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四中教职工暑期旅游、休养、考察活动规定范文
四中教职工暑期旅游、休养、考察活动规定
第一章 总则
为了丰富教职工的业余文化生活，增进团队合作意识和凝聚力，传播优秀的教育理念，提高教育教学质量，树立良好的师德师风形象，特制定本规定。
第二章 活动安排
1. 活动目的
（1）提高教职工的文化修养，拓宽视野。
（2）增进教职工之间的交流与合作。
（3）丰富教职工的业余生活，提升工作积极性和幸福感。
2. 活动时间
暑期旅游、休养、考察活动通常安排在暑假期间，具体时间由学校校办和各分管部门根据实际情况确定。
3. 活动地点
活动地点根据教职工的实际需求和资源情况确定。
4. 活动方式
（1）旅游活动：组织教职工到国内外知名景点进行观光旅游，提供全程导游和交通、住宿、餐饮等服务。
（2）休养活动：组织教职工到温泉、度假村、健身中心等地进行休闲休养，提供相应的服务设施和项目。
（3）考察活动：组织教职工参观国内外知名大学、科研机构、教育实验基地等，进行学习交流和教育教学研究。
5. 活动费用
（1）活动费用由学校统一筹措，根据活动的具体情况确定。
（2）教职工需自行承担部分费用，具体比例由学校在活动通知中注明。
第三章 参与条件
1. 参与对象
（1）全体在岗教职工。
（2）离退休教职工，根据实际情况安排参加活动。
2. 申请参加
（1）教职工需填写申请表，经所在部门主管签字同意。
（2）离退休教职工需提交假期计划书，经学校校办审批通过。
（3）申请表和假期计划书需在规定时间内提交，逾期视为放弃参加。
第四章 活动报备和安全保障
1. 活动报备
（1）学校校办负责活动报备，需提前向相关部门如安保、财务等备案。
（2）活动报备需包括活动时间、地点、参加人员名单、旅游路线等。
2. 安全保障
（1）学校负责组织专人负责活动的安全保障工作，包括紧急情况的处理、应急预案的制定等。
（2）参与活动的教职工需遵守活动规定和组织人员的指导，确保人身安全。
第五章 其他事项
1. 活动纪律
参与活动的教职工需遵守活动纪律，服从组织安排。
2. 签到制度
参与活动的教职工需按时签到，并按时返回。
3. 活动过程中的纠纷处理
活动过程中发生纠纷，由学校组织人员进行调解，如无法调解解决，将依法解决。
第六章 违纪处分
参与活动的教职工如违反本规定的，将依法纪处，并取消其参加该活动的资格。
第七章 附则
1. 本规定自颁布之日起执行。
2. 学校校办负责解释本规定的具体事项。
以上为四中教职工暑期旅游、休养、考察活动规定的范文，供参考。具体实施细则还需要根据学校实际情况进行制定。