1 / 16
文档名称:

2024年教师入职培训心得体会范文7篇.docx

格式:docx   大小:27KB   页数:16页
下载后只包含 1 个 DOCX 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

2024年教师入职培训心得体会范文7篇.docx

上传人:baba 2024/3/26 文件大小:27 KB

下载得到文件列表

2024年教师入职培训心得体会范文7篇.docx

相关文档

文档介绍

文档介绍:该【2024年教师入职培训心得体会范文7篇 】是由【baba】上传分享,文档一共【16】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【2024年教师入职培训心得体会范文7篇 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。2024年教师入职培训心得体会范文7篇教师入职培训心得体会范文1来公司两个月了,这两个月期间我也一直都在上公司的培训课,在培训课上我也了解到了许多有关公司文化、公司性质、公司规章制度方面的东西以及我这个岗位的相关工作技巧例如软件的操作、快捷键的应用、资料的收集等等。刚入职时,培训我们的是我们部门的_老师,他负责给我们讲解公司文化,公司发展前景这之类的帮助我们了解公司,不懂的地方就举手示意,还让我们每个人对自己所在的岗位做了职业规划。后面几次培训,公司就换了另外一个老师给我们讲如何熟练的运用_软件以及相应的快捷键,还讲了我们每天的工作内容及其流程,最后再分配下一周或是下一个月的任务,让我们自己在心里对要完成的任务数量有个底,提前做好准备。再后来的培训就更注重工作效率的提高了,老师在台上分享自己的一些经验,台下的人可以相互交流提出建议,形式上更倾向于交流大会,大家把自己想表达的,遇到的困难都说出来,老师一边整理,一边根据这些问题给出解答和解决措施。这几次的培训相对来说就更针对个人,每个人在自己的身上找出毛病,而后老师帮忙分析,提出建议,在培训过程中让我们自己学会反思和发现问题。总之,通过这两个月来的培训,我不仅更深一步的了解了咱们公司,更是加深了对自己的了解。在培训中,找出了自己工作中的不足之处,也看到了自己的闪光之处,明白了世上不是没有捷径,而是捷径也是靠前人的经验和教训归纳总结出来的。我们在工作中不能过分依靠过来人,因为别人的方法不一定就适合你,但是我们可以吸取别人的经验,少走弯路,慢慢积累适合自己的一些工作技巧。我们只有每天认认真真的去完成工作,把它当成一份乐趣而不是一份累赘,才能有所收获,才能学的开心做的幸福。教师入职培训心得体会范文2教师这个工作是育人的工作,教师要用自己高尚的人格去引领学生形成健全完美的人格,要以自己的真才实学启发学生旺盛的求知欲。汉代韩婴在《韩诗外传》中曾讲过:“智如泉涌,行可为表仪者,人师也。”做教师一定要德才兼备,自己的思想言行要给孩子做榜样。一、修正自己的教学行为教学是一门遗憾的艺术,没有哪位教师可以说自己的课完美无缺,这就促使老师要在实践中不断地自我超越。我在备课时,不仅知道文字的表面意义,而且要知道字的后面作者为什么这么用词造句、谋篇布局。备课要目中有人,我们所有的学科都是为了育人,这是教育的本质。教育就是为了促进每个学生的终身发展,通过教师的开发把它变成现实。不仅要走进学生的知识世界,而且要走进他们的生活世界和心灵世界。你只有了解学生,知心才能交心,研究学生、了解学生真是非常重要,我们教师的教要教在学生不知道的地方,教在学生似懂非懂之处。二、提高创新精神在培训中、实践中,我越来越觉得自己的学识修养、教学素养、教研素养严重不足。教学成果的分享缺积极性,怕动笔写文章,即使动笔写文章时,经常找不到合适的词语来修饰,显得空白无力。课堂合作小组的组织经常流于形式,没有达到合作学****的目的。教学细节的设计缺乏创新精神,培训让我重新审视了自己的不足,也燃起了我奋进的火烛。当今社会对教师的要求比以往任何时期都高,信息技术学科的基本性质也决定了信息技术教师的“一身多能”。信息技术教师不仅是信息技术知识的传授者和信息技术能力的训练者,而且是学生创新能力的开发者和美好灵魂的塑造者。自己深感责任重大,才学浅疏,需要不断学****尽快提高。我将在属于自己的教育原野里,立足课堂,辛勤耕耘。三、终身学****新时代、新知识、新课程都要求教师树立终身学****的目标,实现自身的可持续发展。学****不仅仅只专业方面,要扩充到各个领域,不断的提升自身的修养和素质。首先必须树立终身学****的意识,把不断学****作为自身发展的源泉和动力。其次,教师应把学****贯彻在自己的教学实践中,将学****与实际教学结合起来,努力探索新的教育教学方法。再次,在丰富自身专业知识的同时,广泛涉猎各种社会科学和自然科学知识,从而更好地适应教学的需要,通过总结经验,提高自身,向更完善的目标努力。最后,要充分利用现代信息通讯技术,不断扩大学****资源和学****空间,及时了解专业领域以及其他领域的最新发展动态,注重与其他教师和专家的合作探讨,教师要秉承终身学****和教育理念,以适应教育改革的浪潮。四、创造幸福、体验幸福、享受幸福培训时间虽然短暂,但使我受益匪浅,其感触非一一能言尽。生活的幸福,源自踏实的工作,现实的从自己能够影响的活动中创造幸福、体验幸福、享受幸福。只要教师是一个幸福并快乐着的人,才会让学生感受到幸福并快乐,我们的社会需要的也是培养出更多的幸福并快乐的人。在以后的工作岗位上,我将确定一个符合实际的发展目标,以研究者的眼光和心态修正自己的教学行为,唤醒对自己教学行为的不满足意识。学会合作,在同伴互助中提高自己。树立良好的学****意识,勤于积累,善于反思,孜孜不倦地奋斗追求,在探索中成长,以德立身、以德化行、立德树人。教师入职培训心得体会范文320xx年7月15日,抓住全县暑期中小学校长专题培训的契机,上饶县第一小学组织全体领导班子成员召开了培训总结与交流会,就学校未来的发展再商大计。会议由校长某某某同志主持,现场气氛热烈,大家畅所欲言。会议伊始,某某某校长指出了召开此次会议的目的,要求大家结合本次培训畅谈学****所得及新学年的工作思路。分管总务工作的廖副校长首个发言,他分享了听取专家报告后的体会与启迪,结合实际对分管工作进行了细致分析,特别是针对当前校建工作中的种种困难,提出了有效的解决办法,表达了为教育迎难而上的信心和决心。随后,分管教学工作的杨艳副校长就学校管理工作重点提出了两条建议。她说,学校管理有时候像抓沙子,抓得多,就漏得多,所以要善于抓住重心,要把重心放在抓质量上。她还建议学校开展活动要少而精,让教师有足够的时间和精力专注教学,深入课改。接着,分管德育工作的徐燕副校长结合培训所得,就学生的养成教育提出了新的工作思路。她建议学校一方面要多部门配合,充分调动班主任的工作积极性;另一方面要给学生的行为****惯制定年段达成目标,加强过程检查、督导与结果评定;此外还要抓好德育教育实效,特别是加强毕业班学生的管理,让“校兴我荣”的观念深入学生内心。分管工会工作的叶小婷主席就新学期工会工作提出了自己的看法,她认为,开展工会活动是学校凝聚人心的有效手段,要善于抓住教师的心理需求和个人爱好,精心设计活动,提升教师的幸福感。党支部邱荣云副书记在交流中谈到,凝聚人心、统一思想、全力实施是学校管理取得成功的经验,建议从校情出发,提升教师的敬业精神,用正能量引导积极向上的校风与教风,另外要明确管理层的分工与职责,强化工作落实,提高工作实效。最后,某某某校长在会上作了总结讲话。他首先指出了此次培训的重要意义,提出了三个要求,一是要求大家会后继续消化培训内容,抓好工作落实,倡议与会人员撰写培训感受,利用各级宣传平台积极投稿;二是要求大家结合学****所得,整体规划未来的工作,根据学校《“十三五”发展规划文本》,每年有针对性地重点推进一二项工作;三是要求各部门围绕“上饶县第一小学”中的“第一”做教育,迈开步阀,按照近期、中期和远期目标努力奋斗,实现学校发展的不断飞跃。接着,傅校长就如何破解阻碍学校发展的三大难题提出了自己的看法。他指出,一是通过提升教师的归宿感、成就感与荣誉感,让教师走出自己的小空间,融入学校大家庭,体会到工作的幸福,破解职业倦怠问题;二是通过加强校本课程开发与学校精细化管理,破解教育教学质量提升瓶颈问题;三是通过开办家长学校,开展家校合作与亲子活动,实现家校合作共赢,破解家校矛盾问题。在讲话最后,傅校长还就教育教育质量提升、校本课程开发和名师培养方面提出了三个奋斗目标,引发了与会人员的强烈共鸣。会议在热烈、祥和的氛围中圆满结束,,为学校的“十三五”发展凝心聚力,吹响了战斗的号角。教师入职培训心得体会范文4我于20xx年3月21日至4月6日期间和赵琼老师一起参加了“xx省第四期特殊教育师资培训”。通过听专家讲座,参与老师们组织的互动训练,深入xx市区的特殊教育学校听示范课、进行实践操作等一系列活动,确实让我对特殊教育教学有了更为全面、系统的认识。在此,我就本次学****活动谈几点心得:一、通过学****可以提高认识。在本次为期15天的学****中,我们共听了7场讲座。专家们依次为我们讲解了“什么是特殊教育?”、“什么是智力残疾?”、“什么叫做智力障碍?”以及“我国的特殊教育发展现状”、“西方国家特殊教育发展”和“特殊教育的教学理念、教学方法”等一系列基本问题。学****了这些内容之后,让我想到我县的特殊教育,一切都还刚刚起步,老师均是出自于当地中小学的普通教育,因此,我县特殊教育事业的发展任重而道远。学****中,我们对“特殊教育教师职业价值观的建立”问题展开了深入的探讨。各位老师分别向我们深刻讲解了正确的特殊教育观、残儿观的建立,进行了残障孩子的个别化教育案例分析和残障儿童的康复训练与评估方法的现场示范等等。由于自己是初涉特殊教育的新手,知识匮乏,经验十分有限,迫切需要专业知识来武装自己的头脑,因此我非常看重本次学****的机会。15天里,我从不缺席、请假和迟到,认真做好每场讲座的笔记,及时完成每个科目的作业练****任务,积极参加互动和实践活动。听了各位资深专家的专业讲座以及一些非常贴合实际的案例分析,触发了我对自己教学的深刻反思:在以往的教学中,我一直沿用了普通学校的常规教学模式,这样的教学与学生的实际脱节,教学效果甚微。而现在我认为:要打破这种局面的唯一做法就是走出去学****只有走出去才能更新知识、登高望远,才能提高自己的教学手段和教育质量,才能确保每一名残疾学生都能获得专业的康复训练和生活指导。二、通过学****才能促进发展。省教育厅关于“云南省特殊教育师资培训”活动,是为了解决各地区特殊教育学校师资配备不均衡、不专业的问题。其实不只是云南省,乃至全国的特殊教育都存在一个共性的问题,即教师专业化程度非常低的问题。我校也不例外,所有教师均来自普通学校,缺乏专业知识引路,开展工作举步维艰,迫切需要专业人才、专业知识、专业设备及其操作技术。然而,短时间内实现这种系统的、大量的配备几乎是不可能的,只能在现有的基础和条件下进行挖掘、打造。所以,我们每个老师都应该积极参加这一类特殊教育师资培训。我校属于新办的县级特殊教育学校,无论是就全县的教育现状还是对于学校本身来讲,特殊教育均属于一个陌生的行业。因此,学校的建立和我们对工作的开展实际上就是一种开创,学校发展了,实际上就是引领全县特殊教育行业的发展!专业知识和专业化管理是特殊教育发展的源动力,没有它们保驾护航,发展就无从谈起。只有让每位老师都有机会参加专业化的培训,才能不断为学校和个人的发展注入新鲜血液。三、通过学****能够促进交流。通过参加这样的培训学****可以实现“走出去,带进来”,实现教育技术、教育成果、教育经验的交流和共享。在本次培训中,各位专家、老师们除了教给我们专业的知识和方法以外,还很重视各地区间的办学经验交流和学员之间的教学经验交流。通过各地区代表做系统的介绍,使各地区的老师们有机会了解到跨地区的特殊教育发展状况和办学经验;深入xx市区各特殊教育学校进行现场参观、观摩教学使我们学****到许多宝贵的教学经验和管理经验;在针对某个案例发表个人的评论、看法、做法的讨论活动中,让学员之间相互学****汲取经验,为己所用。同时,本次培训也促进了各地区之间的联系,为以后开展更多的学****交流活动做好了铺垫。四、通过学****才能提高教学。学校派我们参加“云南省特殊教育师资培训”的目的就是为了让教师有机会走出去开拓视野,获取专业知识。以这样的方式促进教师专业化成长,以此来带动学校教育教学发展。通过15天的学****在讲座中我获得了特殊教育教学必备的理论知识;在去xx市xx区培智学校的教学观摩中我学****到了专业老师的教学方法;在专家组织的“感统训练”互动游戏和心理测试中,我掌握了一些针对特殊孩子的康复训练方法和评价方法。这些收获将有益于我今后的教学,成为我应对教学难题的法宝,不断提高教学的质量。总而言之,参加专业化的培训,是每一位非专业出生的特教老师成长的必由之路。只有专业化培训才有助于提高特殊教育师资队伍的专业素质,才能促使特殊教育获得应有的发展。教师入职培训心得体会范文5转眼间,来到向往的技术学院已10天有余,那里带给我的不仅仅是学生时代的再体验,更增强了员工的工作自豪感和团队凝聚力。6月14日,李丽老师首先以文化的内涵为切入点,给我们继保3班讲述了企业文化。企业文化作为一种管理思想对企业发展有重要好处,集中体现了企业经营管理的核心主张,以及由此产生的组织行为。作为一名刚入职10个月的新员工,在李丽老师的带领下,我们认真了解感悟企业文化在新时代背景下作为一种管理思想对企业发展的重要好处,并掌握公司企业文化基本价值理念体系。