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2025年车间主任工作职责（精选23篇）
车间主任工作职责（精选23篇）
在快速变化和不断变革的今天，越来越多人会接触到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是我为大家整理的车间主任工作职责，欢迎阅读与收藏。
车间主任工作职责 1
岗位职责：
1、根据生产部门下达的生产计划，制定装配车间作业计划，保证完成任务。
2、对装配现场作业情况进行监督指导。
3、及时解决装配现场发生的质量问题。
4、负责装配车间人员、设备和5S管理。
5、及时完成上级领导交办的`其它工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，28-38岁，机械或管理类相关专业。
2、五年以上制造型企业管理岗位工作经验，有非标自动化行业经验优先。
3、能看懂机械图纸，熟悉非标设备的装配流程。
4、责任心强、有良好的沟通能力和职业道德素养。
车间主任工作职责 2
1、负责生产车间日常管理及运行组织管理工作，如制定工作计划、达成生产指标、订单审核和按时交货、控制生产成本、现场管控、相关部门的协调与沟通。
2、健全和完善各类生产账务，数据统计，分析和生产日报工作；
3、负责生产线员工的绩效考核，工资定额的测定，审核和申报的工作；
4、负责对生产线的`员工进行技能培训，提高员工的操作技能；
5、做好生产车间的安全生产管理工作，定期和不定期安全检查，召开安全生产分析会，总结经验教训，制定预防措施。
车间主任工作职责 3
1、负责全厂的安全生产管理工作，并对总经理负责；
2、负责车间生产人员的工作状态，指挥生产的'正常有序运转；
3、负责组织车间各项规章制度的执行，并监督实施；
4、负责对各生产部门的工作考核，切实做好奖惩工作，提高工作积极性；
5、负责对生产工艺流程的监督实施；
6、负责组织设备、装置的改造，维护及保养工作，对设备的定期检修准确及时的作出决策；
7、召集生产调度会议，发布有关生产的通知通告，编、审生产与质量管理制度，审批生产用具、用品申购，对质量事故实施责任界定与处理；
8、审核每日、每月车间各类生产报表，组织好质量管理、设备管理、安全文明生产管理工作的开展；
9、协助各部门做好各种技术改进实验、产品试验和全面质量管理工作；品质事故、顾客投诉的处理与相关责任人应负责任的界定；
10、负责生产与采购、销售环节的沟通，及时调整生产方案；
11、对全厂产品质量负责；
12、完成公司交给的其他工作。
车间主任工作职责 4
1 受生产技术部经理领导，严格按GMP标准管理车间，保质保量完成生产任务，对产量质量消耗等指标负责；
2 负责本车间的工艺规程管理规程标准操作规程清洁规程记录的编制审核工作；
3 负责组织各工序对设备设施工器具按标准操作规程执行，严格按工艺规程进行生产，并按计划实施确认与验证；
4 ；
5 监督检查指导各工序工作，严格执行设备标准操作规程，正确使用维护保养设备；
6 积极与有关部门协调，解决工作中实际问题；
7 负责车间的全面管理，对车间一切问题负领导责任。
车间主任工作职责 5
、机、料、法、环做合理安排
车间主任工作职责 6
1、负责原车间的生产技术管理、工艺管理、生产过程质量管理等工作；
2、负责原车间产品工艺规程，岗位操作法和岗位SOP的`制定与落实；
3、协助公司负责原车间的生产一线员工的技术培训，岗前教育，安全教育；
4、负责车间生产过程的技术管理，包括关键控制点的监控、批号管理、记录要求、清理记录、工艺卫生、工艺查证、剩余料、中间体半成品、成品的管理等；
5、配合材料员，做好各品种生产报表和经济核算；
车间主任工作职责 7
1、组织车间(班组)生产工作,充分调动员工工作积极性,按生产工艺流程、作业指导书和岗位职责，保质、保量完成生产加工任务。
2、落实设备维护、检修、保养制度，认真观察和检查机械设备，会同维修部门及时做好设备维护保养，避免机械出现故障,杜绝事故发生。
3、落实安全责任制,确保车间生产有序进行，对生产中出现的安全问题负有领导责任。
车间主任工作职责 8
1) 负责生产计划排程及生产计划实施，确保按期交付产品；
2) 贯彻执行质量方针和质量目标，支持各质控系统责任人开展工作；
3) 负责生产组织、管理、协调，确保安全、优质、高效、低耗，贯彻工艺纪律、安全生产、定置管理、规范操作；
4) 掌握生产过程的质量信息，并及时传递和处理，指定有关部门或人员解决；
5) 负责生产设施及计量器具的管理；
6) 领导、督促车间和有关部门认真贯彻实施本手册。
车间主任工作职责 9
；
`相关任务；
、培训，团队骨干培养；
、年度各项工作规划；
、人效规划、制程质量及财务指标达成。
车间主任工作职责 10
1、根据生产计划，安排生产工作，带领车间人员完成日常工作；并监控产品质量，确保产品按时、保质、保量交货；
2、日常生产管理，监督与检查，落实工序的生产进度和计划完成情况，生产质量管理及异常情况的预防、纠正、改进；
3、做好生产成本控制工作，节约用料，做好车间的'固定资产、劳保用品、水、电、气的管理工作；
4、负责车间人员的日常管理和安全生产管理、生产现场的环境卫生管理等；
5、车间主任为车间安全生产、确保产品质量的xxx责任人，对发生的事故应承担主要责任，并按有关制度进行责任追究；
6、领导交办的其他事项。
车间主任工作职责 11
，负责车间全面行政管理工作，是本车间安全生产的第一责任者。
，执行并落实采油厂各项规章制度，对本车间生产、技术、质量、设备、安全等各项工作负全责。
，组织车间生产，制定车间生产计划，并有效落实到各个班组；掌握生产进度，保证车间生产任务保质保量按时完成。
，确保车间批量生产，降低生产成本，提高劳动效率及经济效益；积极参与车间成本核算和员工工资核算，负责本车间人力资源调度，按权限批准员工加班加点和各种假期。
，积极推广先进经验，贯彻产品质量理念，把好质量关，确保车间产品质量。
，积极开展技术革新，工艺改进活动，提高产品质量，降低消耗和员工劳动强度。
，及时组织分析组织解决质量问题，出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报采油厂领导。
“安全第一 预防为主”的方针，不定期检查机械设备、人员的安全生产情况，严格制定和执行每台设备，每个工种的安全操作规程，杜绝一切安全事故的`发生。
、帮、带的义务，做好岗位的技能培训，安全教育和厂规厂纪教育。
，车间布舲合理，原材料、半成品、成品分开存放，堆放整齐，设备、工作地面保持清洁，不断改善劳动环境。
。
车间主任工作职责 12
1、熟悉35KV环氧树脂绝缘件(APG)产品技术及生产工艺；
2、本行业工作5年以上；能独立解决生产实际问题，抗压能力强；
3、欢迎自带团队加盟。
4、合理计划每日车间产量，班组产量。
5、合理规划不同定单加工流程。
6、负责车间日常5S管理。
7、控制成本，提高经济效益，严格控制辅助材料的'职责。
8、负责监督设备的保养，设备的维修。
车间主任工作职责 13
1、负责编制生产车间施工组织设计；
2、分解车间月度生产计划和按时完成产量目标，
3、协调车间各项资源，做好质量管理、设备管理、安全管理、定置管理等工作，有序完成生产计划；
4、负责车间人工成本的控制；
5、负责车间派工及人员管理；
6、负责车间日、旬、月生产报表编制；
7、领导安排的其他临时工作；
车间主任工作职责 14
1、执行并落实各项规章制度，对车间生产、技术、质量、设备、安全等各项工作负责。
2、按照生产计划，组织车间生产，并有效落实到各个班组；掌握生产进度，保质保量按时完成生产任务。
3、合理安排生产，降低生产成本，提高生产效率及经济效益
4、组织车间人员解决生产过程中的问题，积极开展创新，降低消耗和员工劳动强度。
5、对新进厂的员工有传、帮、带的义务，做好岗位的`技能培训，安全教育和厂规厂纪教育。
6、抓好文明生产工作，车间布局合理，不断改善劳动环境。
7、做好与相关部门的协调沟通工作。
8、贯彻落实领导安排的各项指令。
车间主任工作职责 15
，合理安排车间的`年度、季度以及月度生产计划；
，控制生产进度；
，如出现产品质量问题及时找出问题，并改善产品质量；
，严格控制车间生产成本，不断的进行生产成本的分析，降低生产成本；
，实现生产车间的标准化管理；
，落实车间安全生产责任制，严格按照安全规定执行；
；
；
。
车间主任工作职责 16
，确保生产计划的完成；
、监督、教育车间员工遵守公司各项规章制度、质量体系文件、生产工艺规范、车间卫生标准、设备操作规程等，确保车间生产安全、产品达到质量标准。
。在生产部统一协调下，提前按排生产计划，合理组织指挥生产，抓好生产现场管理工作，带领全车间员工完成生产任务。
、设备等生产情况正常，向研发、质量、生产、设备等部门提出改进或调整计划，从而不断完善工艺，提高设备使用效率。
，按区域督促各班组及全体员工落实、执行。
车间主任工作职责 17
；
，加强与有关部门协调配合工作；
、环境、、检查、监督、控制及实施执行；
,工作分配,教育训练,绩效考核；
,追踪进度,提高出货达成率；
,负责车间的人身、设备安全，确保安全文明生产；
,降低报废，减少耗材使用，降低成本；
。
车间主任工作职责 18
1、负责热电车间的安全生产工作，对车间的`运行、检修和行政管理负全面责任；
2、完成公司下达的生产任务，做到文明生产，投入和产出指标达到行业同类型设备先进水平，防范人身事故和重大设备事故，防范火灾和爆炸事故；
3、具体负责车间的组织建设和思想建设，保障车间生产计划的顺利完成；
4、注意改善员工的劳动条件，做好人身防护工作；
5、完成上级领导交给的其他任务。
车间主任工作职责 19
1、车间主任在经理、厂长的领导下，负责车间全面行政管理工作，是车间安全生产的第一责任者。
2、始终坚持“安全第一，预防为主”的方针，不定期检查机械设备，人员的安全生产情况，严格制定和执行每台设备，每个工种的安全操作规程，杜绝一切危险事故发生。
3、员工要求其为到岗做证明时，不得包庇下属员工，为其做伪证。
4、根据订单下达生产计划，组织车间生产，制定车间生产的具体计划，并有效落实到各个生产工位，掌握生产进度，保证车间生产任务保质保量按时完成。
5、教育员工严格按工艺流程操作，贯彻产品质量理念，把好质量观，确保车间的产品质量。
6、对新进厂的员工有“传帮带”的义务，做好岗位技能培训、安全教育、厂规厂纪教育。
7、爱岗敬业，执行并落实公司的各项规章制度，对车间生产、技术、质量、设备安全等各项作业负责任。
8、每天下班之前，负责收拾、保管好车间的办公物品以及工具，并拉闸、断电、闭灯，关门。
9、不得利用工作之便偷盗顾客及外来车辆、人员的财务。
10、不得收受客户礼金、财物，甚至包括一支烟，更不得接受客户的宴请。
11、要为车间员工着想，当员工为了工作未按时吃饭时，应及时通知食堂留餐。
12、记录车间的日常工作情况，并细心观察，提出对公司发展有意义的意见。
13、安排值班人员，交待值班人员应注意的事项。
14、在为顾客服务过程中，应注意自己的态度，，树立公司服务于顾客的良好形象。
15、负责工作过程中的余料、下脚料的存放管理，并对废活进行监管、上报。
16、车间主任负责对各车间的工具使用情况进行监管，发生损坏、丢失等情况时及时追究责任人，并对其进行考核。
17、对突发事件的处理，上报。
18、负责对各车间、库房等方面情况进行监管。
19、负责车间员工的事假批准，记录，以及对请假情况进行监管。
20、随时了解员工的意见、建议，并记录车间人员的加班情况。
21、监督车间员工违反公司各项规章制度的行为，发现制止，并处罚单，填写《员工奖惩记录表》，上交办公室存档。
22、作为领导人员以身作则，严格律己，起到模范带头作用。
23、抓好文明生产工作，车间布置合理，原材料、半成品、产品分开存放，堆垛整齐；设备、地面保持清洁，不断改善工作情况。
24、记录好对下属人员的口头警告处罚情况，以便在员工二次违规时进行处罚。
25、车间主任收到员工辞职申请报告时，负责了解员工辞职的真实原因，并将信息反馈给办公室，以保证及时进行有针对性的工作改进。
26、各车间不准为任何人（包括本厂员工）加工没有加工单的产品。如遇特殊情况必须有经理口头批准，或个人以书面形式向经理申请。