文档介绍：立案
调查取证
告知
领导签批
做出处罚决定
送达、执行
案卷归档
●廉政风险点:立案
●风险描绘:因收受当事人好处或吃拿卡要,给当事通风报信,该立案的不予立案,导致不廉洁行为的发生。
●防范措施:1、认真登记所有案源的线索、来源并上报。2、严格执行立案审批程序。3、向社会公布举报电话。4、在初查阶段必须实行两人上岗。
●风险级别:一级
●风险岗位:办案人员
●监管风险点:立案
●风险描绘:因不认真履行职责,该立案的不予立案,导致重大事故的发生。
●防范措施:1、认真登记所有案源的线索、来源并上报。2、严格执行立案审批程序。3、将初查结果如实上报领导。
●风险级别:一级
●风险岗位:办案人员
●廉政风险点:调查取证
●风险描绘:因收受当事人好处或吃拿卡要,给当事人通风报信,在调查取证过程中避重就轻,使重要证据无法取得,影响案件的处理,导致不廉洁行为的发生。
●防范措施:1、严格办案程序,实行两人上岗。2、所获取的证据严格按规定及时录入。3、按规定实行网上办案。
●风险级别:一级
●风险岗位:办案人员
●监管风险点:调查取证
●风险描绘:因不认真履行职责,在调查取证过程中,使重要证据无法取得,案件无法办理,导致违法行为扩大,造成不良影响的。
●防范措施:1、严格办案程序,实行两人上岗。2、在调查取证前列出所调查的重点。3、所获取的证据严格按规定及时录入。
●风险级别:一级
●风险岗位:办案人员
●廉政风险点:处罚决定
●风险描绘:因收受当事人好处或吃拿卡要,在做出决定时滥用自由裁量权,以罚代刑,减轻处罚,导致不廉洁行为的发生。
●防范措施:1、严格执行自由裁量权规定。2、严格执行重大案件审案委员会集体讨论决定。3、在做出行政处罚时实行案例对比。
●风险级别:一级
●风险岗位:分管领导、科(队、所)长、办案人员
●监管风险点:处罚决定
●风险描绘:因不依法作出公正处理,出现畸轻畸重或显失公平,导致行政败诉或行政赔偿。
●防范措施:1、严格执行自由裁量权规定。2、严格执行重大案件审案委员会集体讨论决定。3、在做出行政处罚时实行案例对比。
●风险级别:一级
●风险岗位:分管领导、科(队、所)长、办案人员
一级
一级
一级
一级
一级
一级
执法办案工作流程
案件核审