文档介绍：xxx部 xxx 2016年xx月xx日
认真学****贯彻《干部任用条例》
做一名懂规矩、守规矩的好干部
2014年1月14日,中央颁布了修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》。
新修订的《干部任用条例》,体现了中央对干部工作的新精神新要求,吸收了干部人事制度改革的新经验新成果,根据新形势新任务对干部选拔任用制度进行了改进完善,是做好党政领导干部选拔任用工作的基本遵循,也是从源头上预防和治理选人用人不正之风的有力武器。
12/21/2017
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2002年中央颁布的《干部任用条例》,在规范干部选拔任用工作,建立健全科学的选拔任用机制,防止和纠正选人用人上不正之风等方面,发挥了十分重要的作用。但随着干部工作形势任务和干部队伍状况的变化,《干部任用条例》已经不能完全适应新的要求,中央决定予以修订。
一、《条例》修订的背景
随着改革开放进程的不断深入,近些年来,干部队伍状况和干部工作所处环境、面临形势任务都发生了深刻变化。
一是中央对干部工作提出了一系列新论述新要求,需要通过《条例》的修订转化为具体的制度规定;
二是干部选拔任用工作中出现了一些新情况新问题,迫切需要从制度层面加以改进;
三是干部人事制度改革积累了新经验,干部政策有新变化新调整,需要通过《条例》修订加以吸收和衔接。
一、《条例》修订的背景
修订后的《干部任用条例》,在保持原有框架和内容总体稳定的基础上,增设“动议”一章,拆分“酝酿”一章并将有关要求分别体现到选拔任用的各个环节之中。
修订后,《条例》从原有的13章74条9700字变为13章71条11400字,对干部选拔任用工作作出了实体性和程序性规定。
其中,从“动议”到“任职”五个环节,构成了干部选拔任用工作的基本流程。
动议
民主推荐
考察
讨论决定
任职
第八章依法推荐、提名和民主协商
第九章公开选拔和竞争上岗
第十章交流、回避
第十一章免职、辞职、降职
第十二章纪律和监督
第十三章附则
第一章总则
第二章选拔任用条件
第三章动议
第四章民主推荐
第五章考察
第六章讨论决定
第七章任职
二、条例目录
一是坚持党管干部原则,把加强党的领导与发扬民主结合起来,进一步体现党组织在干部选拔任用工作中的领导和把关作用,同时坚持发扬民主的方向和行之有效的办法措施,对有关制度作了进一步改进完善。
二是坚持好干部标准“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”。
三、新《条例》的显著特点