"用。
二、开展机关干部作风整顿建设活瑞动
按照区委《关于印发〈宜宾市翠屏区干部作风整顿建设活动的工