文档介绍:该【人力资源服务协议范本(2024版)- 】是由【1130474171@qq.com】上传分享,文档一共【16】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【人力资源服务协议范本(2024版)- 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。编号:__________人力资源服务协议范本(2024版)-甲方:___________________乙方:___________________签订日期:_____年_____月_____日人力资源服务协议范本(2024版)合同目录第一章::::::::合同的变更、:::甲方(用人单位):乙方(人力资源服务提供商):::、义务和责任,确保服务质量,促进双方合作共赢。,是指接受乙方提供人力资源服务的用人单位。本协议所称乙方,是指为甲方提供人力资源服务的服务提供商。、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第二章:、简历筛选、面试安排、人员录用等工作。、培训课程安排、培训效果评估等服务。、工资发放、社会保险及商业保险管理等服务。、绩效考核、绩效反馈等服务。、劳动纠纷处理等服务。、实施、维护等服务。、远程服务、在线平台等方式为甲方提供人力资源服务。,制定服务流程,包括但不限于服务项目、服务时间、服务成果等。,确保服务质量满足甲方需求。,包括但不限于服务响应时间、服务满意度等。第三章:(或盖章)之日起生效,有效期为____年。,双方未达成续签协议的,本协议自行终止。,在本协议有效期内,如需延长或缩短服务期限,应提前书面通知对方,并经双方协商一致。、培训费、薪酬福利管理费、绩效管理费、员工关系管理费、人力资源信息系统费等。。,如遇市场环境、政策法规等变化导致服务费用发生变动,双方可按照约定调整服务费用。第四章:,并监督乙方服务过程和服务质量。,提供乙方所需的工作条件和相关信息,协助乙方开展服务。,拒绝甲方提出的违反法律法规和双方约定的要求。,确保服务质量,维护甲方利益,严守甲方商业秘密。第五章:、个人信息等保密信息予以保密。。,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。第六章:,均视为违约。,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。,违约赔偿的具体金额和方式按照双方约定和法律法规规定执行。第八章:合同的变更、,均需双方协商一致,并以书面形式作出。,导致合同无法履行,对方有权解除本协议。,双方未达成续签协议的,本协议自行终止。第九章:(或盖章)之日起生效,对双方具有法律约束力。、解除、终止或无效不影响双方在本协议项下的权利和义务。第十章:,受影响的一方应立即通知对方,并在合理时间内提供相关证明文件。,应以书面形式进行,送达对方指定的联系方式。,取代了所有以前的口头或书面协议和谈判。,与本协议具有同等法律效力。