如何锻炼职业从容心态.pptx

文档介绍：从容有很多种解释,有关于心态的,有关于举动的,有关于情绪的,有关于智慧与勇气的,但其含义都是指向宽裕、舒缓。职业生涯发展中,每个人都
希望自己能有这样的从容状态,希望自己能拿得起、放得下,希望自己能够游刃有余,希望自己不为生活、职业、外界压力所迫,希望自己可以明辨哪
些是自己可以做的,哪些是自己不能做的,希望自己可以在关键时候抓住机遇,希望自己可以青年敢为,中年成熟,老年智慧。总之,希望自己更好地
掌控生涯发展。有一次和一个在500强外企工作多年的朋友聊起职业发展,我们都不禁感慨:“年轻”的时候,被各种各样的条件、资源、能力、视
野、机遇限制,我们都经历了纠结、彷徨、困顿、痛苦,虽然经历不同,但是我们都一直在追求着“从容的职业状态”。那么,什么才是“职业从容态
”呢?在新精英我做过大量的职业生涯咨询,积累了各方面的生涯发展案例,其中,年龄最小的有中学生,最大的已经退休,表面看,问题各式各样、
例外的是,一个成功的咨询,一定会让他们获得一种“安心、喜悦”的从容状态,这种状态不是因为资源改变,不是因为机遇出现,而是笃定地展开了
更多的可能性,知道自己想要什么,知道自己在哪里,看到了自己与梦想之间可以链接的通途。那么,如何才能达到这种“职业从容态”呢?虽然每个
人的情况不同,但是修炼从容的法门却是如此的相似,总结起来,有以下三点:一、职业定位的能力。这种能力其实与自我探索是紧密相关的。由于教