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新员工入职一个月工作总结120xx年3月28日入职昆明xxxx以来,已经一个月了,一个月期间销售业绩方面虽然不明显,但是工作方面的收获许多,这与领导与同事们的关心是分不开的。入职昆明xxxx的一个多月时间里,生活紧急,但又有秩序。刚进入公司,一切都是生疏而又崭新的,全部的事物都要重新去认识和了解;信念来自了解,要了解电工和照明这个行业,了解公司,了解产品;朗能产品柏睿系列的面世使到产品的优势也显而易见的,这样的平台,就看自己怎么去发挥。人生原来就是一个不断成长的过程,或许在创业这条路上的困难险阻使得我必需临时考虑确定和谁在一起成长!很荣幸能加入公司,在领导和同事以及客户的关心中能够成长;很感谢领导无私的传授他们的阅历给我,他们是我最好的老师,通过学习他们的阅历和学问,可以大幅度的削减自己犯错和缩短摸索时间;在这样一个主动向上的平台上,自己这样一个新手,肯定要多学,多看,多做事!Word文档2/21这一个多月,公司没有对我做任何的要求,自己自由发挥,自己去呈现自己的才能,刚刚进公司的前几天,同事小郑带我一起去拜见客户,使我摸索和感悟了整个销售流程,如今的我基本上可以从查找客户、面见客户、与客户沟通。每一步骤,每一环节,每一事项,都能进可能地进行分析,几天过后,我就和小郑开始独立去拓展周边业务,自己原来就是个耐不住孤独的人,喜爱与人打交道,喜爱社交;看大家从不认识到认识,最终成为伴侣;看着一个一个客户就被自己这样一点一点挖掘出来,直到做成生意,很享受这样一个过程,很喜爱挑战。虽然阅历和阅历有限,但我始终坚持专心去做好每件事情!因为胜利的销售人员都是敢于坚持自己的目标的人。在这一个多月工作中成果还是有少许的,相继开发了昆明红聚市场永聚照明店,西南建材城万家灯饰店,景洪孟腊店以及大理佳利三创建材店等经销商,接下来昆明全部的县城有待于渠道开拓,以及完善和着手家装公司的合作,大商汇仍有待开发一二家分销,还有华洋家具广场等,接下来今后的工作任重而道远,我将努力提高自身素养,克服缺乏,朝着以下几个方向努力:〔1〕必需养成学习的习惯;销售的第一产品是销售员自我;胜利的销售员总是能与客户有很多共识,这与自己本身的见识和学问分不开。有多大的见识和胆识,才有多大的格局。这方面自己还很欠缺,必需不断的学习,这就是一个不断的自我总结和积累的过程。自己要有目的的去学习,不断的充实自己!Word文档3/21〔2〕必需具有责任感和职业道德;业务员的诱惑有许多,刚进公司就犯了严重的错误,为了个人增收,利用公司给我的资源跑其他公司的产品,承蒙公司领导刘总的大度包涵才既往不咎,给于我改正从新的机会,人要想在行业中有沉淀,就必需喜爱自己所在的行业工作,必需老实守信并奉行职业道德,所以在以后的工作中坚持对公司、对客户、对自己的责任感,主动、热情、仔细地对待每一天!做到责任和职业道德。〔3〕擅长总结与自我总结;如今我工作中的市场的把握能力以及分析能力等等都还是显得稚嫩和欠缺,所以这些都需要我在日后的工作中不断总结,不断的完善,不断加强。如今自己对于销售的认识也只是外表,对于市场的把握能力更是无从谈起,所以我必需比别人付出更多的艰辛和毅力才能不断完善自我。人品永久是第一位的,而人品的第一要素就是诚信,小胜凭智,大胜靠德,仔细做事,诚信做人。其实业务工作就是一种看法。最大限度的维护双方的利益,有的时候必需站在零售商的角度去看待问题。只有在以上几个方面好好加以体会和把握,才能在自己的销售生涯走地更好、更远。趁如今年轻多学点东西、多做点事情,不要枉费人生。所以我要以更饱满的精神和充足的精力投入到平常的工作和学习中去,决不辜负公司对我的信任和栽培,并且能够快速地与公司共同成长!我认为业务肯定不是“无业可务”而是:“业精于勤于实于务”。Word文档4/21 新员工入职一个月工作总结2入职已经一个月了,对于我来说,与其说是年度工作总结,还不如说是月度工作心得。关于这份总结,我不想用太多过于华丽的语言来书写,那样的写法让人觉得过于虚浮,不切实际,我只想用最质朴的语句来表达,我这一个半月以来的所感、所想。刚来到公司,对于一切都是那么未知,观察一个个生疏的面孔,心里真的有点忐忑,不知道大家都是什么性情,容不简单相处,但是这种感觉,很快就消失了,大家相仿的年纪,热情开朗的性格,和谐工作的气氛,很快就感染了我,让我开心的投入了工作之中。换了新的环境,就意味着和以前工作的模式不一样了,工作的内容也是千差万别,我认为作为一个好的员工,最应当做的就是抛弃固有的工作模式,以最快的姿态投入到新的工作中去。我的新工作,对于我来说真的是"新",所做的内容,也几乎是从前不曾接触的东西,不能说一窍不通,但也顶多是略知一二。因为建筑业是我从踏入校门到踏出校门都不曾接触过的行业,对于里面的运作也是闻所未闻,好多术语我也是来到这里之后才开始渐渐知晓,多亏同事和领导的细心指导,我才一点点的深入我的工作,否则真的感觉自己像个无头苍蝇一样,乱飞乱撞,必定会走许多弯路。既然不懂的东西太多,就要比其他人还要用心、努力,俗话说好记性不如烂笔头,我把每一步需要做的工作,都写成笔记,这样相同的工作就不会出现错漏。日常的工作,我会事先做好统筹支配,这样工作就会有条不紊的进行下去。Word文档6/21虽然工作才刚刚开始,但是我要做的却有许多,公司在进展中,这就需要我们全体员工共同努力,来丰富和完善公司的运营模式和管理机制。首先,我需要做的就是建立起公司的人员档案,构建起人员结构花名册,制定相关的制度,合理规避用人风险,将公司一些不太健全的规章制度逐步进行完善。其次,随着工作的深入,我会发挥我人力资源专业的专长,关心领导分担一些人员聘请方面的工作,包括发布聘请信息,预约人员面试等这些聘请的前序工作,让领导不在这些小事上费心。我会逐步拟定季度或年度的聘请打算,汇总各个部门所急需和待需的人才,利用现有的资源,发布聘请信息,进行聘请工作。再次,利用现有的资源,请各部门负责人协作,逐步建立起各个部门每个人员的岗位说明书,明确各自分工,把工作逐项分解,落实到人,逐步摆脱一个工作谁都干,但谁都不精的状况,让工作形成模块,每个人负责自己的模块,这样就不会出现工作杂而乱,过程遗漏,没人负责的局面。以上就是我这一个半月以来的一点感想和领悟,在将来的工作中,我会更加主动努力的完善自己的工作,使自己的自身价值更完善的呈现。 新员工入职一个月工作总结3转瞬间,我来到公司已经一个月了。在这一个月里,学到了许多新的东西。虽然来到公司的时间还不长,但是我觉得我在这段时间成长的很快。我能够成长的这么快,离不开领导和同事的关心。感谢领导和同事不厌其烦的解答我的疑问,让我对这份工作有了一个更深刻的了解;感谢领导和同事包涵我的错误,让我能够保持一个良好的心态,没有因为犯错就觉得自己很没有用。下面我对我这一个月来的工作做一个总结:Word文档6/21一、工作内容方面经过一个月的工作,我对这个岗位的具体工作内容有了肯定的了解。通过不断的实践,也提升了自己的工作能力。从一开始根本完不成每天的工作任务到如今的对工作游刃有余,我其实付出了许多的努力。笨鸟先飞的道理大家都懂,因为我什么都不会,所以我努力的学,我比别人多花一点时间在工作上面,我就能够更快的把握工作的诀窍,更好的完成工作。公司是九点钟上班,我一般八点半左右就到了公司,假如八点半没到那就是在楼下吃早餐。这半个小时,我一般会提前预备好上班需要的一些东西,不耽搁上班的时间。我这一个月从来都没有迟到过,也没有早退的状况发生。因为我知道,我只有付出更多的时间,才能够在下班之前完成我全部的工作。经过一个月的锻炼,我已经不需要另外花时间在工作上面了,在工作时间之内我就能够把工作完成的很好。二、与同事相处方面在这一个月的工作中,与同事们慢慢地熟识起来,慢慢记住了他们的名字,也知道了每个人的性格。在刚开始的时候都是看似很高冷不好接近的,但其实都很好,在工作和生活上都给了我很大的关心。在工作上会指出我的缺点和错误,在生活上告知我哪里有吃饭的`地方。总之,大家都很好相处。Word文档8/21三、缺乏之处在这一个月的工作中,虽然没有犯什么大错,但是小错还是常常有。主要是我自己比较马虎,常常不留意一些小问题。但是就是一些小的详情方面才是最重要的,只有把详情都做好了,才算真正的把握了这份工作。盼望在之后的工作中,我能够转变我自己马虎大意的坏毛病,把握住一些小详情的处理,不再犯一些没有必要的错误。只有这样,我才能够提高自己的工作效率,才能够把这份工作真正的做好。 新员工入职一个月工作总结420xx年6月25日,我正式到公司报道,在公司担任合同管理员一职。在这近三个月的工作中,我特殊注重加强工作相关业务学问的学习,坚持“向师傅和同事学”的思路,不断提高业务水平,弥补自身专业学问的欠缺,努力适应新的工作环境和工作岗位,为以后顺利开展各项工作打好基础。现将近三个月以来的工作状况作如下几点汇报:一、思想方面在工作初期,通过参与公司统一组织的新员工入职培训,我感受到了公司深厚的文化底蕴,了解了公司的进展历程,学习了公司的各项管理规章制度。同时,在师傅的带着下,逐步熟识了本岗位涉及到的工作内容。工作中我努力做到了勤问、勤记、勤动手,遇到不明白的问题就主动向身边的同事和前辈们请教,虚心吸取他们的珍贵阅历,以他们成熟的工作思路、工作程序和工作方法为典范,规范和纠正自己方法、思路上的缺陷。在工作中做到敬重领导、喜爱本职工作,注重培育自己对工作的责任心,仔细做好工作中的每一件“小事”,坚持“工作事无巨细,事事重要,事事都是责任”的原则,树立老实守信的理念,努力做到“用心谋事、诚信待人”。Word文档8/21二、工作方面1、学习使用朗新人力资源信息管理系统的状况当前公司正在尝试在劳务公司建立符合市场经济规律的、规范合理的、符合现代企业进展要求的管理系统——朗新人力资源信息管理系统。因为以前有过使用类似人力资源管理软件的阅历,因此在师傅的指导下,我很快便学会了朗新信息软件的基本操作。在使用朗新人力资源信息管理系统的过程中,我与师傅一起主动协作工程师改良了系统中一些难以满足实际工作要求的问题,例如批量导入人员信息重复录入没有提示、出具月考勤报表时人员名称重复出现等等。随着对系统的使用和熟识,在积累了肯定操作阅历的基础上,我对软件内容的更新也提出了自己的看法,不仅使我能够结合实际工作创造性地使用系统,还促进了我和公司其他工作人员之间互相沟通,促进了软件的深入应用。在开展“体育馆项目”和“图书馆项目”两个项目的劳务工人“实名制”试点工作过程中,我已经能够独立完成劳务工人基本信息的采集、考勤卡的制作发放、工人每月考勤数据的提取和录入、工人购置保险状况、合同的签订状况等流程中的信息的录入,并依据实际需要出具各类相关报表等。截止至目前,朗新信息管理系统共计录入505名工人个人基本信息,制作、发放考勤卡505张。Word文档9/212、学习劳动合同管理的状况试用期间,我了解到了劳动合同签订的重要性,把握了劳动合同规范填写的要求,对各分公司报送的第三批共计615份劳动合同进行检查、汇总统计后,报送至市劳动局备案,并将已备案人员信息录入到朗新信息系统中。根据劳动局的要求,协作新开工的工程准时签订劳动合同,并协作体育馆工程、图书馆工程、第九小学工程涉及到的分公司复查第一、第二批签订的劳动合同,以备克拉玛依市创建“全国文明城市”考察组检查。3、其他工作状况自入职以来,我还学习、把握了劳务公司的内务性工作,如资料的收集、整理、归档、每周四周报的汇总上报、每周五劳务公司周例会、每月21日劳务专项会议资料的预备、每月25号考勤的上报等,协作副经理完成每月基本工资的申请、批复、办款以及监督发放等工作。三、存在的缺点及今后的规划1、法律、法规学问欠缺。在实际工作中,才意识到自己专业业务学问的欠缺,尤其是对相关法律、法规的深入了解和把握比较欠缺。因此,在今后的工作中,除需要熟识相关国家、地方性的法律、法规外,还需通过电视、报纸、网络等多种渠道多了解与本职工作相关的学问,使自己成为一名合格的、专业的合同管理员。Word文档11/212、缺乏相应的资质证书。因为与以前的工作内容有较大改变,所以我会明确今后的职业取向,主动学习、充实自己,考取符合如今工作内容要求的资质证书,例如经济师资格证、人力资源管理类的相应资质证书。除此以外,我还盼望在今后的5—8年左右时间内能够获得第二本科学历〔工程预算类或者人力资源管理类〕。三个月的试用期转瞬即逝,我虽然学到了许多的业务学问,工作能力也有所提升,但在试用期所学习到内容还不够全面,离领导的要求和期望还有一段距离,本人盼望领导给予批判指正。在今后的工作中,我将努力改正自己的缺点,以更大的热情投入到工作当中来,继续不断加强对业务的学,树立良好的职业道德,以严厉?的看法,饱满的热情、严格的纪律全身心地投入工作中,积累必要的基础学问和基本技能。从平常注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力及创造能力,不断在工作中学习、进取,完善自己,以便更好的完本钱职工作。最终,我在试用期能够取得进步、工作能够顺利开展,较快的适应并融入到新的工作环境当中,离不开领导的关怀、同事的关心和师傅的指导以及互相间的协同协作,这充分反映出我们三联公司的员工是一支精诚团结,能吃苦、能奉献、能战斗,有进取精神的队伍,我为自己能够有机会成为其中的一员而感到傲慢。也盼望自己能够像公司企业使命里说的那样,成为阳光事业中的一缕阳光,暖和客户、回报社会,继续一如既往、心怀感谢地为公司获得更好的经济效益而努力。