文档介绍：机构负责人岗位职责
对本公司的各类检验业务工作全面负责;
认真贯彻执行国家有关方针、政策、法规、法律和制度,负责制定本站的发展规划和工作计划;
制定本公司的质量方针和目标,主持本公司的管理评审工作;
组织建立健全质量管理和质量保证体系,切实保证各类检验工作的公正性、科学性及检验业务的独立性;
协调本公司内部各部门的工作,使检验工作纳入标准化、规范化、科学化的管理轨道;
制度本公司业务发展规划;
主持质量手册的制定、批准、补充和修改,督促检查质量手册的执行。
技术负责人岗位职责
在机构负责人的领导下,全面负责本公司的技术管理工作;
掌握本检验领域中检验技术发展方向,制定检验技术发展计划;
负责拟定、编制、制订本公司技术管理文件、仪器设备操作规程、维护检定周期,及时解决、处理检测工作中出现的技术问题;
负责抓好检测仪器设备的维护、期间核查、周期检定的管理工作;
按国家及上级行业管理部门规定采用的技术标准和相关标准,审核、签发检测报告,确保本公司出具的检测数据公正、准确、科学;
严格执行国家检测标准,把好检测质量关,做好检测人员技术培训和考核;
当技术负责人因故外出时,技术负责人的工作由质量负责代理。
质量负责人岗位职责
对检验工作质量负全面责任,建立健全质量体系,定期向机构负责人报告检测工作中的质量情况;
审定《质量手册》的编写和修改,负责组织《质量手册》的宣贯,负责《质量手册》贯彻执行情况的督促检查,负责质量体系的审核工作;
组织人员对检测质量事故进行调查,提出分析处理意见;
负责检验质量异议的申诉处理,并向机构负责人、技术负责人报告处理结果;
定期组织全体检测人员进行质量管理培训,提高业务水平,严格执行国家检测标准,把好检测质量关;
探索和积累汽车检测技术、经验,为提高检测质量,当好领导的参谋;
负责检查、指导检验员的检验工作;
技术负责人不在时,可代技术负责人行使职权。
授权签字人岗位职责
对检测报告完整性和准确性负责; 
与检测技术接触紧密,掌握检测项目的限制范围;
熟悉有关检测标准,试验方法;
对有关检测结果进行评定; 
了解有关设备维护保养及定期检定的规定,掌握设备校准状态;
熟悉记录,报告及检查程序; 
了解《评审准则》的内容,有效控制检测报告的质量水平; 
对签发的报告签字确认,对发出的检测报告负责。
车间主任岗位职责
在机构负责人的领导下组织好本部门的工作并做好与相关部门间的协调工作,做好分管工作,抓好安全检测;
贯彻执行国家及行业有关机动车检测的法规、标准;
掌握车辆检测动态,及时处理、报告突发事件,保证检测工作正常进行;
建立正常的检验工作秩序,按质量体系程序从事机动车检测工作,督促检查各岗位仪器设备及其它设施的日常维护工作;
负责本车间各类人员的技术培训、岗位技术练兵;
经常检查各操作岗位使用仪器设备是否符合标准规定,检验工作质量是否符合标准化和科学化的要求;
负责本部门人员的工作调配。
内审员岗位职责
应当熟练掌握《准则》、质量体系文件和技术业务工作;
应当遵纪守法、坚持原则、实事求是、作风正派;
参与制定内审计划,编制内审工作文件、记录表格等;
按内审计划要求实施内审工作;
审定所建议的纠正措施,并使之形成内审报告文件;
向质量负责人汇报审核中发现的主要问题及跟踪和验证纠正措施的完成情况。
质量监督员岗位职责
了解国家和行业有关机动车检测、机动车维护的法律、法规及技术规范;
熟练掌握机动车检测标准、检测规范和检测员操作规程;
熟悉机动车检测工艺流程、检测业务和检测技术;
负责对检测车间的检验工作质量进行监督;
对本公司仪器设备的检定/校准及期间核查过程进行监督; 
对本公司的安全生产管理进行监督;
监督过程中发现不符合,应及时予以纠正和记录;对存在的严重不符合问题,要及时报告质量负责人处理。
登录员岗位职责
严格遵守公司各项规章制度,积极做好本职工作;
熟练计算机操作规程和保养规定,确保计算机处于良好的工作状态;
熟练掌握登录程序的操作程序,确保车辆的数据录入准确无误,发现问题及时报告和处理;
不得在所操作的计算机中运行任何和检测无关的程序,不得随意拷贝、更改、删除文件;
做好保密工作,未经领导同意,不得将有关信息外传;
遵守职业道德,文明服务、礼貌待人、提高服务质量,树立公司良好形象;
完成领导交办的其它工作。
外检员岗位职责
严格遵守公司各项规章制度,熟练掌握车辆外观检验的工作程序及其标准GB21861、GB7258规定的外观检验项目和方法,对每一辆车都要认真检验,做到检验不漏项、不漏评、不漏检,准确无误,对外观检验不合格的车辆不准上线检测;
对检验合格的车辆,认真填