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廉政谈话提纲.doc

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文档介绍:廉政谈话提纲
廉政谈话提纲
廉政谈话提纲:2013-11-21 9:55:56廉政谈话提纲(2013年7月)同志们:今天我们以集体谈话的方式,在这里对这次新调整岗位的同志进行一次廉政谈话。今天的廉政谈话,既是学****勉励的过程,也是警示教育的过程,目的是告诉同志们有关的廉政规定,明确哪些能做、应做,哪些不能做、不应做。加强廉洁自律,是对系统每位干部职工的最基本要求。这次新调整岗位的同志,都是我们系统优秀的年轻同志,大家一定要做到廉政勤政。下面,受周书记的委托,我讲四点意见:一、增强责任意识,认真履行党风廉政建设责任制认真履行党风廉政建设职责,是一项重要的政治任务。大家在履行的敬畏之心,审慎用履行好岗位职责,不能因为一念之差,一失足成千古恨。三要正确对待名利,有知足之心。名利,世人皆有之。求利,乃人之常情。关键是留什么样的名,求什么样的利。同样是名,有的名垂青史,有的遗臭万年。同样是利,有的君子爱财取之有道,有的为财利欲熏心。所以,对待名利,我们要想得开、看得透,多向下看,多看自己,少看别人,这样我们在名利面前就不会失去平衡,就不会犯错误。三、要强化内外监督,做到“三个积极主动”一要积极主动接受监督。作为一名新调整岗位或新来的同志,手中都握有一定的行使岗位职责的权力,大家切不可自醉、自傲、自负而拒绝监督,更不可目空一切、盛气凌人地反对监督。要以“三种心态”正确对待监督、接受监督,即:接受上级的监督要真心,不能把上级的监督看作是对自己的不信任,怀有抵触情绪;接受同级的监督要虚心,不能把同级的监督看成是为难自己,怀有戒备心理、反感情绪。二要积极主动自我监督。大家要经常反思理想信念牢不牢、宗旨观念强不强、遵守纪律严不严、道德操守过不过硬,在无人监督的情况下,也能做到自省自警。三要积极主动开展监督。要以对同志高度负责的态度,发现苗头性、倾向性问题及时提醒、及时指出,在错误未然前“亮红灯”,铸成大错前“踩刹车”,防止无所遮拦、