1 / 22
文档名称:

组织行为学-第4章人格与价值观课件.ppt

格式:ppt   大小:2,037KB   页数:22页
下载后只包含 1 个 PPT 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

组织行为学-第4章人格与价值观课件.ppt

上传人:762357237 2024/3/28 文件大小:1.99 MB

下载得到文件列表

组织行为学-第4章人格与价值观课件.ppt

相关文档

文档介绍

文档介绍:该【组织行为学-第4章人格与价值观课件 】是由【762357237】上传分享,文档一共【22】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【组织行为学-第4章人格与价值观课件 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。组织行为学-第4章人格与价值观ppt课件目录CONTENCT人格理论价值观人格与工作绩效人格与组织行为总结与展望01人格理论总结词详细描述什么是人格人格是个人独特的心理特征和倾向的集合,包括情感、动机、价值观和行为等。人格是个人在心理、情感和行为方面的独特性,它反映了人们在思考、感受和行动方面的差异。人格特质决定了人们如何对外界做出反应,以及如何与他人互动。0102030405总结词气质性格自我概念价值观人格由多个构成要素组成,包括气质、性格、自我概念和价值观等。指个人天生具有的心理和行为特征,如情绪反应、活动水平等。指个人在后天环境中形成的稳定的心理和行为特征,如诚实、勇敢等。指个人对自己身份、能力和价值的认知和评价。指个人对是非、善恶、美丑的评价和取向。人格的构成要素0102030405总结词人格理论的发展经历了多个阶段,包括特质论、类型论、生物学理论和认知理论等。特质论强调个体差异,认为人格特质是遗传和环境因素相互作用的结果。类型论将人格划分为不同的类型,如外向型和内向型、理性型和感性型等。生物学理论认为人格特质与生理特征有关,如神经系统类型、内分泌等。认知理论强调认知过程对人格发展的影响,认为个体通过自我调节和认知重构来塑造自己的人格。人格理论的发展02价值观价值观是个人或群体认为重要的观念和准则,是人们行为和决策的基础。价值观是人们对事物意义和重要性的评价和看法,是个人或群体在特定文化和社会背景下形成的,对人们的行为和决策产生深远影响。价值观的定义详细描述总结词根据不同的标准,价值观可以分为不同的类型,如个人价值观和集体价值观、积极价值观和消极价值观等。总结词根据关注点的不同,价值观可以分为个人价值观和集体价值观。个人价值观强调个人目标和利益,而集体价值观则强调群体目标和利益。根据性质的不同,价值观可以分为积极价值观和消极价值观。积极价值观强调正面的品质和行为,而消极价值观则强调负面的品质和行为。详细描述价值观的分类总结词价值观的形成受到多种因素的影响,包括家庭、教育、社会和文化等。同时,价值观也影响个人的行为和决策。详细描述家庭是个人价值观形成的重要场所,父母的言传身教、家庭氛围等都深刻影响着孩子的价值观。教育也对个人价值观的形成具有重要影响,学校、老师、同学等都可能成为个人价值观形成的影响因素。社会和文化背景也对个人价值观的形成产生影响,不同的社会和文化背景下,人们的价值观可能会有所不同。同时,价值观也深刻影响着个人的行为和决策,人们往往会根据自身的价值观来判断事物的意义和价值,从而做出相应的行为和决策。价值观的形成与影响