文档介绍：温州盟宇五金制品有限公司
员工手册
目录
前言
编制目的适用范围
公司规章制度
总则安全管理质量管理工作纪律
文明生产精神文明
人事管理制度
总则聘用与异动
考勤管理制度
总则工作时间考勤方式假期
请假审批权限和程序考勤管理奖励与处罚
厂区出入管理规定
公司员工出入外来人员出入物品出入车辆出入
工作场所管理规定
工作场所基本要求办公室出入设备与设施工作场所卫生与安全
载货电梯使用规定
食堂管理制度
食堂工作人员要求工作场所卫生与安全就餐时间就餐卫生与秩序
宿舍管理制度
宿舍安全管理宿舍床位管理宿舍水电管理宿舍财产管理
宿舍就寝、出入管理宿舍外来人员管理宿舍卫生管理
员工奖惩条例
总则奖励惩罚
附则
前言
为了提高公司员工的执行力,规范员工行为,公司根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规,结合公司多年来在发展中形成的企业文化,特编制《温州盟宇五金制品有限公司员工手册》。
本《员工手册》是温州盟宇五金制品有限公司先进文化的延伸和拓展,凝聚着全体员工的智慧和结晶,展示了公司员工孜孜以求的共同愿景,增强了公司的向心力和凝聚力,是全体员工必须遵循的行为准则和行动指南,对公司全体员工具有同等约束力。
公司规章制度
第一章总则
第一条:为了加强公司的组织纪律性、确保生产、生活的正常秩序,促进公司发展,公司根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规,并结合公司的实际情况,特制定本规章制度。
第二条:本规章制度适用于本公司全体员工。
第三条:全体员工应当热爱祖国、热爱人民、拥护中国共产党,遵守国家法律、法规;
第四条:公司全体员工必须遵守公司章程,遵守公司的各项规章制度和决定。
第五条:公司倡导树立“一盘棋”思想,禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。
第六条:公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平,不断完善公司的经营、管理体系,实行多种形式的责任制,不断壮大公司实力和提高经济效益。
第七条:公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识,为员工提供学习、深造的条件和机会,努力提高员工的整体素质和水平,造就一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工队伍。
第八条:公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理,鼓励员工发挥才智,提出合理化建议。
第九条:公司实行“岗薪制”的分配制度,为员工提供收入和福利保证,并随着经济效益的提高,逐步提高员工各方面待遇;公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会;公司推行岗位责任制,实行考勤、考核制度,评先树优,对做出贡献者予以表彰、奖励。
第十条:公司提倡求真务实的工作作风,提高工作效率;提倡厉行节约,反对铺张浪费;倡导员工团结互助,同舟共济,发扬团队合作和团队创造精神,增强团体的凝聚力和向心力。
第十一条:员工必须维护公司纪律,对任何违反公司章程和各项规章制度的行为,都要予以追究。
第二章安全管理
第十二条:为了保证公司正常的生产和各项工作秩序,预防事故的发生,确保员工人身和公司财产的安全,特制定本制度。
一、组织机构
第十三条: 公司设立安全领导小组,作为公司安全的领导机构,负责全公司的安全、保卫工作。
第十四条: 办公室、生产部、车间、机器维护及电工,行政办为生产安全和治安工作的领导者,负责管理和监督公司的安全保卫工作,并承担相应责任。
二、社会治安
第十五条: 各部门经理为负责安全工作的主管领导,为本部门社会治安的负责人,负责对本部门员工进行法制和安全教育,使每个员工遵纪守法,杜绝违法乱纪和扰乱公司治安秩序的情况发生。
第十六条: 各级领导要教育员工崇尚科学,自觉抵制非法邪教组织及其歪理邪说、抵制封建迷信和各种腐朽思想的影响。
第十七条: 各办公场所和生产车间要加强安全防范,下班关好门窗,谨防盗窃和破坏活动,确保正常的生产秩序和财产安全。
第十八条: 员工在工作场所必须遵守公司的规章制度和劳动纪律,维护良好的工作环境,严禁打架斗殴,损坏公共物品。
三、安全生产
第十九条: 车间安全生产是公司安全工作的重点,公司安全生产的监督管理部门,是公司安全生产的管理和保障部门
,并制定安全员岗位职责。
第二十条: 员工在生产中必须执行有关生产管理规定和岗位工作要求,正确操作设备和使用劳动保护用品,严禁违章操作。
第二十一条:各部门对生产设备要定期检查,发现问题及时处理。严禁设备故障运行,以免加重故障或造成事故。
第二十二条:在使用生产设备和有毒有害化学药品、易燃易爆品、高压气体、放射性元素等危险物品时,必须严格遵守安全生产规程,严防发生责任事故。
第二十三条:劳动保护、保健及用品的管理,执行公司