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知识型企业变革过程中的知识生成机制研究的开题报告.docx

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知识型企业变革过程中的知识生成机制研究的开题报告.docx

上传人:niuwk 2024/5/2 文件大小:10 KB

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文档介绍:该【知识型企业变革过程中的知识生成机制研究的开题报告 】是由【niuwk】上传分享,文档一共【2】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【知识型企业变革过程中的知识生成机制研究的开题报告 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。知识型企业变革过程中的知识生成机制研究的开题报告一、选题的意义和背景当前,随着信息技术的快速发展和知识经济的逐渐成熟,知识型企业已经取代了传统的生产型企业成为经济发展的主导力量。而作为知识型企业最重要的资源和核心竞争力之一,知识的获取、传递和管理已经成为企业面临的最大挑战之一。因此,在知识型企业变革过程中,如何有效地生成知识,已经成为一个重要的研究问题。本文拟以此为切入点,对知识型企业变革过程中的知识生成机制进行深入研究。二、。根据知识生成的来源和方式的不同,可以将其分为内部知识生成和外部知识生成两种类型。,个体因素、组织因素和技术因素都会对知识生成产生影响。个体因素指个体的认知、能力、知识结构等因素;组织因素指组织文化、组织结构、工作流程等;技术因素指信息技术和通信技术等。、情境认知法、反省学****法、团队学****法等。而知识生成的工具主要包括专家系统、数据挖掘技术、群体智慧等。三、选题的研究内容和预期目标本文旨在研究知识型企业变革过程中的知识生成机制,具体内容包括:,明确知识生成在企业变革中的作用和价值。,包括个体因素、组织因素和技术因素,并分析它们之间的相互作用。,明确各种方法和工具的优缺点,并结合实际案例分析其在实践中的应用。,探讨如何通过优化知识生成机制来提高企业的核心竞争力和创新能力。预期目标:通过本文的研究,可以深刻理解知识生成在企业变革中的重要作用和价值,同时为企业在知识生成方面提供具体的策略和建议。通过优化知识生成机制,为企业提供持续的补给和动力,促进企业的可持续发展。