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心得是指工作或学习中的体验和领悟到的东西。幼师的个人工作心得体会怎么写才规范？下面给大家共享幼师的个人工作心得体会，希望对大家有所帮助。
幼师的个人工作心得体会篇1
师德是一个老师的灵魂，是搞好教化教学的前提保证，是老师的立身之本。
我国古代大教化家孔子曾说：“其身正，不令而行，其身不正，虽令不从”作为老师我们要在日常教学中发挥模范、表率作用，留意自己的行为举止，言谈风貌。
老师的一言一行都对孩子起着潜移默化的作用。老师须要从小事做起，从自己做起，领先垂范，做出表率，以高尚的人格感染人，以整齐的仪表影响人，以亲善的看法对待人，以丰富的学识引导人，以博大的胸怀爱惜人。只有这样，才能保证教书育人的实效，孩子才会“亲其师，信其道”，进而“乐其道”。
老师的素养干脆影响着幼儿园的学风和园风，老师的形象干脆关系着幼儿素养的培育。因此，师德，不是简洁的说教，而是一种精神体现，一种深厚的`学问内涵和文化品位的体现！师德须要培育，须要教化，更须要的是——每位老师的自我修养！用自身的榜样作用和人格魅力，让幼儿佩服，从而仿效。
作为一名从教多年的老师，在这次自查自纠活动中，我主要从以下几个方面来评析自己、谛视自己。
1、加强学习依法执教
首先，社会在发展，学问在更新，学问容量在扩大。不学习，就跟不上时代的步伐。只有不断加强教化教学的理论学问的学习，汲取新的教化思想、教化理念、教化模式，教化方法和教化途径。才能在业务上有新思路、新突破，再上新台阶。
其次，多年来的从教，使我相识到：只有在平凡的岗位中踏踏实实的工作，静默无闻的付出。并自觉遵守《老师法》，以它为准则，时刻提示自己要依法执教。这样的人生才会过的充溢有意义。
2、爱岗敬业教书育人
我酷爱教化，酷爱自己所从事的工作，酷爱我们的幼儿园。因此，不论在什么时候、什么地方，我都要将园内的利益放在第一位，时刻以“园荣我荣，园衰我耻”的精神来指引我。在做好教具、仔细备课的基础上，不断探究，大胆创新。工作中本着“心中有目标，眼中有孩子”的原则来设计活动，并做好记录
3、酷爱幼儿和谐发展
关切、酷爱孩子是幼儿老师最基本的天职。在每次的活动中，我都要以敬重孩子、酷爱孩子为动身点，坚持“一切为了孩子，为了孩子一切，为了一切孩子”，对幼儿严格要求，耐性教育，不讽刺，挖苦，卑视，不体罚和变相体罚，使孩子们开心强壮地成长。
4、注意小节磨练人格
教化无小事，老师的一言一行都是孩子关注的方面，往往起着一种潜移默化的影响作用。而这些作用又往往是通过那些看似不起眼的细微环节实现的，因为孩子眼中的老师都是详细的，而老师又是孩子心目中的偶像。所以，我要时刻牢记———从我做起，从小事做起，从今日做起！我要以自身良好的师德形象带动孩子。
5、敬重家长服务家长
家长是我们搞好工作的有力后盾，因此，在工作中，我要刚好与家长沟通，仔细听取家长看法和建议，取得支持和协作，不指责、责怪家长。并且在语言沟通中，要平和、委婉、真诚、用诚意使家长信任你。
6、廉洁从教，不谋私利
自觉抵制社会不良风气影响，不对幼儿进行有偿补课和收取额外的酬劳。与家长交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事，不进行有偿家教。
总之，这次的自查活动真似一场刚好雨，让我们在这物欲横流的社会，不被金钱蒙蔽、利欲熏心，使我们恒久保持一方净土。正如叶圣陶先生所说“千教万教，仔细求真，千教万教学做真人”。
幼师的个人工作心得体会篇2
作为一名刚出来实习的实习生，我内心是充溢着彷徨的，没有方向没有目标，成天处于一个浑浑噩噩的状态，直到学校开学，我才起先正视了我的职位。
一、我目前带的是中班的幼儿，在班里面我担当的职位是副班的职位，日常就是协助主班教化幼儿，帮助幼儿养成良好的生活习惯，和生活老师一起打扫整理班级里的卫生。
二、完成状况总体来说在幼儿园每周的教化安排都基本准时完成，在完成教化安排的同时把教案，户外活动的个人视察记录表，都按时定时定量的完成。不会去拖欠上级领导布置的任务，基本准时完成。
三、就是在教学中会遇到一些教学方法的问题，如：在教学过程中运用的教化方法幼儿难以接受，一整节课下来幼儿对上节课没有任何印象，在常规方面幼儿的意识还是很薄弱的。
四、经过许多磨练我知道了我应当遇到问题应多请教有阅历的老师，多思索和反省，找到适合本班幼儿的教学方法。我明白了遇到问题不要畏惧失败，要敢于问敢于尝试，失败多了总结阅历，找到失败的缘由，总会找到正确的`方法。
对于自身的弱项，须要在工作中不断学习，刚好补上自己的短板。在今后的工作中须要针对自己的不足之处设立详细的目标，从而不断地改进和提高自己。比如在自己的人际沟通实力上存在缺陷，要制定一些切实可行的安排，然后一步步的努力实现。
可以多读书、现场演练等方式。同时还要培育自身的综合实力，取人之长、补己之短。在今后的工作中要常常向有阅历的领导、同事以及前辈们学习。现在的我对今后的工作一步步确定，对幼儿园的前景充溢了信念，我信任我可以做到更好，做到最好！
幼师的个人工作心得体会篇3
经过半个月的培训和网上学习，我觉的自己无论在思想上，还是在理论上，都有很多的提升;无论在教化上，还是在教学上，都有很多的收获。比照自己以往的工作，我感到还有很多不足，还有很多有待改进的地方。值此在培训之际，来谈一谈自己的想法。
一、教化教学方面
我们以往过于关注孩子的学问、技能的驾驭，简洁地认为认仔细真上好每一节课，便能搞好教化教学。其实则不然，因为幼儿园真刚要给孩子的是良好的行为习惯，良好的规则意识，良好的成长状态。让他们成为身体健康、性格阳光、受人欢迎的人;成为坚毅英勇、自我节制、自我管理的人;成为能保持持续的学习爱好，养成好习惯的人。
这些目标的实现单靠课堂教学是完成不了的，必需要做到“一日活动皆教学”，让幼儿在一日活动中学习，在嬉戏中学习，正如杜威所说的：教化即生活”。
在教学过程中，我们要努力实施“有效教学”，杜绝低效、无效、甚至反效的教学。我们要以学定教，关注幼儿的实力、须要、发展规律、学习特点等，即先备儿童再备教材，还要提出富有挑战性的任务。课程内容的选择要遵循目标性、生活性、趣味性、科学性、与四周环境一样性、干脆阅历性、逻辑性的原则。内容要跟着目标走，过程要跟着内容走，提问、操作等要来自于内容。而不能再像以前一样，先备教材再备儿童，先备内容再备目标。要常常对自己的教化教学绽开反思，这不仅有利于老师的专业化发展，也有利于提高我们的教化教学效果。
此外，我们还要把区角活动有效地开展起来，重视幼儿园环境的创设，供应多样性、困难性的区角嬉戏材料，供应高敏捷性的材料，让幼儿有多种玩法，真正发挥幼儿园环境的教化作用。
二、家园共育方面
要实现幼儿园的教化目标，让幼儿健康、欢乐的成长，仅靠幼儿园教化是不够的，还要借助家长、社会等的力气。过去，我们习惯于让家长支持、协作我们的幼儿园工作，通过培训，使我相识到：家长对幼教工作不是支持与协作，而是合作、相互支持。所以，我们要重视家长资源的开发。建立以促进幼儿和谐发展为目标的共同愿望，建立以敬重为前提的相互认同与接纳，建立以同等为基础的相互合作。林园长还向我们传授了他们园在家园共育方面的胜利阅历。如成立讲师团组织内容丰富的讲座，通过家长开放日、家长老师、家长助教等形式吸纳家长参加幼儿园教化教学，与家长共同记录孩子的成长，等等。我们要取人之长，补己之短，肯定要把家园共育工作做到实处。
三、师德修养方面
教化质量的凹凸，取决于老师素养的凹凸。良好的师德乃老师最关键的素养。幼儿老师的权利比任何教化阶段的老师的权利都大，所以其职业道德素养显得尤为关键。
蒙台梭利曾说过：“6岁前的孩子是用照相机的原理来学习的，人们的行为像一个个的镜头定格在孩子的脑海里，从而达到仿照学常的一言一行做起，提高自身的素养，建立良好的师德，为孩子树立良好的榜样，要像李跃儿巴学园里的老师那样去关爱孩子、教化孩子。另外，我们还要多看书、多学习，作个“学习型”的老师，不断丰富自己，提高自己，完善自己。
以上，是我在参与幼师国培后有感而发的一些不成熟的想法，有待进一步改进、实施。
幼师的个人工作心得体会篇4
午睡起床后，孩子们接连回到了活动室，班里的女生习惯性的围在我的身边，我也起先给她们梳起头发来。
一会儿功夫，我给身边的女生接连扎好了辫子，看到她们美滋滋的样子，我也感觉很快乐。
可当我无意抬头看到月月时，她却低下了头，我心中很纳闷，就叫她：“月月，快来梳辫子。”月月很不情愿的来到我的跟前，小声说：“老师，可不行以慢点。”我的心里不由一紧，原来孩子是怕痛啊1我的心里不由产生了一丝愧疚。因为班里女生多，为了节约时间，我就会加快速度，没有留意到孩子们的感受。
我一边梳一边和月月交谈着:“平常妈妈给你梳时，你不痛吗?”“老师，妈妈梳的有点慢。”“那老师以后就和妈妈一样,慢点给你梳。”我轻轻地给她梳好了小辫。月月照了照镜子，兴奋的跑开了。
通过这次梳头“事务”，使我深有感受：我感觉到孩子就像一面反映老师日常工作的镜子，作为一名合格幼儿园老师，务必要从自己的点滴做起，细心细致，把每件事情、每项工作做得更好，让每个孩子得到更周到更细心的照看，让每一个孩子都能健康欢乐的成长。
幼师的个人工作心得体会篇5
为进一步加强和改进老师职业道德建设工作，提高老师队伍的整体素养，依据上级文件精神，我园全面开展了以“勤学修身，爱生乐教”为主题的师德集中教化月活动。通过此次活动，切实解决老师队伍在思想作风、教风、学风、工作作风等方面存在的问题。现将师德建设月活动作以总结：
一、高度重视，加强领导和组织管理
我园在召开师德活动会议上强调了开展此次教化活动的目的和意义，明确了开展师德师风建设要以“”为指导，并且把这一精神贯穿到整个教化活动中，使活动真正为老师服务，切实提升老师的职业道德素养。师德师风状况关系到幼儿园教化工作状况和孩子们的健康成长。开展师德师风教化就是为了更好的开展幼儿园教化工作，提高老师队伍的整体思想、道德素养，促进我园有效提升教化教学质量的有力措施。活动中引导全体老师首先进行自查，并仔细学习《老师法》、《幼儿园老师专业标准（试行）》、《事业单位工作人员处分暂行规定》、《温岭市中小学老师违反师德行风行为处理暂行方法》等相关内容，并做表率。
二、明确加强师德师风建设的重要性
经过全体老师仔细的探讨和学习，大家清晰和深刻地相识到：师德师风建设是关系到教化工作成败的大事，是德育工作顺当进行的牢靠保证。建设一支师德高尚、素养精良的老师队伍，是提高教化教学质量的关键。在充分探讨后大家取得共识的基础上，我园要求每一位老师遵纪遵守法律，依法执教，时刻做好表率。
三、注意过程，增加师德师风建设长效性
为了有效的落实方案，我园师德师风主题教化活动主要分为“自主学习阶段、大组共享、探讨沟通、总结”四个阶段进行突破，并取得肯定成效：
（一）自主学习阶段
学习教化的主要内容，除有关的政治理论外，还有《幼儿园老师职业道德规范》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园教化指导纲要》、《3—6岁儿童学习与发展指南》等，并结合一些先进事迹，教化引导广阔教职工履行岗位职责，自觉加强道德修养和作风。
（二）大组共享阶段接着，在园领导小组的引领下，全园老师结合自己的学习心得进行了大组共享活动。引领广阔教职工从思想深处相识到师德师风的重要意义，把学习教化活动进一步引向深化，切实提高了他们加强思想、道德、作风建设的自觉性，为师德师风建设工作的顺当进行打好了思想基础。同时在这个阶段中，为了协作我园师德师风主题教化活动，我园在全园范围内开展了教学氛围、工作看法、生活秩序和校内环境的专项整顿工作，树立良好的园风园纪，营造良好的园容园貌，为整个活动的顺当开展创建一个良好的外部环境。
（三）沟通展示阶段
全园老师将个人撰写的师德师风主题教化月活动心得体会，进行沟通与展示。以期通过多层次、多角度的探讨和沟通，真正把主题教化活动落到实处，使全体老师在沟通中接受教化，在沟通中共同提高。