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文档介绍：乡镇机构改革工作简报
第 1 期
山东省机构编制委员会办公室 2010年9月2日
各市认真学习贯彻全省会议精神
积极推进乡镇机构改革工作
全省乡镇机构改革工作会议后,各市迅速行动,认真学习贯彻会议精神,积极推进乡镇机构改革工作。
一、及时传达学习全省会议精神,研究拟定贯彻意见。各市编办召开主任办公会议、全体工作人员会议,认真学习全省会议精神和省委、省政府《关于进一步深化乡镇机构改革的实施意见》,全面理解和准确把握乡镇机构改革的指导思想、总体要求和主要任务,进一步统一思想,提高认识,切实增强了推进改革的责任感和紧迫感。济南、青岛还召开县市区编办主任会议,将
全省会议精神及时作了传达。各市在深刻领会改革精神的基础上,结合当地实际,研究制定贯彻落实意见和具体工作方案,明确了工作任务、实施步骤和时限要求,确保改革顺利推进。
二、积极向党委政府汇报,争取领导支持。各市编办采取多种形式向党委、政府汇报全省会议精神和贯彻落实意见。济南、日照、滨州向市委常委会作了汇报;临沂、威海、莱芜向市政府常务会议作了汇报;东营、德州向市编委会作了汇报;淄博、潍坊、济宁、菏泽、青岛、泰安、枣庄等市向市委书记或市长作了专题汇报。各市党委、政府高度重视,明确提出把乡镇机构改革列入重要议事日程,按照省委、省政府的部署要求,切实加强领导,精心组织,周密部署,确保按时完成改革任务。
三、成立领导机构和工作班子,明确责任分工。为加强对改革工作的组织领导,威海、滨州、淄博、潍坊、日照、德州等市成立了由市长或分管市领导任组长、有关部门为成员的乡镇机构改革领导小组,并以市编办为主成立了办事机构,具体负责改革的组织实施工作。青岛市成立了由市委组织部、编办、民政、财政、农委等6个部门领导为成员的联席会议。各市成立工作机构的同时,还明确了部门分工,落实了工作责任,确保相关部门各负其责,密切配合,形成推进改革的整体合力。
四、积极开展调研测算,扎实做好改革的准备工作。各市抓紧开展调查研究,摸清乡镇机构设置及人员编制配备情况,查找乡镇机构运行中存在的问题,为改革作好
充分准备。济宁市专门下发通知和6个调查表,全面了解乡镇机构编制和人员情况,并对乡镇分类和编制配备进行测算,形成了有关情况的报告。威海市在对63个乡镇(街道)测算和初步分类的基础上,就撤并乡镇等问题与有关部门和区市进行了沟通。济南市分三个组开展了调研工作,并组织各县市区开展模拟测算。潍坊、枣庄、莱芜、临沂、菏泽、聊城等市也开展了不同形式的调研工作。济宁、菏泽等市已研究起草了深化乡镇机构改革的意见。
报:中央编办,省编委成员; 发:各市、县(市、区)编办。
山东省机构编制委员会办公室综合处 2010年9月2日印发