文档介绍：该【企业手机设备管理规章 】是由【书生教育】上传分享，文档一共【12】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【企业手机设备管理规章 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。,确保手机设备的安全、合理使用,提高工作效率,降低运营成本。本规章适用于企业内部所有手机设备的管理和使用。,合理采购手机设备。采购时应充分考虑设备性能、价格、售后服务等因素,选择具有良好信誉和实力的供应商。、工作需求等因素,合理分配手机设备。设备分配应遵循公平、公正、公开的原则,确保每位员工都能获得满足工作需求的设备。,应遵守国家法律法规和企业相关规定,确保设备安全、合理使用。严禁使用手机设备从事非法活动,如非法监听、非法传播等。,明确设备管理责任人,定期对设备进行检查、维护和更新。设备管理责任人应负责设备的日常管理,确保设备正常运行,并及时解决设备故障。,明确维修流程和维修责任人。设备出现故障时,员工应及时报告设备管理责任人,由维修责任人负责设备的维修。、设备性能等因素,定期对设备进行评估。设备达到更换条件时,企业应及时更换设备,确保员工正常使用。,明确报废流程和报废责任人。设备达到报废条件时,由报废责任人负责设备的报废。,对报废设备进行合规处置。严禁将报废设备随意丢弃或私自转卖。,企业应按照相关规定,及时回收离职员工使用的手机设备。离职员工应配合企业完成设备回收手续。,明确设备归还流程和归还责任人。设备归还时,由归还责任人负责设备的验收和归还手续。,如违反本规章相关规定,视为违规行为。企业有权对违规行为进行调查和处理。,采取以下一种或多种处理措施:(1)口头警告;(2)书面警告;(3)暂停使用设备;(4)解除劳动合同。。。,对本规章进行修订。修订后的规章自发布之日起生效。企业名称:____________________企业地址:____________________联系电话:____________________日期:____________________5请根据您的实际情况对本规章进行修改和完善,以确保其符合您的企业需求。如有需要,请咨询专业律师意见。2024带目录带附件详细版-:设备采购申请表附件二:设备分配记录表附件三:设备使用登记表附件四:设备维修记录表附件五:设备报废申请表附件六:,确保手机设备的安全、合理使用,提高工作效率,降低运营成本。本规章适用于企业内部所有手机设备的管理和使用。,合理采购手机设备。采购时应充分考虑设备性能、价格、售后服务等因素,选择具有良好信誉和实力的供应商。、工作需求等因素,合理分配手机设备。设备分配应遵循公平、公正、公开的原则,确保每位员工都能获得满足工作需求的设备。,应遵守国家法律法规和企业相关规定,确保设备安全、合理使用。严禁使用手机设备从事非法活动,如非法监听、非法传播等。,明确设备管理责任人,定期对设备进行检查、维护和更新。设备管理责任人应负责设备的日常管理,确保设备正常运行,并及时解决设备故障。,明确维修流程和维修责任人。设备出现故障时,员工应及时报告设备管理责任人,由维修责任人负责设备的维修。、设备性能等因素,定期对设备进行评估。设备达到更换条件时,企业应及时更换设备,确保员工正常使用。,明确报废流程和报废责任人。设备达到报废条件时,由报废责任人负责设备的报废。,对报废设备进行合规处置。严禁将报废设备随意丢弃或私自转卖。,企业应按照相关规定,及时回收离职员工使用的手机设备。离职员工应配合企业完成设备回收手续。,明确设备归还流程和归还责任人。设备归还时,由归还责任人负责设备的验收和归还手续。,如违反本规章相关规定,视为违规行为。企业有权对违规行为进行调查和处理。,采取以下一种或多种处理措施:(1)口头警告;(2)书面警告;9(3)暂停使用设备;(4)解除劳动合同。。。,对本规章进行修订。修订后的规章自发布之日起生效。附件一:设备采购申请表附件二:设备分配记录表附件三:设备使用登记表附件四:设备维修记录表附件五:设备报废申请表附件六:设备归还确认表请根据您的实际情况对本规章进行修改和完善,以确保其符合您的企业需求。如有需要,请咨询专业律师意见。10附件列表:::指员工在使用手机设备过程中,违反了企业相关规定的行为。:企业对违规行为进行口头警告,提醒员工注意并改正其行为。:企业对违规行为进行书面警告,以书面形式记录并通知员工其违规行为。:企业对违规行为采取暂停使用设备的措施,限制员工对设备的访问和使用。:企业对严重违规行为采取解除劳动合同的措施,终止与员工的雇佣关系。