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二、知识结构
三、真题分析
四、备考方法
浙江省人事考试办公室文件
关于2013年度事业单位公开招聘人员考试安排及
有关问题的通知
一、考试安排
2013年度我办计划集中安排事业单位招聘考试2次,其中笔试时间为5月18日和10月19日,面试时间为6月8日和11月9日。
招考政策
二、考试时间及科目
笔试:
上午9:00—11:30 《综合基础知识》
下午14:00—15:30 《职业能力倾向测验》
其中,《综合基础知识》由客观题和主观题组成,《职业能力倾向测验》为全客观题。
面试:
上午8:30开始 《结构化面试》
面试包含3个题目,考生的答题时间为15分钟。
笔试、面试满分均为100分,所占比例据报考单位的不同而有所不同,一般是4:6或者5:5的比例。
三、笔试科目作答要求
《综合基础知识》由客观题和主观题组成,客观题部分的答案必须用2B铅笔填涂在答题纸上,主观题部分用黑色字迹的签字笔或钢笔在答题纸指定题号的指定位置内作答,作答在试卷上或其他位置的一律无效。
《职业能力倾向测验》为全客观题,应考人员必须用2B铅笔在答题卡上作答,作答在题本上或其他位置的一律无效。
:
9月中旬出公告
9月20日—9月27日左右报名
10月15日—10月17日左右打印准考证
五、进入面试的人员的比例:
须等到公告出来根据报考单位确定,一般是1:3,也有的单位是1:4或者1:5
一、特点:
内容较多,考察深入。
题型简单,难度适中。
重者恒重,要点突出。
知识结构
二、题型设计:
单选——30个
多选——10个
判断——15个
写作——1个
三、知识点分布:
四、法律考察主要内容
法理学: