文档介绍：宁陕县事业单位工作人员岗位聘用合同书
[ ] 号
聘用单位:
主管部门:
受聘人员:
宁陕县人力资源和社会保障局制

说明
1、本聘用合同书根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发〔2002〕35号)制定,除本合同所列内容外,经聘用单位与受聘人员协商一致,可增加有关条款。
2、本聘用合同须经甲乙双方当事人签订,因故需要代签的,须经合法授权,否则无效。
3、本聘用合同一律用蓝、黑墨水钢笔填写,涂改处必须加盖校对章,否则无效。
4、本聘用合同内的年、月、日一律用公历和阿拉伯数字,工资报酬等金额一律用大写。
5、本聘用合同一式六份,当事人双方各执一份,乙方人事档案、专业技术管理机构、人事股、人才交流中心、鉴证机关各留存一份。
6、本聘用合同文本样式由宁陕县人事和劳动社会保障局统一制定。
事业单位工作人员岗位聘用合同
甲方(聘用单位)
乙方(受聘人员)
名称
姓名
彩色照片
出生年月
法定代表人
性别
参加工作时间
主管部门
进本单位时间
学历

学位

经费类型
1、财政核拨□
毕业学校
2、财政拨补□
毕业时间

所学专业

3、经费自给□
原职称(等级)
任职时间
4、企业化管理□
现职称(等级)
任职时间
地址
聘前职务
现聘职务
现住址
联系人
身份证号
联系电话
联系电话
手机

根据现行法律法规和有关政策规定,甲乙双方在平等、自愿,协商一致的基础上,签订本聘用合同。
一、聘用合同期限
本合同聘用期限为年,自年月日起, 至年月日止。试用期为月,自年月日至年月日。
二、聘用岗位和职责要求
甲方聘用乙方在部门从事岗位工作。
(一) 乙方应严格遵守国家和本地方的各项法律、法规,遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导和管理。
(二) 乙方服从甲方的工作安排,按照岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务,达到规定的工作质量标准。
(三) 甲方应当根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必需的工作条件和劳动保护措施。
(四)乙方如违反规章制度或工作纪律的,甲方可按规定予以处理。
(五)乙方享有参加培训和继续教育的权利。
三、工作报酬、福利及社会保险
(一)甲方依据国家和省市有关事业单位工资政策按月向乙方支付工资、奖金及各种津贴、补贴,并按规定调整工资标准。
(二)甲方应按规定为乙方办理各项社会保险,按期足额缴纳社会保险费。
(三)乙方在合同期内的工时制度、公休假日、女职工保护、因工负伤、患病、死亡等待遇均按国家和省上的有关规定执行。
四、聘用合同的变更、解除和终止
(一)甲乙双方协商一致,可以变更本合同的有关内容或重新签订聘用合同。
(二)乙方年度考核或聘期考核不合格,甲方可以调整其工作岗位并相应变更本合同。
(三)甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以随时单方面解除本合同,并书面通知乙方:
;
,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;
,致使甲方或其他单位工作不能正常进行的;
、