如何做好一个讲师.ppt

文档介绍：培训技巧课程
课程目录
什么是培训
培训师应具备的特质
技能了解的过程
如何做好一个讲师
如何做好带训
什么是培训?
培训是有计划地鼓励学员改变行为的过程。
实践中提炼设计
信息
知识
别人的知识
行为
公司的业务结果
培训和教育的区别
熟悉业务良好沟通技巧
有耐心提供实践机会
尊重积极、正面
不责罚认同鼓励……
培训师应具备的特质
知识
Knowledge
技巧
Skill
态度
Attitude
作为合格培训师
ASK
会说
会做
接受<br****惯
Habit
技能的了解过程
不自觉无技能
自觉无技能
自觉有技能
不自觉有技能<br****惯
通过不断的练****br/>通过学****br/>我们怎么学****br/>体会好的学****方法
20%
30%
50%
听+看+做
做
看
听
综上所述
培训师既要定期授课,让学员了解所欠缺的知识,且在工作中要不断带训员工,理论结合实际。
如何做好一个讲师
讲师授课三部曲
事中
人
事
学员
自己
学员
自己
事前
事后
课程准备、不断“想像”
课后的追踪和评估