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1、在不当小组长的一段时间里自己由最开始的放松开始慢慢懈怠到最后事不关己,没有了方向,所谓的让自己沉一沉其实只是放纵自己的借口。在精神上和思想上都没有跟上科里的脚步。 2、工作不到最后一刻不交,依旧存在拖拉懒得坏毛病,不摧不交,不到最后不完成,就像博客周计划一样,总是拖到不能再拖甚至是晚交。 3、想法总是有的,但是好三天打鱼两天晒网。自己想法有但总是坚持不下来这是大缺点,科室的微平台是自己创建的,但是却没有把它好好照顾下来,想起来就更新发布,徒有空名,没有持久性。 4、工作依旧不细心。老生常谈的人单不符,错选车号,儿童半票等这一年都出现过差错,不能说差错“大满贯”也差不多了,依旧是不长记性。三、明年改进方向 1、保持积极向上的工作劲头,不要三天好两天坏保持住,多向老员工榜样们学****多与科长们交流,时刻发现自己近期的不足以便及时调整,保持好的心态,学****老员工的经验,身边优秀员工的优点,取长补短,多问多看多听多说。 2、针对拖拉懒的毛病打算先制定一个小计划,完成一项打一个对勾或者是把事情分成中重要的,一般的,不着急的,轻重缓急的去完成,最终还是要看自己的行动。 3、工作中严格按照工作流程,不能省一步也不能应付了事,封闭发车,五证两卡需要的是一步步去落实,不要眼高手低嫌麻烦。四、20xx科室变化这一年无论是从氛围还是精气神儿上都有了很大变化,尤其是“五不自”开展后,通过彼此间的自剖和互剖,大家有一说一有二说二,把所有问题摆在台面上,发现问题改正问题,以前的一些小毛病或不理解大家通过沟通都有了改善和理解,所以科室的积极性和正能量都有了改善。对科室以及班科长建议:1、定期举行一些小活动之类的,增加感情。2、对领导的建议是希望进一步保持与我们沟通交流,在说话语气语调上适当的改善一下,别总皱眉头。3、对赵姐一直都在努力改正自己的不足,希望严格要求我们的同时也对自己严格要求,别拖拉。回顾20xx年有不足也有收获,也有差距也有进步,工作中还是存在这样或那样的缺点,如业务知识还需提高,服务质量还要进一步改善。在20xx年的工作中搞好服务,加强学****团结同事互帮互助发扬“一家人”的精神,强化安全意识和服务意识,尽职尽责完成各项工作,争取做一名合格的员工,也争取各种差错“0”实现。希望我们二科明年更加团结,更加向荣,更加无敌,也愿总站节节攀升,更上一层楼。员工年终总结篇2 时光荏苒,转眼间日已深冬,参加工作7月有余。我们走过夏的炽烈、秋的浓郁、冬之典藏,内心也从初来时的兴奋、迷惘,转为能够冷静地分析并处理工作、生活中的问题。完成了由大孩子到职场新人的转变。回首走过的7个月,是我们人生经验中全新的历练。从进入水务设计公司的那天起,我们收起了稚嫩,慢慢地学会面对并承担起对于工作、对于社会的责任。经过半年来的生活,我们逐渐融入了这座城市,融入了水务设计这个大家庭。工作的半年里,有过困难的踟蹰,也感受过完成工作的喜悦。在工作上,师傅们悉心教导,同事们热情的帮助让我们学到了很多。半年间,我们参加了集体培训和演讲比赛等活动。在专业上初步掌握了设计规范,通过各位师傅的言传身教,我们看到了一名设计人员应该持有的专业态度和工作方法。下面就半年来的学****和工作做简要总结。就我们新进五名大学生来说,分为两个专业:给排水专业和道桥专业。领导分别给我们安排了专业师傅,办公室其他同事也都热情地帮助我们,在工作、生活和学****上对我们热心关怀。在集体培训中,我们首先了解了职场礼仪以及在社交场合中应该注意的问题,这对于初出校门的大学生来说是很好的指导和借鉴。周主任从自身谈起,告诉我们毕业后第一份工作应慎重对待。不管理想和现实有多大差距,如果改变不了就要学着接受。在工作中安心学****虚心求教、踏实勤奋。工作是一个崭新的开始,人不应该总沉浸在过往的辉煌中,这样对工作只能是一种阻碍。大学教会我们的是一种学****的能力,具体工作中仍需要我们继续努力。由于刚毕业的关系,难免有一些浮躁情绪。在工作中急于求成,在图纸校审中经常会暴露出一些低级错误,并且需要几经修改才能有所完善。针对这种情况,首先我们要在主观上有意识地避免这种低级错误,同时要尽快地使自己的专业技术成熟起来,只有这样才能把这种急进的情绪转变成提高工作效率的动力。通过半年来的工作,我们普遍认识到自我能力的局限性,不仅体现在专业知识的欠缺上,还有工作方法、思考问题的方式不够完善等方面。现阶段我们考虑问题还不够全面,面对设计问题时,有种一叶障目的感觉。对于此,不仅要在专业领域快马加鞭。更要学****同事们优秀的工作经验。从各方面巩固和加强自我。设计的前提是做好充分的现场勘查工作,通过师傅们的指导,我们慢慢掌握了外业勘查的工作要领以及如何收集对工作有用的外业资料。并且在设计的过程中,充分考虑业主的使用需求,结合设计规范做出合理、经济、安全的施工图设计。同时配合做好后期图纸修改和交、竣工验收工作。经这一段时间的学****与思考,深知责任心和主动性需要加强,工作之中问题还很多,一些细节也没有到位,在以后的工作中,把自己的岗位工作做实、做细。加强设计工作的标准化,在专业上向优秀同事看齐,加强自我修炼和价值的提升。对各种规范和资料不断的翻阅,争取学****一处,掌握一处,从点点滴滴积累知识。在工作之余,拓宽自己的知识面,提高自己的业务水平,了解专业前沿知识,为自己以后的工作注入新的血液和动力。水务设计公司是一个团队,每次设计任务的完成都需要大家的通力协作,只有融入团队才会实现个人价值的最大化。对于我们新入职大学生来说,要学****如何协调团队关系、如何在团队中发挥自己的特长,增强团队协作能力,实现个人价值和团队价值的双向增长。岁末年初,回首半年来的时光,有惆怅也有喜悦。在以后的工作中,应该继续钻研专业知识,学****相关规范。多学多看,做生活的有心人。增进团队协作。学****优秀员工的工作经验和方法。进一步完善工作能力。提升自我价值。崭新的20xx年,我们应该继续做好本职工作,提升业务能力。多看书、多学****戒骄戒躁,踏踏实实。用青春的力量共同打造水务设计的美好明天。员工年终总结篇3 我现将一年来的思想、工作情况做一简要的总结,不妥之处请领导批评指正。一年来,在公司领导的正确领导下,在同事们的热情帮助与支持下,通过自身的不懈努力,自己的思想水平和工作能力都有了很大的进步,专业技术水平也有了很大的提高,特别是在落实焦化公司提出的“安全质量标准化建设和设备质量标准化建设”方面做出了一定的工作,为车间日常管理打下了良好的基础,也为公司全年安全生产目标与生产任务的顺利完成做出了一定的工作,主要有以下几个方面: 一、思想方面 1、为使自己的思想更好地适应新形势下对管理工作的要求,一年来自己积极参加公司组织的各类学****活动,努力钻研本专业的安全与技术业务,深切领会上级领导的指示精神,针对上级领导提出的各项意见和要求认真查找自己的不足,使自己的思想和公司领导工作的指导方向保持一致。 2、在严格管理的同时,努力维护全体职工的利益,工作中严于律己,率先垂范,时刻不忘自己是一名党员。一年来培养出一名职工转正为中共党员,又有两名青年职工成为党组织的预备党员,并且有10余名职工积极上交申请书,从而激励了职工的上进心,使车间全体职工形成了一个人人求上进,技术比争先的良好氛围。 3、为更好地搞好全车间的安全生产工作,日常工作中自己能够认真听取职工所反映的各类意见、建议和要求,团结周围的同志,大力抓好车间的安全生产工作。 4、为充分抓好机械化作业线在安全生产中的优势,在自己的思想和业务水平不断提高的同时,把积极抓好职工的安全思想教育,也作为自己的一项重要任务,一年来,自己总是利用好班前会,在布置工作任务的同时,结合以往的设备事故和公司下发的各种事故案例,有针对性的对职工进行安全思想教育,让职工牢固树立“安全第一”的思想,提高每位员工互保、自保意识,较好的保证了车间安全生产工作的顺利进行。二、安全生产方面 xxxx年重点是强化班组建设,强化班组建设是要坚持以人为本,以树立班组团队为核心,以强化班组管理为重点,以打造安全为主线,以实现创优胜班组为目标,并提出一些与安全生产密切相关的要求,将xxxx年的重点工作汇总如下: 1、树立安全生产责任意识。把安全工作真正放在了首位,放在了心里,把过去嘴上讲安全变成了现在心中想安全。形成了安全工作天天讲,人人抓的良好局面。 2、切实做好班中巡回检查工作,对生产设备的运转情况,对生产设备各系统进行巡回检查,以便及时发现异常情况,采取措施消除隐患,排除故障,防止事故的发生。 3、严格执行交接班制度,要求交接班人员必须口对口、手拉手,你不来我不走的原则将生产、安全等情况交接清楚,做到不清楚就不交班,不接班,防止因交接班不清楚而危机生产安全。 4、定期对设备进行维护保养,随时检查设备的运行情况及润滑情况。 5、严格要求每位职工上班期间穿戴劳动保护用品,保护自身的安全健康。通过我们的努力,炼焦车间xxxx年无发生轻伤、重伤事故,确保了全年安全生产。 6、坚持加强现场安全管理,发现隐患、及时消除;坚持制止各种违章行为;坚持加强员工安全、消防知识培训,并且组织开展“安全生产月”活动,提高员工们的安全意识。 7、坚持每周二召开一次班组安全生产例会和月度全体职工的安全生产例会,坚持每周二的设备包机检查和日常安全卫生巡查工作,查出安全隐患及时整改。 8、公司与车间签订全年安全责任书,车间与班长签订全年安全责任书,班组与各岗位职工签订全年安全责任书,公司自上而下层层签订安全责任书,明确了各自的安全生产职责。贯彻落实“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。 9、组织学****安全、设备质量标准化内容,严格按照质量标准化执行,将我们的日常管理更上一个新的台阶。 10、在安全生产月活动中组织全体职工进行了“四不伤害”签名活动,并且要求每位职工交回一张全家福贴到交接班室,让每位员工在上班前望着自己的父、母、子、女进行四不伤害宣誓,有效地提高了每位职工的安全意识。 11、在夏忙之际,由于炼焦车间职工90%都属于农民,家中种地也比较多,遇到夏忙秋收季节都比较忙,为了确保职工上班安全,车间将公司的生产现状和安全形势写为一封信件发送至每位家属,主要目的是让每个职工家属为了家人的安全健康,减少家中的工作负担,要求每位职工家属认可后进行签名,确保每位职工高高兴兴上班、平平安安回家, 12、组织全体职工进行了一次消防演练,全体员工懂的了灭火器的使用维护与保养,提高了每位员工的消防意识。