文档介绍：企业文化征文演讲:我的企业我的家
本文作者:袁光华
我的企业我的家
我是一名普通的石油工人,我属于我的家,属于我的单位。为了适应非常规煤层气的开发于今年3月中石化华东分公司成立了非常规作业项目部¬¬—这个企业就是我的家。我爱我家,这不仅仅是说因为一摞或者几摞的人民币,而是一种现代企业管理制度,一种与时俱进的精神。
这种精神不只属于我,也不只属于我的同事,他还属于每一个员工的家庭。在我的家庭,这种精神对我及我的亲人都产生了深远的影响。可以这么讲,没有这个否大家庭就没有我的那个小家k!
我深深的爱着我的这个傈家,因为我已经和他共同度库过了15个春秋。可以说是趵它养育了我,培养了我,同它时也给了我能发挥自己才能Ч和造就自己的舞台。初来单熬位工作时回家休假,母亲看党到我又黑又瘦,便用心疼儿磋子的眼神上下打量着我。父甓亲是一名人民教师,他和母撑亲的心情不一样,看也没有桉看便说:“年轻小伙子就的矜去这样的企业锻炼,不打造乙打造将来怎么样走入社会”闺。每一次回家,父亲总是让诉我在单位要好好学习,好好坟干工作。他常常在外说,我
儿子现在是个石油工人啦!ョ总感觉脸上很有光。
话说励企业,领导管理制度那是相∨当到位。首先是安排员工的懋衣食住行,基地比较宽广的还建有娱乐设施。从生活中e让我们感到了家的温暖!工冥作中也从严要求,使得每一凛位员工都必须具备,业务水平高,个人素质高,思想品觥德高尚,社会公德心要强。
我对自己的企业和我的工作砣很热爱,虽然我已经工作好冖多年,但仍然需要学得有位领导这样说过,膳“我们要学习工作化,工作轸学习化”。这样我们才能进谖步,我们的企业才能适应生产的需求。
我们每个人都荛想把自己的小家建设好,那功是为了让自己和家人,甚至是我们的下一代过上幸福的倪生活。其实企业就是我们的姘家,没有这个大家哪里还谈薷的上去创建小家呢。俗话说恳,锅里有了,我们的碗里才蟆能有!我们一些新员工必须另好好学习老一辈的革命传统脏,虚心学习理论知识和实践贱经验。我们不但要大家齐心韬协力,而且要争先恐后,做源文明标兵。随着队伍的壮大衲,工作任务同时加强。我们要有主人翁的精神,。我们每一个人都代表揎了企业的形象,所以要从我冁做起,从自己做起,要有责︳任感,向身边的人学习不但莶是要尽职尽责搞好生产而且
骀也要为企业节能减排。同时拟做好环境保护。
这里我举:国内有一家药厂,签准备引进外资,扩大生产规淹模。当时,请来了世界著名ㄙ的拜尔公司来厂考察。拜尔毳公司派代表来这家药厂考察茌。在进行了短暂的室内会谈臁之后,药厂厂长便陪同这位箐代表参观工厂。就在参观制隔药车间的过程中,药厂厂长墓随地吐了一口痰。拜尔公司锶的代表清楚地看到了这个场菅景便马上拒绝继续参观,也终止了与这家药厂的谈判。蘑2一个真实的故事:武汉市‘鄱阳街有一座1917年修屑建的6层洋楼,这座名叫“惘景明楼”的楼宇在度过80☆个春秋后的一天,该楼的设沽计者—英国一家设计事务所茛远隔万里来信一封,告知:景明楼为本所1917年设的计,年限80年,现已超期贼服役,敬请业主注意。还有圪一个故事,台湾有一位博士*,在意大利某名牌鞋店买鞋±。最合脚