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乙 方： XXX
20XX
COUNTRACT COVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度口腔医疗机构医生劳动合同模板
甲方（采购方）：
甲方名称：______
甲方地址：______
甲方联系方式：______
法定代表人（如有）：______
乙方（供应方）：
乙方名称：______
乙方地址：______
乙方联系方式：______
法定代表人（如有）：______
一、合同内容描述
1. 合同主体
甲方为______口腔医疗机构，乙方为应聘的医生。
2. 合同期限
本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
3. 工作内容
乙方在甲方指定的岗位上从事口腔医疗工作，包括但不限于口腔内科、口腔外科、口腔修复、口腔正畸等。
4. 工作时间
乙方的工作时间为标准工作制，每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间由甲方根据工作需要安排。
二、工资及福利待遇
1. 工资
乙方的基本工资为每月______元，根据乙方的工作表现和业绩，甲方将给予相应的奖金和提成。
2. 社会保险和公积金
甲方将为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并为乙方缴纳住房公积金。
3. 其他福利
甲方将为乙方提供免费的工作餐、节假日福利、年度体检等福利待遇。
三、合同解除与终止
1. 合同解除
任何一方在合同期内，如因个人原因需要解除合同，应提前______个月向对方书面提出解除合同申请。
2. 合同终止
（1）乙方因健康原因无法继续履行工作职责；
（2）甲方因经营原因需要调整人员结构；
（3）双方协商一致解除合同；
（4）其他法律、法规规定的情形。
四、违约责任
1. 甲方违约责任
甲方如未按时支付乙方工资，应支付违约金，违约金为应付款项的______%。
2. 乙方违约责任
乙方如未履行合同约定的义务，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿由此造成的损失。
五、双方权利与义务
1. 甲方权利与义务
权利：
有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果进行相应的奖惩。
有权根据医疗机构的运营状况调整乙方的工作岗位或工作内容。
义务：
为乙方提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护。
保障乙方的合法权益，按照合同约定支付工资和福利待遇。
2. 乙方权利与义务
权利：
有权要求甲方提供必要的培训和继续教育机会。
有权在合同期内提出合理的工作调整请求。
义务：
遵守医疗机构的规章制度和职业道德规范。
按照甲方的要求完成工作任务，保证医疗质量和安全。
六、工作考核与奖惩
1. 考核方式
甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括但不限于工作质量、服务态度、业务水平等。
2. 奖惩措施
根据考核结果，甲方将对表现优秀的乙方给予奖励，对表现不佳的乙方进行必要的惩罚。
七、合同解除与终止
1. 合同解除
任何一方在合同期内，如因个人原因需要解除合同，应提前______个月向对方书面提出解除合同申请。
2. 合同终止
（1）乙方因健康原因无法继续履行工作职责；
（2）甲方因经营原因需要调整人员结构；
（3）双方协商一致解除合同；
（4）其他法律、法规规定的情形。
八、违约责任
1. 甲方违约责任
若甲方未按照合同约定支付工资，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。
如甲方无故解除合同，应按照乙方在本机构工作年限支付经济补偿金。
2. 乙方违约责任
若乙方未履行合同约定的义务，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿由此造成的损失。
若乙方违反职业道德，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的法律责任。
九、合同的变更与解除
1. 变更
本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分，具有与本劳动合同同等的法律效力。
2. 解除
除本劳动合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本劳动合同。
若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本劳动合同，并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1. 定义
本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。
2. 责任免除
在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。
如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决劳动合同的履行问题，如变更劳动合同内容或解除劳动合同等。
十一、争议解决
1. 协商
本劳动合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。
2. 诉讼
若协商不成，双方同意将争议提交劳动合同签订地的人民法院进行诉讼解决。
十二、保密条款
1. 保密内容
双方应对在劳动合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于患者信息、医疗技术等）予以保密。
2. 保密期限
保密期限自劳动合同签订之日起至劳动合同履行完毕后______年（具体时长）止。
十三、合同生效与有效期
1. 生效
本劳动合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。
2. 有效期
本劳动合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。
甲方代表（签字）： ______
签署日期： ______年______月______日
乙方代表（签字）： ______
签署日期： ______年______月______日
见证人（如适用）： ______
见证人签字： ______
合同签署地点：______