文档介绍：该【2024年经理上任发言稿 】是由【mama】上传分享，文档一共【29】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【2024年经理上任发言稿 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。2024年经理上任发言稿经理上任发言稿1尊敬的各位领导,各位同事: 你们好!首先在这里让我由衷的表达对公司决策层的信任,正是因为他们给了我这个机会,才让我担任总经理这个职务。我也想对在座的各位同事们表达这一段时间来对我的帮助,如果没有你们的帮助的话那么我不可能这么快的就熟悉行业,熟悉公司的情况。对于加入我们公司这个大家庭我是非常开心的,我也希望在未来的日子里,让我们一起努力再创辉煌。 对于我来说从来都没有优秀的个人只有优秀的团队,现在的社会不再是单打独斗的社会,只有抱团才能取暖才能发展壮大。没有任何一个人可以说,凭借自己的一己之力让公司的业绩翻一部,这完全是荒谬可笑的。我们公司能够发展到今天这种地步,不仅仅是董事长一个人做出来的成绩。在座的各位对于公司的发展都是起到很大作用的,如果没有各位同事们的心血和汗水,那么我们公司也不可能成为现在这种大公司。所以今天我在这里就要郑重的告诉大家,我不可能我也没有能力凭借自己一人之力带领公司发展的有多好。我在这个职位上所能够做到的事情,就是想尽一切的办法让公司的员工们能够发挥出自己的才能。一个人待在不适合自己的岗位,那么给公司带来的发展必然是很小的',如果待在他合适的岗位,那么就能够带来不一样的结果。 所以我担任这个职务已经给自己明确好了定位,这个定位就是后勤部长加先锋官。在日常生活中,我会为大家提供好精神包括物质上的必需品,一定不会托大家工作的后腿。在特殊时期我也会冲锋陷阵,给大家打下最好的局面。 其次,我必须要坚持一个原则,这个原则就是公司利益最大化。没有了公司,那么我们在座的任何人什么也不是。在社会上各行各业都有公司,公司是为个人提供发展的一个平台,是公司成就了我们大家并不是我们大家成就了公司。所以对我们来说,我们必须要维护好公司的利益这不仅是公司的利益也关乎到我们自己的切实利益。只有公司的利益维护好了,我们个人的利益才有可能得到最大化。最后一点是我给大家做出的一个目标,那就是将我们公司的品牌做到名副其实的行业里第一。经理上任发言稿2亲爱的各位员工: 大家好! 我能成为顺德浦项第三任总经理感到非常荣幸,同时也觉得肩上的担子越来越重了。 在这里,首先我要对顺德浦项第二任总经理李观道先生对我公司一直以来的引导和为顺德浦项在发展道路上做出的贡献表示衷心的感谢!祝愿他回国之后,身体健康、事事顺心,也希望李观道先生能一如既往地关心及支持我们顺德浦项。 现顺德浦项的'经营状况并不是很理想,受国内钢板市场供过于求的影响,彩色钢板及镀锌钢板市场一直处于低靡状况。但我确信只要我们能拧成一股绳,共同努力,一定会渡过此次难关的。 作为新上任的总经理,我希望大家能够相信我,支持和配合我的工作。在这里我向大家嘱托几点: 一、我们仍要继续坚持从去年开始执行的“竞争力强化活动”,即减少浪费、提高业务效率、品质向上。我们才能以优惠价格提供优质产品和服务来满足顾客要求,以占得市场的一席之地。 二、我们要时刻准备,预测未来,只有能够把握未来的人,才能成为未来的主人翁。即预测我们未来的'顾客是谁;顾客所要求的产品是什么;要求的技术是怎样等。 同时,我们要不断地钻研新技术并开发新产品,且同时探索新需求及开拓新市常没有发展就是退步,退步就代表着淘汰。 三、我们要团结一心。我们是一个城堡里面的共同运营体,也是一个大家庭。相信只要我们每个人都能齐心协力,一定会克服一切困难,让公司有更进一步的飞跃和发展,同时创造出自豪又有意义的公司生活。只有公司发展了,我们的待遇也才能提高。 最后,祝大家身体健康!家庭幸福! 谢谢!经理上任发言稿3亲爱的伙伴们: 大家好。 首先,自我介绍一下,我叫姜鹏涛,是咱们众义掏羊锅烧烤城的大堂经理。在今后的日子里,将与大家一起工作,一起奋进。也希望伙伴们支持我的工作,在此,我表示衷心的感谢。也非常感谢张总和王总的支持和鼓励,我深感使命荣耀,责任重大。同时郑重承诺:认真做好自己的本职工作,恪尽职守、勤于工作,发扬民主,团结伙伴,严于律己,竭诚为公司和伙伴们效劳,。 在效劳管理上,我们的口号是:“到达101%的顾客满意〞。俗话说:“没有做不到的,只有想不到的〞凭着细心的观察和热情的效劳,以“润物细无声〞的方式,给客人营造一个温馨的气氛。使客人充分感受到友情的珍贵,亲情的无价和家的温馨。 我会不断加强学****在工作中总结经验。我的工作方案和设想是: 一、当好“协助员〞。协助领导做好上级领导安排的工作和布置的任务。 二、当好“效劳员〞。做一个优秀的员工,无论是领导安排的任务还是我们日常工作中伙伴们的需要,我会给伙伴们做一个优秀典范、 三、当好“协调员〞。协调好店内伙伴们的关系,充分发挥一个集体、一个团队的重要性。 四、当好“管理员〞。首先应管理好自己,只有这样,才会树立鉴定的信念,形成良好地工作风格,同时也会更好的有利于自身的成长。 五、寻找“增长点〞。在现在餐饮行业如此剧烈的竞争下,我们必须明确目标,对待工作中每一个细节力求做到“用心做、做精细〞,做到节约一分钱就等于盈利一分钱的思想,做好内部管理,这样我们才能更加辉煌的开展。 最后我希望在我的带着下,可以给伙伴们创造一个温馨舒适的工作环境,我希望在我的领导下,伙伴们在众义掏羊锅烧烤城这个大家庭里面,工作开心,开心工作。我相信我们都会在这里逐渐成长,我相信在伙伴们的努力下,只要我们永不止步,我们将打造胶南市第一家特色的餐饮店。 我的发言完毕,谢谢大家。经理上任发言稿4 各位领导、各位同事们 大家好! 安排我来公司与大家一起工作,承蒙组织对我信任和重托。感到非常的荣幸。在此,衷心感谢组织上对我培养、教育和信任;感谢大家对我欢迎,这里,特别感谢书记、部长等领导送我岗。 即将和同志们一起工作、学****从今天这个时刻开始。很荣幸!很多同志可能知道,最早是从出去的现在又回到咱们厂,心里有一种说不出的亲切感。 。工作默默无闻,有奉献牺牲精神,有淡泊明志的胸怀和情操,确确实实是无名英雄。走上这个岗位,深感自己身上的责任和份量,为此,今后的工作中,将恪尽职守,认真履职,尽快融入这个集体,熟悉情况,进入角色; 二是更加努力学****维护团结,做好表率,也希望大家把团结看作是自己的眼睛,倍加珍惜,做到相互尊重、相互信任、相互支持、相互体谅,大事讲原则,小事讲风格,切实维护好团结,增强凝聚力和战斗力,营造一个更加团结、宽松、和谐的氛围; 三是尊敬老同志。谦虚谨慎,向大家学****今后工作中,将与大家经常沟通思想、交换意见、统一认识、通力合作。 由于我比较年轻,业务知识和工作经验上一定有不足之处。所以在今后工作中,希望领导和同志们能够给我多点帮助和批评,会虚心接受,不断上进; 四是积极主动,准时高效地完成领导交办的各项任务。具体工作方面,今天还没有发言权。当然,需要表明一个态度,就是做好本职工作的同时,认真完成好上级组织交办的各项任务。 希望得到座各位领导、同事的大力支持和帮助。 谢谢大家!经理上任发言稿5亲爱的员工们、朋友们: 大家晚上好! 新的征程,新的祝福,新的期待,在这洒满皎洁月光的温馨傍晚,我们相聚在热情洋溢的海洋中。 在过去的20xx年,作为酒店的发展阶段,我们也面临着重重困难,外部市场的激烈竞争,我们也有过举步维艰,但是我们所有的员工能够紧紧的拥抱在一起,坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,和不怕苦,不服输的工作精神,在所有员工的支持配合下,还是取得了不错的成绩。我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我的员工致以最崇高的'敬意! 20xx年,新的气象,新的征程。“雄关漫漫真如铁,而今迈步从头越”面对20xx年的巨大挑战,我们要一如既往、信心倍增,***满怀。“金戈铁马闻征鼓,只争朝夕启新程”,我深信在未来的征程中,我们必将所向披靡,满载而归。 最后,请允许我再一次祝愿各位蒸蒸日上、宏图大展!经理上任发言稿6尊敬的领导、评委、在座的各位同事: 大家好! 我叫xx,我拟竞聘的岗位是银行某支行大堂客户经理。现年xx岁,学历本科,19xx年入行,先后在xx办事处、中心储蓄所、支行办公室、xx分理处,历经银行通讯员、综合柜员、国际业务、办公室文秘、xx分理处大堂客户经理、市分行直聘客户经理等多岗位锻炼。曾获xx“青年岗位能手”和“xx市先进工作者”等多项荣誉。 面对拟竞聘的岗位,我想自身有如下优势:第一:有饱满的工作热情,娴熟的业务技能作支撑。xx-年-月至xx月间,我服从组织安排,走上xx分理处大堂客户经理这个岗位,在这个平凡的岗位上满怀热情地工作着。十四年的多岗位磨练,也练就了我娴熟的业务能,无论是传统业务,还是新兴业务,力求做到懂原理,会操作,善营销。 第二:有良好的'个人形象,文明的言谈举止作支撑。大堂客户经理是我行营业网点的形象大使,在与客户交往中表现出的交际风度及言谈举止,代表着工行的形象,因而良好的个人形象、文明的言谈举止必不可缺。 第三:有强烈的事业心,严谨的工作作风作支撑。由于我曾在办公室从事过文字工作,从而养成了爱思考,勤动笔的****惯,在xx分理处大堂客户经理这个岗位上,我常结合岗位实际,围绕优质文明服务、产品营销等主题书写了很多建言性文章,其中绝大部分为《xx人》、省市分行网讯所刊用。尊敬的各位领导、评委及各位同事,如果我有幸再次走上xx分理处大堂客户经理这个工作岗位,我将继续紧紧围绕支行各项中心工作,当好分理处主任的得力助手,敬业爱岗,力争百尺竿头更进一步。 首先是继续加强学****提升服务素质。既要学****经济、金融知识,又要学****银行各项业务;既要精于传统业务,又要学****新兴业务。只有不断加强学****才能紧跟业务发展步伐,才能为客户提供更多更好全方位、个性化的金融服务。 其次是继续当好“六大员”。即业务引导员、营销宣传员、环境清洁员、服务监督员、矛盾调解员、安全检查员,确保客户在本网点顺心、舒心、开心享受各项金融服务。 第三是继续做到“四勤”。即引导客户办理业务时腿勤,年老体弱出手相助手勤,分析客户需求脑勤,答疑营销口勤。四是工作中力求“三好”,即眼好、耳好、口才好。眼好就是要在平时工作中善于观察事物,相机行事,如看到有人在利率牌前议论,可上前营销我行免税教育储蓄。耳好,就是要在工作中随时注意倾听客户在办理业务中的所谈所议,听到不和谐的声音,要及时上前沟通,化解矛盾,解决问题。口才好,则能更好营销我行各项金融产品。五是立足岗位,积极营销。大堂客户经理职责归根结蒂就是服务客户,促进营销。因而,我将充分利用大堂客户经理这一银行联系客户的“桥头堡”。与广大客户交朋友,识别优质客户,积极营销我行各项金融产品。 尊敬的各位领导、评委及各位同事,如果我有幸竞聘上这个岗位,我将脚踏实地做人,兢兢业业做事,为某银行xx支行美好的明天勤奋工作,为我们这个共同的家园贡献自己的力量。谢谢大家!经理上任发言稿7尊敬的各位领导同事们: 今天,我要在此感谢董事长和全体同仁对我的信赖,今天的任用,使我感受肩负的责任又重了很多,但有在座的各位同事做为顽强的后援,我又感受全身布满了力量,相信,只要我们巨匠团结一心、慎密配合,紧紧环绕企业成长方针、打算进行深切钻研,全力打造企业文化,不竭追求更新更好的`工作体例,酒店的综合品质就能获得不变、有序的晋升,我们的明天就更夸姣!下面我重点强调一下后续的几点工作重心: 第一、团队培植,首先从我小我作起,严酷要求自己,扎实做好每一项细节工作,进而严酷要求属下打点人员,尤其是中高层打点人员,抓纪律,抓效率,深切进行部门正规化培植,用"数字化"打点提高团队执行力,打做作风优良、纪律严正的一流团队。 第二、资本共享、互动共赢,对两店几年来积淀的企业文化进行集中整合,进行规范,做到资本共享,例如草原兴发每周四进行的平安年夜搜检,盛世开元一样可以执行,再如盛世开元天天总司理带队的巡检,草原兴发亦可以很好的效仿。还有两店合办的内刊,同样是两店文化、信息互通的桥梁和纽带。不间断开展两店手艺交锋和互动型的进修、体裁勾当。互相进修、取长补短。经由过程角逐,操作集体声誉感增添员工团队凝聚力,提高协作、配合意识。