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可度,因此对国内市场平台方案的发展也具备借鉴意义。2、人才:拥有技术认知、数据分析、营销经验复合型人才成刚需现阶段,MarTech已经得到了营销市场的关注,但相关人才的稀缺是限制MarTech广泛发展的一大原因,因此结合MarTech在建设和应用阶段对所需要的人才能力要求判断,兼具技术认知、数据分析和营销经验的复合型人才将成为MarTech价值释放的重要力量,也将成为产业链急需的人才类型。同时,根据BOSS直聘《2020企业人才需求趋势调查》显示,%的企业重点提高了对市场与销售类候选人的要求,还有2019年企业对数据技能看重程度提升快的职位是营销经理,这足以说明企业对营销人员提出了高要求,也正在适应MarTech的渗透所带来的新变化。未来,随着MarTech市场的深入发展,会渐渐出现独立的部门,新的组织会融合营销、分析、IT人才甚:..而兼具技术认知水平、数据分析和营销经验的复合型人才会愈加重要。