1 / 33
文档名称:

社工可行性方案模式.pptx

格式:pptx   大小:4,405KB   页数:33页
下载后只包含 1 个 PPTX 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

社工可行性方案模式.pptx

上传人:非学无以广才 2024/4/30 文件大小:4.30 MB

下载得到文件列表

社工可行性方案模式.pptx

相关文档

文档介绍

文档介绍:该【社工可行性方案模式 】是由【非学无以广才】上传分享,文档一共【33】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【社工可行性方案模式 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。社工可行性方案模式目录项目背景与目标资源整合与配置服务模式创新设计培训与能力提升计划风险管理及应对措施监测评估与持续改进项目背景与目标01社工队伍规模逐渐扩大,但专业化程度仍有待提高。社工服务领域日益广泛,涉及社会福利、心理健康、教育辅导等多个方面。社工在解决社会问题、促进社会和谐方面发挥着越来越重要的作用。社工发展现状分析针对当前社工服务中存在的不足,提出具体的改进和优化措施。确定项目服务内容,包括个案服务、小组活动、社区教育等。项目需求及定位明确项目服务对象,如老年人、儿童、残疾人等特定群体。结合项目特点和需求,制定合理的时间计划和人员安排。提高社工服务的专业性和针对性,满足不同群体的需求。提升服务对象的生活质量和社会参与度,促进社会和谐稳定。通过项目实施,增强社工团队的凝聚力和协作能力。扩大社工服务的影响力,提高公众对社工职业的认同感和支持度。预期目标与效果服务对象满意度服务效果评估社工能力提升社会效益评估评估指标及方法01020304通过问卷调查、访谈等方式收集服务对象对社工服务的评价。对比项目实施前后的变化,评估项目对服务对象产生的积极影响。通过培训、督导等方式提高社工的专业素养和服务能力,并进行相应的考核评估。综合考量项目对社会的贡献和价值,如促进社会公平、减轻社会负担等。资源整合与配置0203志愿者招募与管理完善志愿者招募、培训、激励机制,吸引更多社会力量参与。01组建专业团队吸引具有社工背景、心理咨询、教育等专业人才加入,提高团队整体素质。02培训与发展定期开展内部及外部培训,提升团队成员的专业技能和综合素质。人力资源整合策略物资采购与储备建立稳定的物资采购渠道,确保活动所需物资充足且质量可靠。资源共享机制与其他机构或组织建立资源共享合作关系,实现资源的高效利用。物资调配与监管完善物资调配和监管制度,确保物资按需分配、合理使用。物资资源保障措施