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2025年物流销售岗位职责
物流销售岗位职责
  在充满活力,日益开放的今天,很多场合都离不了岗位职责,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。那么岗位职责的格式,你掌握了吗?下面是我为大家收集的物流销售岗位职责,希望能够帮助到大家。
物流销售岗位职责1
  一、销售经理的岗位描述:
  1、市场调研和分析
  做好市场调研,既可以了解消费需求的变化,进行市场预测,把握市场机会,又可以有效的觉察各种市场威胁或危机,从而规避风险
  2、制订营销策略
  营销策略可以长期指导企业的营销活动,使销售部门朝着正确的方向发展
  3、组建销售队伍
  负责销售人员的`招聘、培训、辅导、激励、业务评估,形成一支优秀的销售团队
  二、日常管理:
  负责销售渠道和客户的管理,以及对应收账款进行管理
  三、制定销售代表岗位职责:
  1、根据全国区域市场发展和公司的战略规划,协助公司总经理制定总体销售战略、销售计划及量化销售目标;
  2、制定全年销售费用预算,完成公司下达的销售任务;
  3、制定销售额、市场覆盖率、市场占有率等各项评价指标;










  4、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法;
  5、制定、调整销售运营政策;
  6、组织、领导销售队伍完成销售目标,协调处理各类市场问题;
  7.、汇总协调货源需求计划以及制定货源调配计划;
  8、协调销售关系;
  9、调整销售区域布局及业务评价。
物流销售岗位职责2
  任职职责:
  1、负责完成公司下达的个人指标;
  2、负责公司物流业务的市场推广,对外宣传公司,开拓市场;
  3、负责维护与客户的'关系以及长期合作计划,随时与客户进行有效沟通,回馈客户意见;
  4、负责对运输市场资源与货源情况的调查分析。依据不同的客户,制作出不同的物流解决方案和报价。
  要求:
  1、专科及以上学历,英语熟练;国际货单,系统是英文,要能英语交流。
  2、七年以上货代销售及管理经验,具有中国内陆运输销售业务经验或化妆品/护肤品运输流通经验者佳;有资源者优先
  3、具有一定的客户资源和客户关系以及船东关系;在同行业工作过,需要有相应的资源
  4、较强的客户沟通协调能力与谈判技巧,具备团队合作精神。
  5、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力。
物流销售岗位职责3










  1、负责贯彻落实公司的营销策略、政策和计划;
  2、负责市场调研和需求分析;
  3、负责年度销售的'预测,目标的制定及分解;
  4、确定销售部门目标体系和销售配额;
  5、负责对行业市场的目标客户进行攻关,并协助经销商进行市场开拓;
  6、负责销售计划的分解、落实,并进行跟踪与评估。
物流销售岗位职责4
  1、推广及维护公司市场形象,根据市场需求开展促销活动,推动销售增长
  2、根据公司战略,制定分解所辖各区销售目标及质量指标;并带领所辖团队达成目标
  3、制定所辖区域的费用预算并监控是否能够达成目标
  4、反欺诈和提供依据
物流销售岗位职责5
  职责描述:
  1、负责公司产品—重运宝解决方案的推广;
  2、根据市场发展计划,完成相关指标;
  3、开拓新市场,发展新客户,增加产品覆盖范围;
  4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析;
  5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
  任职资格:
  1、大专及以上学历,物流、营销等相关专业,2、有驾照,1年以上驾龄;
  3、1-2年物流、卡车行业工作经验;
  4、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;










  5、,良好的客户服务意识;
  6、有责任心,能承受较大的工作压力;
  7、有团队协作精神,善于挑战。
物流销售岗位职责6
  岗位职责:
  1、开拓客户:寻找客户信息,建立联络方式。
  2、销售产品:输出产品价值,建立服务信心,获得客户信赖,以专业驱动客户认可,到达合作。
  3、商务推进:掌握需求、报价,合同签署、商务谈判。
  4、项目服务:服务客户,配合运营团队做好项目质量。
  任职资格:
  1、有销售力:有销售的热情与执着,狼性要强。客情、公关能力,让人有不失专业的亲近感。
  2、有协作力:善于与团队协作、统筹,达到共赢。
  3、有执行力:做事有追求、高标准,严谨、细致。
  4、有市场营销或物流销售岗位工作经验。
物流销售岗位职责7
  职责:
  1、负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实;
  2、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
  3、了解客户需求,提供合适房源;
  4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作;
  5、负责公司房源的`开发、维护与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
  任职要求:










  1、统招大专及以上学历(有相关工作经验可放宽);
  2、能吃苦耐劳,专业不限;
  3、喜欢团队协作的氛围、喜欢销售,抗压能力好;
  4、具备良好的沟通表达和学习能力。