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考查管理学基本原理知识。在我国的体制改革中,原则性是标准和尺度,灵活性是方式和途径。在政策执行中坚持原则性与灵活性相统一,就是要把政策的精神和实际情况相结合。既要创造性地实施政策,又要正确地把握政策的界限。灵活是在原则所允许的范围内的灵活,而不是违反政策的随心所欲;灵活性的临界点是原则性。从我国民族风俗****惯改革的历史经验和民族风俗****惯的现状来看,民族风俗****惯改革是一项复杂的综合性工程,因此,改革的途径和方法要具有原则性和灵活性。题干中只提到原则性,并没有体现灵活性,说法错误。故本题错误。16、公文的作者不可以是()。??A:起草公文的机关工作人员??B:审核文件的机关人员??C:制发文件的机关??D:签发文件的领导正确答案选项:A解析:公文是党政机关办理公务的文书,它不是任何单位或组织都能任意使用的。必须是具有法定资格,才能写作和发布公文。在目前党政公文通行的文体中,法定作者资格还不是固定不变的,文体不同,对法定资格的限制也不同。负责撰写公文文稿的作者,只是代言人,并不就是法定作者。公文的法定作者应该是文末的印章上所标定的那个机关,即制发该公文的机关或机关的法定领导人。公文作者只是一个代言人,是代表一个组织、团体、机关在说话,写作中的立场、观点、语言都是非个人化的。起草人员和印刷人员一般只是按照领导的意思来开展工作,不具有组织团体或机关代言人的地位。故本题选A。17、法定公文的撰稿者和作者()。??A:是同一个概念??B:不是同一个概念??C:可以标注姓名??D:必须标注姓名正确答案选项:B