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2025年品控部工作计划(热门9篇).pdf

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2025年品控部工作计划(热门9篇).pdf

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2025年品控部工作计划(热门9篇).pdf

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以家为家,以乡为乡,以国为国,以天下为天下。——《管子》


品控部工作计划(热门9 篇)
品控部工作计划 第 1 篇
20xx 年是公司的“ XXXXX”年,根据公司 09 年总体工作思路和工作
重点,品控部将围绕“严格控制源头,维持卫生环境,培养专业素质,树
立员工意识,有效开展外审” 的工作主线, 以实际行动长期有效地贯彻执
行公司的质量方针。在 xx 年有效开展的工作基础上,增加的具体工作内
容如下:

一、严格控制源头
1 、新员工
计划在 xx 年新员工入职培训的基础上,加大培训力度,丰富培训内
容,加深新员工对行业的认识和对食品安全的警示; 与行政部共同制定员
工积分制培训管理办法并实施;
2 、原材料
保持 与采购部紧密配合,规范供应商送货过程中的行为,同时加
强供应商的实地考察。增加每月定期对原材料索证进行盘查的工作,提前
要求供应商更新相关资质。
二、维持卫生环境
品控部将继续严格参照国家相关的食品卫生管理规定及行业内品质 : .
好学近乎知,力行近乎仁,知耻近乎勇。——《中庸》


控制标准,根据制订好的内部卫生管理规定及相关清洁卫生标准, 每日对
厂区清洁卫生进行检查, 及时提出整改方案及措施, 并与员工个人绩效挂
钩,确保厂区环境清洁。 每两个月开展卫生评估工作, 在质量方面为公司
及时诊断,提出正确的建议帮助其他部门整改。
三、培养专业素质
作为品控人员, 除应该具备基本的专业知识, 还应具有一定的管理水
平。
1 、外派品控员到其他配餐公司品控部培训学习,互相交流经验,取
长补短;
2 、适当条件下,让品控员参与部门管理,担当一定责任,培养责任
心与统筹管理的方法。
四、树立员工意识
在 xx 年员工工作的基础上,增加以下工作内容:
1 、建立并不断完善 《员工质量档案》 ,使其成为员工管理的基础数据
库,归纳统计各个员工违规的种类、 环节, 使我部在纠正员工行为规范时
更加有重点和针对性;
2 、增加每两个月一次的质量违规典型事例的讲评会,计划以食品安
全小组的名义组织, 参加人员为食品安全小组成员及各关键岗位的班组长。
预计达到的效果是通过每两个月收集的图片、 资料使各部门取长补短, 清
楚各自的问题所在, 及时整改,做得好的互相学习, 形成良好的质量意识 : .
天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为。——《孟子》


氛围。
五、有效开展外审
为强化 ISO9001:20xx 和 ISO220xx 管理体系的运用及规范操作流程,
提升公司执行力,使公司顺利通过外审,品控部将在 6 月和 11 月各进行
一次公司体系内审,发现不符合项,及时纠正;此外,根据公司运行一年
的实情, 对体系做出适当修改, 使其更加具有指导性, 并在外审之前准备
好外审所需的一切的资料。
六、部门管理
xx 年我部按计划增加了实验室检测项目, 09 年我部将继续保持。此
外,加强对实验仪器的维护保养,为公司节约成本。
行政管理方面,从文件、记录入手,开展精细化管理。
品控部将坚持原则,认真负责,圆满完成 09 年的各项工作任务和 KPI
考核指标,充分发挥品控的关键作用,为公司把好质量关。
品控部工作计划 第 2 篇
20xx 年品控部将从以下几方面开展工作,具体如下:
一、指导思想
质量就是企业的生命, 质量是一切的基础, 公司要生存和盈利, 全体
员工必须树立正确的质量价值观和质量意识。 价值观和意识决定形态, 思
想决定行为, 形态和行为将决定我们产品最终的品质。 作为品控部一员必
须有的且必须贯彻执行的 13 条质量价值观——质量第一,零缺陷,源头 : .
去留无意,闲看庭前花开花落;宠辱不惊,漫随天外云卷云舒。——《幽窗小记》


管理,顾客至上,满足需求,一把手质量,全员参与,持续改进,基于事
实的决策方法,下工序是顾客,规则意识,标准化预防再发生, 尊重人性。
以 ISO9001:20xx 质量管理体系和 ISO22000 :20xx 食品安全管理体
系为中心,坚定不移地推行全面质量管理 (TQM),循序渐进地导入阿米巴
管理模式,扎扎实实地依据 PDCA循环管控质量,达到行知并举。
二、日常工作
秉承全面继承的原则, 适当改进与完善, 寻求适合公司的品质管理风
格和质量文化。
完善品控部原有的组织架构、细化各岗位职责、强化日常工作纪律,
逐步扭转以前不良的工作作风和态度。
(一)进料品控
进料品控是质量控制的首要关口,只有把进料的质量控制好才能保证
后续的正常生产,越早发现问题损失就越小, 因此加强供应商管理和供应
商建立一种良好的合作关系特别重要。
严格遵照《原辅料验收标准》 ,切记公司要求和质量原则,做好原辅
料进厂验收相关工作和记录, 收集所有供应商原辅料相关证件、 报告等原
始资质、文件,杜绝徇私舞弊的现象,详细统计《进料品控周报表》 ,定
期分析原辅料质量状况信息。 遇到问题, 及时沟通和反馈。 定期会同采购
部、生产部讨论原辅料验收标准修改方案, 共同完善 《原辅料验收标准》 。
加大供应商的管理力度, 协助采购部对供应商进行供应商质量考核评 : .
古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。——苏轼


估,对现有考核制度优化并完善, 对供应商的质量要素予以文件化形成质
量协议,减少不必要的浪费和损失, 达到共赢的目的。 必要时与采购部现
场审核重点供应商和调查原料种植基地, 收集相关原始信息和数据, 便于
供应商的管理和评价。 对重点原辅料供应商的资质做具体要求, 如要求供
应商通过 ISO9001 :20xx 认证、ISO22000 :20xx 认证等。对供货质量不
稳定的供应商,不符合《原辅料验收标准》 ,坚决退货,特殊情况让步接
收,建议至少扣供应商货款 20% 或者按照验收合格率结算货款。
(二)现场品控
强化现场品控日常工作纪律,加大现场品控的处罚力度。要求每位现
场品控员每周至少向生产部开一张《不合格处置单》。如实做好现场品控
相关记录,并做好《现场品控周报表》,分析生产现场质量状况信息。
(三)实验室管理
实验室管理比较松散,员工工作无方向,实验室工作文件也不健全。
20xx 年我部将从实验室的工作目标、组织架构、岗位职责和权限、管理
制度、检验仪器的操作规程、检测标准及国家相关法律法规要求等方面,
组织编写《良好实验室管理规范》三级文件。
加大加严农残指标、 重金属指标、 微生物指标监控力度。 重点原辅料
农残指标、 重金属指标监控方面, 如供应商未能提供相应的农残、 重金属
检测报告,我司应委托相关检测机构做重点原辅料的农残、重金属检测。
微生物指标监控方面,未系统性监控车间用水、空气、员工手、手套、工 : .
穷则独善其身,达则兼善天下。——《孟子》


器具等食品接触面的微生物。 成品监控方面,对产品净含量、 硬度、糖度、
水分、杂质等方面的检测力度不够,检测结果也未及时反馈给相关部门,
相关部门也不重视成品检测的结果。 建议成品检测结果纳入管理层绩效考
核。
(四)内外联工作
一如既往配合行政部做好 SC 证换证、续证, ISO9001:20xx 质量管
理体系认证和 ISO22000 :20xx 食品安全管理体系认证外审,计量器具鉴
定校准,产品委托送检,生产用水委托送检,员工办理健康证、食药局检
查等相关外联工作; 协助业务部做好客户验厂、 二方审核相关工作。 无条
件配合其他部门开展有关质量方面的工作。 完成公司领导安排的其他工作。
(五)技术改造
紧密配合生产部、技术研发部、维修部等相关部门做好车间技术改造
相关工作,不断优化产品的工艺流程、生产设备设施、文件表单记录等软
硬件设施条件。继续跟进以下几方面的工作: 车间必要的工序增加磁力棒,
水管出口套 200 目过滤袋(与产品内容物接触的水过滤后再使用) ,研磨
机增加安全防护设施,配料间“隔墙开门“施工,内包车间挑
选工作台、 包装机考虑增加提升机, 建独立的原辅料挑选间, 杀菌机
热分布测试和产品热穿透测试等工作。
三、文件与记录
20xx 年度公司开展了二次内审、一次外审、一次二方审核及一次年 : .
乐民之乐者,民亦乐其乐;忧民之忧者,民亦忧其忧。——《孟子》


度管理评审,品控部的体系文件与记录基本符合 ISO9001 :20xx 质量管理
体系认证、 ISO22000 :20xx 食品安全管理体系认证的要求。为有效地运
行质量管理和食品安全管理体系,我部将持续修改《品控部制度汇编》、
《原辅料验收标准》 等文件。组织相关部门或者人员编写 《良好实验室管
理规范》、《异物管理制度》、《产品质量标准手册》、《标签质量标准手册》 、
《包装物质量标准手册》等三级文件。
为降低产品受到蓄意污染 (如因恐怖主义、 社会矛盾、 不正当商业利
益及行业恶性竞争引起的故意污染) 或破坏(因管理不当造成的人为破坏)
的风险、提高企业遇到紧急情况时迅速应对的能力,保障公司能够为员工
创造一个安全的工作环境,为顾客提供有质量保证的产品。20xx 年我部
将与相关部门共同从公司“总的外部安全、总的内部安全、加工安全、储
存安全、运输和接收安全、水的安全、人员安全“七个大方面编写公司的
《食品防护计划》 ,切实防止产品、原辅料在购进、储存、加工、运输过
程中遭到蓄意的破坏、 污染,保证产品的卫生安全质量, 有效防止公司财
产、人员受到破坏、伤害。
四、体系与认证
(一)体系
20xx 年公司先后通过了 ISO9001 :20xx 质量管理体系认证、ISO22000 :
20xx 食品安全管理体系认证,体系运行基本符合公司当前的需求,满足
客户相关要求。 但随着公司管理目标的提升, 软硬件设施的不断改善, 公 : .
其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。——《论语》


司的体系也需要因地制宜地完善和细化。 目前对市场部的管理、 财务部的

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