文档介绍：该【酒店员工考勤管理规范 】是由【小屁孩】上传分享，文档一共【4】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【酒店员工考勤管理规范 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:人力资源部运作手册文件编号:XC/TCQM-RL-26员工考勤管理规范版次号:第一版修订号:第O次1、目的:明确员工考勤的具体填报责任与工作流程。2、适用范围:适用于对酒店员工考勤的管理3、内容:“员工考勤”,确保员工正常出勤,加强员工纪律。“考勤记录”是员工工资核发的重要依据。。、各分部门应设置兼职考勤员,负责本部门的员工考勤工作。,考勤卡采用“一卡通”形式。月底由人力资源部通过主服务器与员工“考勤记录”、每月查卡与签到、签离记录核对。。。“假期申请单”,并经部门经理同意后方可休假。。《员工手册》。。“假期申请单”上存入员工个人档案。,由各部门兼职考勤员做好部门当月“考勤记录”表经部门经理签字同时后附当月员工所有请假单及当月“查卡与签到、签离记录表”、“加班申请单”。送交人力资源部。“考勤记录”、“假期申请单”、“查卡与签到、签离记录表”和当月员工刷卡情况进行核对。编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:,薪资待遇参照《员工手册》。。,将被开除。,将由酒店《员工手册》进行补充。4、记录每月查卡与签到、签离记录表拟制审核批准日期日期日期每月查卡和签到、签离记录MONTHLYTIMECARDCHECKLIST部门:从至DEPARTMENT:FROM∕∕TO∕∕:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:部门经理签署::编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:精品文档欢迎下载