人事代理合同书 - 1.doc

文档介绍：编号:
人事代理合同书
代理机构:温州市人才开发服务中心温州大学工作站(简称甲方)
委托个人: (简称乙方)
个人身份证号码: 联系电话:
根据《浙江省人事代理暂行办法》的规定,受温州市人才开发服务中心的委托,甲、乙双方经协商一致,订立人事代理合同如下:
一、甲方接受乙方人事代理委托。
二、人事代理的期限为年。自年月日起至年月日止。
三、乙方应在年月日前将委托代理人员的有关材料整理后送交甲方。乙方工作期间所形成的档案材料,乙方要及时转交甲方归档。
四、甲方可为乙方提供一下人事代理项目:
1、人事政策咨询;
2、人事规划设计;
3、人才招聘引进;
4、毕业生人事代理;
5、人事档案管理;
6、流动人员人事关系接转;
7、档案工资调整;
8、申报专业技术职称评审;
9、代办养老保险、公积金;
10、党员组织关系接转;
11、代办集体户口落户;
12、聘用合同鉴证;
13、代办出国(出境)政审;
14、协调流动争议;
15、纯档案保管
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五、乙方认定,甲方为乙方提供本合同第四条中所列第( )等项的人事代理服务。
六、甲方有如下责任:
1、甲方以党和国家人事工作方针政策的有关规定为依据,承担乙方要求人事代理项目的具体义务;
2、甲方认真做好乙方人事代理项目中规定的管理和服务工作;
3、甲方尽可能为乙方提供人事管理相关的工作方便。
七、乙方有如下责任:
1、按甲方要求,及时提供与委托代理内容相关的材料;
2、根据委托代理内容,及时交付有关费用;
3、乙方如工作单位变动或其他变化,应及时通报甲方。
八、甲方不负责乙方除人事代理合同规定项目以外的其他