文档介绍：该【中国企业雇主品牌建设研究的任务书 】是由【niuww】上传分享，文档一共【2】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【中国企业雇主品牌建设研究的任务书 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。中国企业雇主品牌建设研究的任务书任务书:研究题目:中国企业雇主品牌建设研究研究背景:随着社会发展,人才资源越来越成为各个企业竞争的重要因素。如何在竞争激烈的市场中吸引、留住优秀的人才已成为中国企业所面临的主要问题之一。在这种情况下,企业雇主品牌建设成为了增强企业吸引力和增加人才竞争力的重要途径。研究目的:本次研究旨在深入探讨中国企业如何通过雇主品牌建设提升企业的吸引力和竞争力,为企业的人力资源招聘和管理提供具体的实践建议。研究内容和步骤:)雇主品牌的历史演进b))中国企业雇主品牌建设现状的概述和分析b))如何在企业文化中建立和传播雇主品牌b))如何利用数字化营销手段提升雇主品牌知名度和美誉度b))员工管理中的雇主品牌建设策略研究b))总结中国企业雇主品牌建设策略b)提出具体的实践建议以提升企业雇主品牌建设。研究方法:本研究采用文献研究法、案例分析法、专家访谈法等多种研究方法,分析和理解中国企业雇主品牌建设的现状和趋势。同时,采用问卷调查法收集相关数据,分析企业在雇主品牌建设中的现状和问题。研究时间:预计研究周期为3个月。研究报告:研究报告将包括研究目的、研究方法、研究结果和分析、建议等内容,并提供相关的案例分析和调查数据分析报告。