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计算机一级考试WPS试题及答案.pdf

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析、判断甲公司对相关金融资产的分类是否正确,并简要说明理由。。近年来,该公司引进了一批优秀的管理和技术人才。为了实现公司战略规划和跨越式发展,2014年12月31日,乙公司决定实施股权激励计划。主要内容如下:(1)激励对象:高级管理人员20人、技术骨干50人,共70人。(2)激励方式:方式一:虚拟股票计划①虚拟股票设置目的:着重于公司的未来战略发展,实现技术骨干的人力资本价值最大化。:..②虚拟股票的授予:公司授予50名技术骨干每人1000份虚拟股票,股权激励协议规定技术骨干在公司工作3年,即可获得1000股股票按行权日的市值计算的现金。该虚拟股票在2014年12月31日的公允价值为每股15元,在2015年12月31日公允价值为每股18元,2015年年末前已有5名技术骨干离开乙公司,估计到2016年12月31日前还将有10人离开。方式二:股票增值权计划①股票增值权设置目的:着重考虑高级管理人员的历史贡献和现实业绩表现,只要在本计划所规定的岗位作出了贡献并实现了设定的业绩,就有资格按照当时股价增长幅度获得现金。②股票增值权的授予:公司授予20名高级管理人员每人1000份股票增值权,股权激励协议规定高级管理人员在公司工作5年,即可按当时股价的增长幅度获得现金。该股票增值权在2014年12月31日的公允价值为每份18元,在2015年12月31日的公允价值为每份20元,在2015年有2名高级管理人员离开了公司,估计至可行权日还将有6人离开。要求:(1)根据上述资料,分别指出乙公司两种激励方式的特征。(2)计算乙公司的股权激励计划2015年计入当期损益的金额(要求列出计算过程)。。2×12年至2×14年,甲公司及其子公司发生的有关交易或事项如下:(1)2×12年1月1日,甲公司以30500万元从非关联方购入乙公司60%的股权,购买日乙公司可辨认净资产的公允价值为50000万元(含原未确认的无形资产公允价值3000万元),除原未确认的无形资产外,其余各项可辨认资产、负债的公允价值与其账面价值相同。上述无形资产按10年采用直线法摊销,预计净残值为零。甲公:..司取得乙公司60%股权后,能够对乙公司的财务和经营政策实施控制。(2)2×14年1月10日,甲公司与乙公司的其他股东签订协议,甲公司从乙公司其他股东处购买乙公司40%股权;甲公司以向乙公司其他股东发行本公司普通股股票作为对价,发行的普通股数量以乙公司2×14年3月31日经评估确认的净资产公允价值为基础确定。甲公司股东大会、乙公司股东会于2×14年1月20日同时批准上述协议。(3)乙公司2×14年3月31日经评估确认的净资产公允价值为62000万元。经与乙公司其他股东协商,甲公司确定发行2500万股本公司普通股股票作为购买乙公司40%股权的对价。(4)2×14年6月20日,甲公司定向发行本公司普通股购买乙公司40%股权的方案经相关监管部门批准。2×14年6月30日,甲公司向乙公司其他股东定向发行本公司普通股2500万股,并已办理完成定向发行股票的登记手续和乙公司股东的变更登记手续。同日,。(5)2×12年1月1日至2×14年6月30日,乙公司实现净利润9500万元,在此期间未分配现金股利;乙公司因可供出售金融资产公允价值变动增加其他综合收益1200万元;除上述外,乙公司无其他影响所有者权益变动的事项。(6)至2×14年6月30日,甲公司所有者权益“资本公积(股本溢价)”科目的贷方余额为3000万元。本题不考虑税费和其他因素。要求:(1)判断甲公司购买乙公司40%股权的交易性质,并说明判断依据。(2)计算甲公司购买乙公司40%股权的成本,以及该交易对甲公司2×14年6月30日合并财务报表资本公积的影响金额。:..(3)计算甲公司2×14年6月30日合并资产负债表应当列示的商誉金额。