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终总结的内容包括一年来的状况概述、成果和阅历教训及今后努力的方向。以指导今后工作和实践活动的一种应用文体。下面是我整理的关于一般员工年底总结模板，欢迎阅读!更多总结范本点击“年终总结”查看。
一般员工年底总结模板1
新一年的工作已经起先了，我也应当要为自己这一年的工作做一个总结了。在过去的一年中，我觉得自己是很专心的在做好自己的工作的，所以也有了不错的成果。跟年初的时候相比自己是进步了特别多的，现在我也算是有着很不错的工作实力了。现在我要为自己这一年的工作进行一个归纳总结，更加清晰的知道自己在过去的一年中做了哪些工作，表现又是怎样的。
一、工作表现
这一年中自己是有了很大的进步的，跟去年的自己相比进步是特别的明显的，工作完成得是越来越顺当跟快速的了。在这一年中我仔细的去完成领导安排给我的每一个工作，做好了自己应当要做的事情。在工作中始终保持着一个主动的工作状态，在遇到自己不会的工作的时候就去向其它的人请教，让自己能够学到更多的东西。我的工作实力是提高了许多的，看着自己的进步我感觉到很快乐，因为这表示着自己的努力还是有一些收获的，在新的一年我也会接着的保持这样的一个工作状态的，会接着的去努力。
在今年的工作中还是出现了一些错误的，但我能够从中吸取教训，在之后是肯定不会再出现同样的错误的。我知道一些错误自己是不应当犯的，总是在工作中马虎，让自己多犯了许多的错误。这一年我是遵守公司的规定的，肯定不会去做一些自己不应当做的事情。在这一年的工作我是没有迟到过一次的，每一个月都是满勤的状态，在上班时间也不会去做跟工作无关的事情，在这一点上我觉得自己的表现是很不错的，也应当要接着保持。
二、不足之处
在工作中自己还是没有方法完全的集中留意力，总是会分心，导致自己出现一些不应当的错误，在之后自己是应当要吸取教训的。我想在新的一年中我应当要努力的改掉自己马虎的坏习惯，让自己少犯一些错误。自己没有把握的工作也不能盲目的去做，要先把全部的事情都问清晰，虽然这样也可能会被领导骂，但总比自己做错之后再被骂的好。在遇到问题的时候自己应当要学会冷静下来去找寻解决的方法，不要太过惊慌。在遇到难题的时候可以去寻求领导和同事的帮助，自己无法解决的事情要学会找别人帮忙。
新的一年的工作已经起先了，希望自己在这一年中能够接着的有进步，让自己的工作实力再一次的提高。
一般员工年底总结模板2
20x年，对于我一个刚刚踏上工作岗位的新人来说，是有着特别意义的一年。置身于新的环境，面对身边的各种生疏，等待我的也是各种挑战。万幸的是，我所在的部门，是一个非常团结、非常暖和、非常和谐部门，在领导的殷切关怀和同事的热忱帮助下，我很快驱散了身边的生疏，更好的将自己融入到了这个优秀的集体之中，不断学习，不断成长。现将工作以来的状况总结如下：
一、仔细学习，努力提高
我的岗位是在检验检测班和采集运维班。工作以来，我主动主动地学习电能计量的技术学问，参阅了很多相关的书籍、杂志与电子文摘。另外，我常常出现在现场和办公室的试验台，请教同事一些技术上的学问，对相关的设备有了初步的相识和肯定的理解。
二、端正作风，摆正位置
在工作中，我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风。听从领导支配，不计得失、不挑轻重。对工作上的事，只注轻重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的时间，做到自己的最好。自工作以来，没有耽搁过任何领导交办的任何事情。在生活中，坚持正直、虚心、朴实的生活作风，摆正自己的位置，敬重领导，团结同事，同等相处，以诚待人，能正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系。思想方面，作为一名共青团员，更没有放松对自己的要求，主动参与了组织上的各种团员活动，，力争能够加入共产党，始终以党员标准规范着自己的思想和工作。
诚然有了不少的收获，但由于工作阅历甚浅，我还存在许多不足，还须要不断地丰富与修饰。今后，对相关的技术学问须要更进一步的学习与理解，对操作方面的技能还应当不断的加强娴熟，特殊是作为一名技术人员，“学问精，技术硬”至关重要，而我才刚上路，还有很长的路要走。
总之，经过这一段时间的学习和工作，我在领导的关怀和同事的帮助下取得了很大的提高，领导给了我许多重要工作，同时这也是千载难逢的学习机会，我会在工作中不断学习，不断完善自己。在此我想对各位领导和同事，真诚的说一声“感谢!”
一般员工年底总结模板3
不知不觉在公司上班已经近两个月了，从刚出校门的什么都不知道，到现在逐步的对外贸有了个初步的了解，也逐步熟识着公司的运作体制和经营概念。虽然每天都在重复着了解产品，找客户，发邮件，收邮件，收询盘，回复，等回复，悲观，接着找客户，发邮件···始终以为在学校的时候自己很强大，很优秀，现在出来工作了才发觉自己什么都不是。先对之前的工作进行大致的总结，希望能对自己以后的工作有所帮助。
一、业务实力
我觉得做外贸就是了解自己的产品，了解市场，了解客户，联系客户，卖出产品的过程，通过对公司产品的学习，渐渐熟识了公司产品的材料及各种规格，并且对各种产品的生产流程也有肯定的了解。能够驾驭产品在各个环节所出现的问题，了解到产品应有的不良率。这些都便利我们去把握市场，知道怎么样去跟客户沟通。
其次对市场要有了初步的了解。我们公司的产品广泛应用于汽车车体，目标市场日本汽车用品需求量始终很大，所以对公司产品很乐观，开发好日本市场可能性也大。
再者就是对业务技巧的初步驾驭。通过在免费平台上的客户开发，我渐渐的驾驭跟客户沟通的技巧，一切从客户的需求动身，通过跟客户的沟通，了解客户的需求，从来给出相应的价格。
二。个人素养实力
我觉得做外贸最大的要求就是要有耐性，开发出一个新的客户不是一朝两夕的事情，长期的跟进才是王道，听说开发出一个新的客户可能周期须要半年到一年，在这个过程中自己没有订单而同事有订单的时候，须要耐性等待，信任自己暴风雨后便是彩虹。
其次就要有饱满的热忱，要对自己的职业有热忱，才能聚精会神地把自己的精力投下去。
再者就是要自信。面对长期没有订单的状况，假如自信念不够就很简单浮躁，怀疑自己的实力，这个时候就肯定要有自信念，每天做好自己的工作，信任订单就在前方。目前，我公司开拓日本市场，任重道远，须要我们有满满的自信，信任自己的实力，才能干好工作。
三、个人建议
依据对目标市场以及国内同行的了解，日本客户的防备心理特别普遍，这可能是跟日本小国又四面临海且多灾难的原因。要跟日本客户做生意就要做好被拒绝的打算，只有用自己的真诚打动了客户，他才有可能信任你，从而成为你的客户。为了打款便利以及平安日本客户常常要求供货商有日本银行账户，或者选择平安系数较高的paypal。故为了更好的开展工作，希望公司能开通日本银行账户以及申请paypal。
四、总结
总之我觉得做外贸要重视每个细微环节，只有把握了细微环节才能胜利的抓取每位客户的心，从而能完成交易，获得收益。
一般员工年底总结模板4
20x，这是我工作初始的一年。在这一年里，我完成了一个由高校毕业生到企业员工角色的转变。回顾这段时间的成长，收获颇多，自己的心态不断调整、成熟，为人处事的实力，各方面都在不断的成长变强。
记得刚进公司的那会，不知道自己该干什么，师父交代的活儿干完了就不知道干啥了，脑子一片空白。每天下线、压端子、分线，原来这就是工作。心里很不是味道，学校学的学问一点都不能学以致用，很迷茫。随着时间的推移，我发觉下线布线虽然看起来枯燥、平淡，把工作完成是极简单的事儿，但要做的快，做的好，且不出项点，却是件特别不简单的事。
于是，我渐渐的调整好自己的心态去重新谛视这个小集体，也慢慢的明白，其实各个岗位都有发展才能、增长见识的机会，只要我们满怀着一颗热忱的心，最平凡的岗位也可以做出最不平凡的业绩。
我将这一年的工作收获总结如下：
一、诚信敬业
无规则不成方圆。工作中，我严格遵守公司班组的各项规章制度，不迟到、早退，不懂就问，把自己本职工作内的事情做到。即使是最基础的工作，也不断地创新求进。
二、学无止境
职业生涯是学生生涯的一种持续。进入社会的这个大集体后，我仍发觉自己在很多方面的学问缺乏。三人行则必有我师，原来社会这个大集体是如此的粉彩多呈，没有什么学问是学的完的。
学如逆水行舟，不进则退。为了让自己的学问底蕴更上一个台阶，也为了职业生涯能有更好的发展，我激励自己自考学习，用更强的学问来武装自己。
三、处事为人
象牙塔中的生活，我们天真的活在一种自以为的傲慢中，以为自己已经无与伦比。
工作后才真正明白，假如只是一个人，恒久都成全不了秀的团队。谁都不行能建座孤岛，一个人要取得胜利，必需与他人一道工作并得到别人的合作。
这个过程，除了技术，便是处事为人的实力，不是狡诈，是敬重倾听，真心换真心的过程。我们的集体和谐融洽，我们的工作氛围轻松，大家都毫不吝啬的沟通传授阅历，我们的团队凝合力强了，我们的工作效率便越来越好。
今年，是我职业生涯的第一个丰收之年，无论是在行为、思维上都切身感受到了提升和进步，更加清晰的知道自己的优势与不足，也下定决心去学习职业生涯中必备的更多的实力和技巧，我会在此基础上不断的调整学习。
新的一年即将起先，信任，在将来的工作之路道路上有全新的收获和精彩!
一般员工年底总结模板5
时间过得真快，转瞬我们合站已经一年多了，经过这段时间在总站的学习，已经对站上的各项规章制度，管理思想和文化理念了解的差不多了，经过这段时间的工作和业务学习，也对我们总站的各条线路了解的特别熟识了，身心也融入到总站服务2科这个团队里了。
总结这一年多的工作，我的优缺得失有以下几点：
第三在这段时间的工作里，也犯了很多错误，最大的就是因为儿童问题，把关不严，造成一位旅客漏乘，人单不符，车辆出站。这个心理阴影造成了我在工作中心情低落，这时候，多亏科长刚好发觉，刚好赐予了订正和心里疏导，使我重新振作，以高度的热忱投入到了工作中来。
其次工作中已渐渐学会了发觉违规违纪，对于车上的反常行为，和一些旅客的异样行动，我们要有高度的洞察实力，做到眼观六路，耳听八方。针对特别的事情刚好发觉，刚好反映，这样我们的杂项收入才能提高。
第一我们科室在线路的学习上进行了细致化分解，对于车辆的行驶线路有了新的了解。在服务方面，主动服务旅客的意识提升了，文明用语等细微环节化提升了。在处理旅客不满的问题上，做到首问负责制，我也能够做到敏捷处理。
下半年我站开展了不自知，不自律，不自调，不自信，不自励五不自的剖析会议，从个人找不足，到科室内部同事之间相互找不足，给领导找不足，相互大胆指正，勇于指责，每个人做了深刻的反省，在相识到自己的不足和短板后，欣然接受。通过几次五不自的剖析会议，大家知耻而后勇，每个人都有了或多或少的改变。我也变更了不少，首先在回答旅客问题上做到了微笑，耐性解答，急脾气上也有了适当的限制。五不自的剖析会议，是希望我们每个人变成自知，自励，自信，自调，自律的人才，让我们的工作做到更好，更超值。
在以后的工作中，接着秉承服务创新树形象，四同四共铸品牌的指导思想，第一在服务旅客上，十字文明用语常挂嘴边，以实实在在，真诚的服务打动旅客。其次在学习方面，业务学问做到常回头看看，旅客询问时，能对答如流，应付自如。特别案例的分析做到彻底了解，以后再遇到此类问题能够处理得当。公司文化理念也要常常熟识，不能遗忘。第三工作中严于律己，在检票过程中，再次把好平安关，看好旅客携带物品，严格杜绝有平安隐患的客车驶出车站。严格清车清仓，不能放过车上私藏的任何一件小货。做到抓铁有痕，踏石有印。遇到加班要主动主动奉献，车站组织活动要主动主动参与，领导支配的工作要执行到位。要有高度的责任心，车站的事就是自家的事，要多管闲事，要珍惜车站的每一度电，每一滴水，每一张纸。
十一过后，车站客运进入淡季，客流，货源相对较少。接近年关，张站提出了决战50天的口号。各科室纷纷响应，想方法，找点子，同心同德，在这50天里，我也确定大干一场。